о взыскании заработной платы

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

28 июля 2010 года г. Самара

Промышленный районный суд г. Самары в составе:

председательствующего Абдурахмановой И.В.,

при секретаре Мартыновой С.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Жестокова Ю.В. к Обществу с ограниченной ответственностью «СВ-ЖБЗ» о взыскании заработной платы, компенсации за просрочку выплаты заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Жестоков Ю.В. обратился в суд с иском к ООО «СВ-ЖБЗ», просил взыскать в его пользу задолженность по заработной плате в размере 280 000 руб., проценты за нарушение работодателем срока причитающихся при увольнении работника выплат в размере, 658 233 руб., компенсацию морального вреда в сумме 100 000 руб., а так же денежные средства уплаченные за юридические услуги в размере 2 500 руб.

В обоснование исковых требований указал, что он работал в ООО «СВ-ЖБЗ» в службе главного механика на должности начальника РМЦ с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-л/с. На основании приказа №-л/с от ДД.ММ.ГГГГ истец был переведен на должность главного инженера, его заработок, согласно штатного расписания, составлял 35 000 руб. ДД.ММ.ГГГГ он был уволен по собственному желанию. В день увольнения ему была выдана трудовая книжка, однако, расчет с истцом в день увольнения произведен не был. На основании изложенного истец просит об удовлетворении исковых требований.

В судебном заседании истец Жестоков Ю.В. уточнил исковые требования, просил взыскать в его пользу задолженность по заработной плате в размере 157 000 руб., проценты за нарушение работодателем срока причитающихся при увольнении работника выплат в размере, 370 000 руб., а так же денежные средства уплаченные за юридические услуги в размере 2 500 руб., а всего взыскать 529 500 рублей.

Ответчик ООО «СВ-ЖБЗ» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причине неявки не сообщили, об отложении дела не просили.

Заслушав истца, исследовав материалы дела, суд полагает иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям:

Судом установлено, что Жестоков Ю.В. был принят ДД.ММ.ГГГГ в ООО «СВ-ЖБЗ» на должность начальника РМЦ на основании приказа №-л/с. На основании приказа №-л/с от ДД.ММ.ГГГГ истец был переведен на должность главного инженера.

Жестоков Ю.В. был уволен на основании приказа №-л/с от ДД.ММ.ГГГГ по инициативе работника (п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ).

Согласно дополнительному соглашению к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному ДД.ММ.ГГГГ, размер заработной платы истца, за выполненные им должностные обязанности в должности главного инженера был определен с ДД.ММ.ГГГГ в размере 35 000 рублей.

Согласно штатному расписанию, утвержденному за период с ДД.ММ.ГГГГ генеральным директором ЗАО Финансово-промышленная компания «СВ» Гриншпуном А.Д., который является единственным учредителем ООО «СВ-ЖБЗ», оклад главного инженера составляет 35 000 рублей.

В соответствие со ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Размер процентов подлежащих уплате ответчиком, с учетом уточнений истца в судебном заседании, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составили 370 000 рублей.

Согласно ст.91 ГПК РФ размер госпошлины, взыскиваемой с ООО «СВ-ЖБЗ» будет составлять 200 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 195 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Жестокова Ю.В. удовлетворить частично:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СВ-ЖБЗ» в пользу Жестокова Ю.В.:

- задолженность по заработной плате в размере 157 000 (сто пятьдесят семь тысяч рублей);

- проценты за нарушение работодателем срока причитающихся при увольнении работника выплат в размере 50 000 (пятьдесят тысяч рублей);

- денежные средства уплаченные за юридические услуги в размере 2 500 (две тысячи пятьсот) рублей, а всего взыскать 209 500 (двести девять тысяч пятьсот) рублей.

В удовлетворении остальной части заявленных требований отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «СВ-ЖБЗ» в доход бюджета государственную пошлину в размере 200 рублей (двести рублей).

Мотивированное решение суда изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Решение суда может быть обжаловано в течение 10 дней в Самарский областной суд через Промышленный районный суд <адрес>.

Председательствующий подпись Абдурахманова И.В.

Копия верна.

Судья: Секретарь: