Дело № 2-1432/2011 РЕШЕНИЕ ** *** 2011 года г.Псков Псковский городской суд Псковской области в составе: судьи Королевой Е.С., при секретаре Головой М.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Наумочкиной Т.П. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) о включении в специальный стаж периодов работы, дающих право на назначение досрочной пенсии по старости и обязании назначить пенсию, УСТАНОВИЛ: Наумочкина Т.П. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) о включении в стаж периодов работы, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости и обязании назначить пенсию. В обоснование иска указала, что при обращении в пенсионный орган за назначением досрочной пенсии **.**.2011 года, ей было отказано в связи с тем, что ответчиком не включены в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости периоды ее работы с 15.08.1981 г. по 29.04.1984 г. в должности диспетчера скорой помощи Читинской районной больницы; с 17.05.1984 г. по 13.11.1985 г. в должности фельдшера по приему вызовов и передаче их выездной бригаде в Псковской городской больнице скорой помощи. Просит включить указанные периоды в льготный медицинский стаж и обязать ответчика назначить пенсию с **.**.2011 года. В судебном заседании истец Наумочкина Т.П., ее представитель Шундер А.Н. исковые требования поддержали, высказали позицию соответствующую изложенному выше, уточнив требования и просят также включить с 29.10.2007 года по 01.12.2007 года период повышения квалификации и обязать назначить пенсию с **.**.2011 года. Представитель ответчика Логинова Е.Г. с иском не согласна и пояснила, что указанные периоды не могут быть включены в льготный стаж в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст.27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" № 173-ФЗ, т.к. не доказано, что в спорные периоды истец фактически выполняла должностные функции, которые дают право на назначение досрочной льготной пенсии. Выслушав истца Наумочкину Т.П, ее представителя, представителя ответчика, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. Статьей 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. В силу подпункта 20 пункта 1 статьи 27 указанного Закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Согласно пункта 2 статьи 27 названного Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержден Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781. В соответствии с Постановлением Конституционного Суда РФ от 28.01.2004 г. № 2-П при назначении досрочной трудовой пенсии могут применяться правила и нормы, действовавшие до введения нового правового регулирования. Судом установлено, что истец Наумочкина Т.П. **.**.2011 года обратилась к ответчику с заявлением о назначении ей досрочной пенсии за выслугу лет как медицинскому работнику. Решением УПФ РФ (ГУ) в г.Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) от **.**.2011 года ей отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях РФ" в связи с отсутствием необходимого стажа. В решении указано, что стаж истца, дающий право на пенсию составляет 25 лет 09 месяцев 19 дней. Спорные периоды, о которых истец просит в своем заявлении, не включены в медицинский стаж. Как пояснил представитель ответчика, если спорные периоды будут включены в медицинский стаж, то период работы будет составлять 30 лет и у истца возникнет право на назначение досрочной трудовой пенсии с **.**.2011 года. Трудовая деятельность истца Наумочкиной Т.П. по спорным периодам подтверждается копией трудовой книжки, заполненной **.**.1980 года, серии № ***, записи в которой не оспариваются представителем ответчика. Трудовая книжка была заполнена на фамилию «Першикова», в связи с замужеством фамилия исправлена на «Наумочкина». Согласно записям в трудовой книжке Наумочкина Т.П. **.**.1980 г. принята на должность фельдшера скорой помощи в Читинскую районную больницу согласно приказу № *** от **.**.1980 г.; 15.08.1981 года переведена на должность диспетчера скорой помощи по приказу № *** от **.**.1981 года; 17.05.1984 года принята в Псковскую городскую больницу скорой помощи на должность фельдшера по приему вызовов и передаче их дежурной бригаде согласно приказу № *** п.18 от **.**.1984 г.; 13.11.1985 г. уволена с работы по ст.31 КЗоТ РСФСР в соответствии с приказом № *** от **.**.1985 г.; с 20.05.1986 г. работает в МУЗ «Городская поликлиника № ***» по настоящее время (л.д.12-14). 08.07.2010 года МУЗ «Центральная районная больница» Читинского района внесла изменения в трудовую книжку истца на основании номенклатуры должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов профессионального образования в учреждениях здравоохранения, в соответствии с которыми должность диспетчера скорой помощи считать с 25.06.1981 года фельдшером по приему вызовов и передаче их выездной бригаде согласно приказу Минздрава СССР от 25.06.1981 г. №693 (л.