Решение о взыскании задолженности по оплате труда, среднего заработка на период трудоустройства, компенсации при увольнении в порядке наследования



Дело № 2-912/2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

*** 2012 года гор. Псков

Псковский городской суд Псковской области в составе:

председательствующего судьи Семеновой Т.И.,

при секретаре Барсуковой Е.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

Простяковой О.А. к ФКУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Псковской и Новгородской областям» о взыскании задолженности по оплате труда, среднемесячного заработка на период трудоустройства и компенсации при увольнении в порядке наследования после умершего П.А.

У С Т А Н О В И Л:

Простякова О.А. обратилась в суд с иском к ФБУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Псковской и Новгородской областям» (в последующем замененном на надлежащего ответчика – ФКУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Псковской и Новгородской областям») о взыскании задолженности по оплате труда за октябрь, ноябрь, декабрь 2010 года, среднемесячного заработка на период трудоустройства и компенсации при увольнении, причитавшихся ее супругу П.А.

В обоснование иска указала, что ее супруг П.А. работал начальником ФГУК «Дом офицеров Островского гарнизона» Министерства обороны РФ с 1993 года по 31 декабря 2010 года. Приказом Командующего войсками Западного военного округа от 28 декабря 2010 года № 230 «Об увольнении руководителей ликвидируемых бюджетных учреждений культуры Западного военного округа» П.А. был уволен с 31 декабря 2010 года в соответствии с п. 1 ст. 81 ТК РФ (в связи с ликвидацией учреждения).

Заработную плату все работники Дома офицеров получали в войсковой части 12967, где находились на финансовом обеспечении.

С 01.01.2011 года денежное довольствие военнослужащим и гражданскому персоналу частей Министерства обороны РФ, дислоцированных на территории Псковской области, начисляет и выплачивает ФКУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Псковской и Новгородской областям».

Заработная плата П.А. за период с 1 октября по 31 декабря 2010 года выплачена не была. Кроме того, ему не была произведена выплата выходного пособия, предусмотренного ст. 178 ТК РФ, а также компенсация при увольнении, как руководителю организации, предусмотренная ст. 279 ТК РФ.

*** года П.А. умер.

Наследниками после смерти П.А. являются супруга умершего – Простякова О.А. и его дочь – Терентьева Ю.А. (последняя от получения денежных средств отказалась в пользу матери).

На основании приведенных выше норм Трудового кодекса РФ, а также ст. ст. 1112, 1142, 1183 ГК РФ Простякова О.А. просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, начисленной ее супругу за октябрь, ноябрь, декабрь 2010 года, выходное пособие, предусмотренное ст. 178 ТК РФ, компенсацию при увольнении, предусмотренную ст. 279 ТК РФ в размере 54059 рублей 71 коп. (с учетом уточнения заявленных требований в судебном заседании 13.04.2012 г.), а также расходы по оплате госпошлины.

Представитель ответчика – Дегтярев М.П. исковые требования не признал со ссылкой на отсутствие у ответчика сведений о невыплате П.А. при жизни заявленных истицей сумм. С представленным стороной истца расчетом задолженности согласился.

Представитель третьего лица – Западного военного округа в судебное заседание не явился, каких-либо ходатайств не представил.

Третье лицо – Терентьева Ю.А. в судебное заседание не явилась, представила заявление, в котором просила рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования Простяковой О.А. поддержала в полном объеме (л.д. – 53).

Представитель третьего лица – войсковой части № 12957 в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело без его участия, не возражал против удовлетворения заявленных исковых требований.

Установлено, что с 1993 года П.А. работал начальником ФГУК «Дом офицеров Островского гарнизона» Министерства обороны РФ.

Приказом Командующего войсками Западного военного округа от 28 декабря 2010 года № 230 «Об увольнении руководителей ликвидируемых бюджетных учреждений культуры Западного военного округа» П.А. был уволен с 31 декабря 2010 года в соответствии с п. 1 ст. 81 ТК РФ (в связи с ликвидацией учреждения) (л.д. – 12).

В соответствии с правилами статьи 178 ТК РФ за работником, уволенным в связи с сокращением численности или штата работников организации, сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

Согласно положениям ст. 279 ТК РФ в случае прекращения трудового договора с руководителем организации в соответствии с пунктом 2 статьи 278 настоящего Кодекса при отсутствии виновных действий (бездействия) руководителя ему выплачивается компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже трехкратного среднего месячного заработка.

Согласно правилам статьи 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Однако в нарушение указанной нормы закона ответчиком при увольнении П.А. не была выплачена задолженность по заработной плате, а также выплаты, предусмотренные ст. 279 ТК РФ. Указанное подтверждается представленной копией платежной ведомости (л.д. – 26). Сумма выплаченного П.А. выходного пособия в размере 23084 рубля 10 коп. была учтена представителем истца при расчете суммы иска и на нее уменьшена общая заявленная ко взысканию сумма.

*** года истец П.А. умер, не получив при жизни причитающиеся суммы по оплате труда.

В соответствии с п. 1 ст. 1110 ГК РФ при наследовании имущество умершего (наследство, наследственное имущество) переходит к другим лицам в порядке универсального правопреемства.

Согласно статье 1183 ГК РФ не полученная наследодателем при жизни заработная плата включается в состав наследства и наследуется на общих основаниях.

Согласно материалам дела наследником умершего П.А. является его супруга Простякова О.А., принявшая наследство (л.д. – 21-24).

Поскольку П.А. при жизни не получил начисленные суммы по оплате труда в размере 54059 рублей 71 коп., то его правопреемники вправе требовать взыскания в их пользу указанной задолженности в порядке наследования после умершего.

Судом не принимается довод представителя ответчика о том, что сведения о невыплате П.А. при жизни указанных сумм задолженности по оплате труда ответчику не поступали, что явилось основанием для отказа в выплате указанных средств истице. Доказательств того, что заявленные суммы были выплачены П.А. при жизни, суду не представлено, а равно не добыто в ходе рассмотрения дела. С уточненным расчетом иска представитель ответчика согласился.

Учитывая изложенное, суд принимает решение об удовлетворении иска в пользу наследника умершего П.А.

В соответствии с правилами ст. 98 ГПК РФ суд принимает решение о возмещении истцу за счет ответчика расходов по уплате государственной пошлины пропорционально удовлетворенным требованиям в сумме 1821 рубль 79 коп.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ФКУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Псковской и Новгородской областям» в пользу Простяковой Ольги Александровны в порядке наследования 54059 рублей 71 коп. задолженности по оплате труда, среднемесячного заработка на период трудоустройства и компенсации при увольнении в порядке наследования после умершего *** года П.А.

Взыскать с ФКУ «Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Псковской и Новгородской областям» в пользу Простяковой О.А. государственную пошлину в размере 1821 рубль 79 коп.

Решение может быть обжаловано в Псковский областной суд через Псковский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья :Т.И. Семенова

Решение в апелляционной инстанции не обжаловано, вступило в законную силу.