решение по иску о восстановлении на работе и взыскании компенсации морального вреда



Дело № 2-757/2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

*** 2012 года гор. Псков

Псковский городской суд Псковской области в составе:

председательствующего судьи Лугиной Р. Н.,

с участием прокурора Пулатовой З.И.,

при секретаре Васильевой А. В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

Самойловой А.А. к Псковскому областному отделению Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» о восстановлении на работе и взыскании компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Самойлова А.А. обратилась суд с иском к Псковскому областному отделению Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» (далее – Общество) о восстановлении на работе в должности "должность" Совета Псковского областного отделения Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» и взыскании компенсации морального вреда в размере 30 000 руб.

В обоснование указала, что ***1983 принята на должность заместителя председателя Общества. ***2008 в соответствии с постановлением совета Псковского областного отделения «ВДПО» избрана "должность" областного отделения сроком на 5 лет. ***2011 была уволена по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ. Полагает увольнение незаконным, поскольку оно осуществлено без учета требований Устава Общества, согласно п. 11.7.3 которого увольнение заместителя председателя Общества производится с учетом мнения Совета регионального отделения Общества. Истца уволили без согласования с Советом. Считая свои трудовые права нарушенными, Самойлова А.А. обратилась в суд с заявленными требованиями.

Представитель ответчика в лице Бутузова С.В. в судебное заседание явился, требования не признал, ссылаясь на законность увольнения истца.

Выслушав доводы сторон, заключение прокурора Пулатовой З.И., полагавшей требования истца подлежащими удовлетворению, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о наличии оснований для частичного удовлетворения иска по следующим основаниям.

Установлено, что ***1983 истец принята на должность заместителя председателя Псковского областного совета ВДПО (л.д. 12).

Постановлением Совета Псковского областного отделения Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» от ***2008 она избрана "должность" Совета областного отделения (л.д. 9).

Приказом председателя совета Псковского областного отделения ВДПО от ***2011 истец уволена с *** 2011 с занимаемой должности по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ – в связи с сокращением штата работников (л.д. 8).

Оценивая законность увольнения истца по указанному основанию, суд признает, что процедура её увольнения была нарушена.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ трудовой договор с работником может быть расторгнут по инициативе работодателя в связи с сокращением численности или штата работников организации.

О предстоящем увольнении по указанному основанию работодатель в силу требований ст. 180 ТК РФ должен предупредить работника персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения. При этом, при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с ч. 3 ст. 81 ТК РФ.

Разрешая вопрос об увольнении истца по сокращению штата, ответчик действовал в соответствии с требованиями названных норм.

В частности, уведомлением от ***2011 истец за два месяца была предупреждена об увольнении по сокращению штата, ей предложена вакантная должность "должность" Псковского областного отделения ВДПО с окладом 8000 руб. (л.д. 19).

Однако при этом ответчиком не были приняты во внимание особенности назначения на должность "должность" совета Псковского областного отделения ВДПО, установленные Уставом Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество», утвержденного VII съездом Всероссийского добровольного пожарного общества (с последующим изменениями и дополнениями).

Согласно п. 11.7.3 Устава Совет регионального отделения Общества избирает из своего состава и отзывает "должность" совета регионального отделения, из чего следует, что занимаемая истцом должность является выборной и назначение на эту должность, как и увольнение с неё осуществляется с ведома Совета.

Увольнение истца произведено без согласования с Советом регионального отделения Общества, что нельзя признать законным.

При этом суд также учитывает, что фактически сокращения штата сотрудников Общества не произошло.

Так, новое штатное расписание было утверждено после проведения мероприятий по сокращению штата, т.е. после увольнения истца. Кроме того, анализ должностных обязанностей по должности, занимаемой истцом, и предложенной ей должности "должность" "должность" совета Псковского областного отделения ВДПО свидетельствует о том, что фактически эти обязанности идентичны.

Давая пояснения в судебном заседании, представитель ответчика подтвердил, что как такового сокращения должности истца не было, фактически речь шла только об изменении её должностного оклада.

Между тем, процедура изменения существенных условий труда работника, в том числе в части изменения размера оплаты труда, регулируются иными нормами Трудового кодекса РФ.

Учитывая изложенное, суд признает состоявшееся увольнение Самойловой А.А. незаконным.

Предъявленное истцом требование о компенсации морального вреда, причинённого вследствие незаконного увольнения, суд признаёт обоснованным.

Оценив сложившиеся правоотношения, фактические обстоятельства дела, представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу, что истец действительно претерпела определенные нравственные страдания в форме негативных ощущений и переживаний, что нарушило такое нематериальное благо истца, как право на здоровье.

Вышеизложенное позволяет суду применить правила статьи 237 ТК РФ и компенсировать Самойловой А.А. моральный вред в сумме 8000 рублей, которая является разумной, справедливой и не носящей степени чрезмерности.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход муниципального образования «Город Псков» подлежит взысканию государственная пошлина в размере 200 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194, 198, 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Восстановить Самойлову А.А. на работе в качестве "должность" Совета Псковского областного отделения Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» с *** 2011 года.

Взыскать с Псковского областного отделения Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» в пользу Самойловой А.А. в счет компенсации причиненного морального вреда 8000 руб. и судебные расходы по оплате юридических услуг в размере 3000 руб., а всего: 11000 (одиннадцать тысяч рублей) рублей.

Взыскать с Псковского областного отделения Общероссийской общественной организации «Всероссийское добровольное пожарное общество» государственную пошлину в размере 200 руб. в доход бюджета муниципального образования «Город Псков».

Решение в части восстановления Самойловой А.А. на работе подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в Псковский областной суд через Псковский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено *** 2012 года.

Судья Псковского

городского суда Р.Н. Лугина

Решение в апелляционном порядке не обжаловалось. Вступило в законную силу.