д.13-14). На период работы истца с 15.08.1981 года по 13.11.1985 года действовало Постановление Совета Министров СССР от 17.12.1959 года № 1397, согласно которому в льготный стаж засчитывалась работа в должности фельдшера независимо от наименования должности в органах здравоохранения. Согласно Приказу Министерства здравоохранения ССР от 25.06.1981 г. №693 внесены изменения в наименование должностей в действующих штатных нормативах медицинского и другого персонала учреждений здравоохранения, должность «диспетчер-фельдшер, фельдшер отделения плановой и экстренной консультативной помощи, обеспечивающей прием вызовов» переименована в должность «фельдшер или медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездной бригаде». Согласно карточкам-справкам, Наумочкина Т.П. работала в спорные периоды на соответствующих должностях согласно записям в трудовой книжке (л.д.36-39). В справке из МУЗ «Читинская районная больница» от **.**.2010 года, уточняющей особый характер и условия работы указано, что Наумочкина (Першикова) Т.П. работала в Читинской районной больнице в должности диспетчера скорой помощи с 15.08.1981 года по 09.04.1984 года полный рабочий день при полной рабочей недели и имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии (л.д.40). С 08.09.2000 г. Читинская районная больница переименована в МУЗ «Центральная районная больница» Читинского района на основании Постановления Главы муниципального образования «Читинский район» №694 от 08.09.2000 года. Согласно справке из МУЗ «Центральная районная больница» Читинского района от **.**.2010 года в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения СССР от 25.06.1981 г. №693 считать с 25.06.1981 г. должность диспетчера отделения скорой помощи - фельдшером по приему вызовов и передаче их выездной бригаде (л.д.42). В связи с изложенным, суд полагает следует включить в льготный стаж период с 15.08.1981 года по 29.04.1984 года в должности фельдшера по приему вызовов и передаче их выездной бригаде скорой помощи Читинской районной больницы, а не диспетчера скорой помощи. Справка из МУЗ «Псковская городская больница» от **.**.2011 года подтверждает, что Наумочкина Т.П., **** года рождения, работала в должности фельдшера по приему вызовов отделения скорой медицинской помощи с 17.05.1984 года по 13.11.1985 года. Объем выполняемой лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения за период работы был на полную ставку. Указанный период работы дает право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в соответствии с п.п.20.п.1 ст.27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ. Работа Наумочкиной Т.П. в указанный период в должности фельдшера также подтверждается копией приказа № *** от **.**.1984 года, копией приказа об увольнении № *** от **.**.1985 года. В период с 29.10.2007 года по 01.12.2007 года Наумочкина Т.П. работала в МУЗ «Городская поликлиника № ***» и находилась на курсах повышения квалификации. В силу п.4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в соответствии с ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002 г. в стаж работы, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего времени дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. В соответствии со ст. 187 Трудового кодекса РФ за работником, направляемым работодателем для повышения квалификации с отрывом от работы, сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы, с которой работодатель производит отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. В период прохождения курсов повышения квалификации Наумочкина Т.П. значилась работающей в МУЗ « Городская поликлиника № ***», получала зарплату, в связи с чем, указанный период также подлежит включению в льготный стаж. С учетом указанных доказательств, исковые требования подлежат удовлетворению и спорные периоды необходимо включить в медицинский стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение. Поскольку истец Наумочкина Т.П. на **.**.2011 года имела необходимый стаж 30 лет для назначения ей досрочной пенсии, ее требования об обязании ответчика назначить пенсию с **.**.2011 года, подлежат удовлетворению. На основании ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 200 руб. Руководствуясь ст.ст.194- 199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования Наумочкиной Т.П. удовлетворить. Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) включить Наумочкиной Т.П. в специальный (медицинский) стаж периоды работы: - с 29.10.2007 года по 01.12.2007 года период повышения квалификации; - с 15.08.1981 года по 29.04.1984 года в должности фельдшера по приему вызовов и передаче их выездной бригаде скорой помощи Читинской районной больницы; - с 17.05.1984 года по 13.11.1985 года в должности фельдшера по приему вызовов и передаче их дежурной бригаде в Псковской городской больнице скорой помощи и назначить пенсию с момента возникновения права с **.**.2011 года. Взыскать с Управления Пенсионного Фонда РФ (государственное учреждение) в г. Пскове и Псковском районе Псковской области (межрайонное) в пользу Наумочкиной Т.П. госпошлину в размере 100 рублей. Решение может быть обжаловано в Псковский областной суд через Псковский городской суд в течение десяти дней со дня изготовления мотивированного решения. Мотивированное решение изготовлено ** *** 2011 года Судья Е.С. Королева Решение в кассационном порядке обжаловано. Определением Судебной коллегии по гражданским делам Псковского областного суда оставлено без изменения. Вступило в законную силу.
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