Дело № 2-1016/2012 З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации *** 2012 года гор. Псков Псковский городской суд Псковской области в составе: председательствующего судьи Лугиной Р. Н., с участием прокурора Токаревой Е.А., при секретаре Васильевой А. В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора города Пскова в интересах Тимофеевой Н.И. к индивидуальному предпринимателю Бузыкаеву А.Л. о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации морального вреда, У С Т А Н О В И Л: Прокурор гор. Пскова, действуя в интересах Тимофеевой Н.И., обратился в суд с иском к индивидуальному предпринимателю Бузыкаеву А.Л. о взыскании задолженности по заработной плате в размере 10000 руб. и компенсации морального вреда в размере 2000 руб. В обоснование требований указано, что ***2011 Тимофеева Н.И. принята ответчиком на работу в качестве "должность". В нарушение требований ст.136 ТК РФ ответчик не выплатил Тимофеевой Н.И. заработную плату за *** и *** 2011 года в размере 10000 руб., что и послужило основанием обращения прокурора в суд с заявленными требованиями. Ответчик, надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела не явился, ходатайств об отложении слушания дела или о рассмотрении дела в его отсутствие не представил. С согласия прокурора дело в соответствии со ст. 233 ГПК РФ рассмотрено в порядке заочного производства. Выслушав доводы прокурора, исследовав материалы дела, суд находит требования прокурора подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. Установлено, что ***2011 Тимофеева Н.И. принята ответчиком на работу в качестве "должность" с окладом в размере 5000 руб . (л.д. 7,8-11) Обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы согласно ст. 2 Трудового кодекса РФ является одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений. В силу ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать причитающуюся работнику заработную плату в полном объеме. В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать работнику заработную плату не реже двух раз в месяц, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В нарушение требований названных норм ответчиком не выплачена Тимофеевой Н.И. заработная плата за *** и *** 2011 года в размере 10000 руб. (л.д. 6). Таким образом, требование о взыскании задолженности по заработной плате обосновано и подлежит удовлетворению. В силу ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, подлежит возмещению. Размер его возмещения определяется судом. Ответчик в установленный законом срок не выплатил Тимофеевой Н.И., заработную плату, т. е. допустил в отношении неё неправомерные действия. Следовательно, требование о взыскании компенсации морального вреда также основано на материальном праве. При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает степень вины ответчика, характер нравственных страданий истца и с учетом фактических обстоятельств полагает возможным взыскать 2000 руб. На основании ст. 98 ГПК РФ с ответчика в доход муниципального образования «Город Псков» подлежит взысканию государственная пошлина в размере 600 руб. (400 руб.–за имущественное требование и 200 руб. – за неимущественное требование). На основании изложенного, руководствуясь ст. 194, 198, 199, 233,234 ГПК РФ суд Р Е Ш И Л: Взыскать с индивидуального предпринимателя Бузыкаева А.Л. в пользу Тимофеевой Н.И. задолженность по заработной плате в размере 10000 рублей и компенсацию морального вреда в размере 2000 рублей, всего: 12000 (двенадцать тысяч) рублей. Взыскать с индивидуального предпринимателя Бузыкаева А.Л. в доход бюджета муниципального образования «Город Псков» государственную пошлину в размере 600 (шестьсот) рублей. Заочное решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Псковский областной суд через Псковский городской суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене настоящего решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Мотивированное решение изготовлено *** 2012 года. Судья Р. Н. Лугина Решение в апелляционном порядке не обжаловалось, вступило в законную силу.