Дело №2-296/10-11 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 28 февраля 2011 г. г.Курск Промышленный районный суд г. Курска в составе: председательствующего судьи Перфильевой Н.А., с участием представителя ответчика ООО «К-Транс» - конкурсного управляющего Звягинцевой Ю.В. на основании решения Арбитражного суда Курской области от 26.10.2010 г. при секретаре Воротынцевой А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Белова Владимира Леонидовича к Обществу с ограниченной ответственностью «К-Транс» о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула УСТАНОВИЛ: Истец Белов В.Л. обратился в суд с иском к ООО «К-Транс» о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула в размере <данные изъяты>. В обоснование иска указал, что он работал генеральным директором ООО «К-Транс», по его иску к ответчику 17.08.2010 г. решением Промышленного районного суда г. Курска трудовой договор с ним расторгнут с 3.06.2010 г. Однако приказ об увольнении не издавался, запись об увольнении в трудовую книжку не вносилась. 26.10.2010 г. ООО «К-Транс» было признано несостоятельным(банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство, назначен конкурсный управляющий, которым был издан приказ об увольнении с 26.10.2010 г. Указывает, что с 3.06.2010 г. по 26.10.2010 г. он фактически не работал, но за ним, в соответствии с трудовым законодательством и трудовым договором, сохранилось место работы, а, потому ему принадлежит право взыскания с работодателя среднего заработка за время вынужденного прогула с 3.06.2010 г. по день издания приказа об увольнении. В судебное заседание истец Белов В.Л. не явился, просил дело рассмотреть в его отсутствие. Представитель ООО «К-Транс» конкурсный управляющий Звягинцева Ю.В. иск не признала по тем оснований, что трудовые функции Беловым В.Л. после расторжения трудового договора не исполнялись, судом разрешены его требования о выплате всех причитающихся сумм при увольнении, работа в должности генерального директора не являлась для него основной, права ничем не нарушены, трудовую книжку для внесения в нее записей не представлял. Кроме того, просила суд учесть финансовое положение предприятия. По указанным основаниям просила в иске отказать. Выслушав представителя, изучив материалы дела, суд приходит к следующему. В соответствии со ст. 37 Конституции РФ, ст. 3 и ст. 132 ТК РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации. Вопросы регулирования трудовых отношений с лицами, входящими в органы управления акционерных обществ, в том числе вопросы заключения, изменения, и прекращения находятся в сфере регулирования, как трудового законодательства, так и законодательства об акционерных обществах. В соответствии со ст. 16 Трудового Кодекса РФ трудовые отношения возникают между работниками и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым Кодексом РФ. В соответствии со ст. 69 Федерального Закона « Об акционерных обществах» на отношения между обществом и единоличным исполнительным органом общества(директором, генеральным директором) и (или) членами коллегиального исполнительного органа общества(правления, дирекции) действие законодательства Российской Федерации о труде распространяется в части, не противоречащей положениям Федерального закона « Об акционерных обществах». Согласно ч. 3 ст. 69 ФЗ «Об акционерных обществах» образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий осуществляются по решению общего собрания акционеров, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров(наблюдательного совета) общества. Из материалов дела усматривается и установлено судом, что вступившим в законную силу решением Промышленного районного суда г. Курска от 17.08.2010 г. установлено, что 9.01.2008 г. решением единственного учредителя ООО «К-Транс» - ОАО «Курскрыба» на должность ООО «К-Транс» утвержден Белов В.Л. 9.01.08 г. с ним был заключен трудовой договор, в соответствии с которым он принял на себя выполнение трудовых функций в должности директора ООО «К-Транс» с окладом <данные изъяты>., работа по договору не являлась для него основной (раздел 2,3,4 договора). Указанным решением суда удовлетворен иск Белова В.Л.о расторжении данного трудового договора с ООО «К-Транс» с 3.06.2010 г., в его пользу взыскана задолженность по заработной плате с процентами за период с 1. 07.2009 г. по 3.06.2010 г. в сумме <данные изъяты>., выходное пособие в размере <данные изъяты>., компенсация за неиспользованный отпуск с 9.01.2008 г. по 3.06.2010 г. в сумме <данные изъяты>.( л.д. 3- 10). Решением Арбитражного суда Курской области от 26.10.2010 г. ООО «К-Транс» признано несостоятельным(банкротом), в отношении него открыто конкурсное производство сроком на шесть месяцев, конкурсным управляющим утверждена Звягинцева Ю.В. Конкурсным управляющим ООО « К-Транс» 26.10.10 г. был издан приказ № 1 об увольнении Белова В.Л. с должности генерального директора, Белов с приказом ознакомлен 3.11.2010 г.( л.д. 21). Таким образом, истцом, предусмотренное ч. 1 ст. 37 Конституции РФ право на свободное распоряжение способностями к труду было реализовано путем заключения трудового договора и в соответствии с указанным решением суда от 17.08.2010 г. данное право прекращено в связи с волеизъявлением Белова В.Л. Суд считает, что требование истца о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула за период с 3.06.2010 г. по 26.10.2010 г. не подлежит удовлетворению, поскольку в указанный период истец не выполнял трудовые функции в должности генерального директора, что указано им в исковом заявлении и подтверждено конкурсным управляющим Звягинцевой Ю.В. Кроме того, суду не представлено доказательств того, что период времени с момента расторжения трудового договора по должности, которая не являлась для него основной и до издания приказа об увольнении 26.10.10 г. являлся обстоятельством, препятствующим ему поступлению на другую работу либо иным обстоятельством, нарушающим его право на труд. Требования о взыскании заработной платы по данному основанию истцом не заявлялись. ТК РФ предусматривает выплату заработной платы за время вынужденного прогула, которая является мерой ответственности работодателя за неправомерные действия, повлекшие возникновение у работника вынужденного прогула. Истцом же в качестве обстоятельств, подтверждающих вынужденность прогула указано, что за ним в соответствии с трудовым договором в спорный период сохранялось место работы, иных оснований, порождающих возникновение данной ответственности не указано, в связи с чем, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении требований о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с 3.06.2010 г. по 26.10.10 г. по заявленным Беловым основаниям. В силу действующих норм ТК РФ в случае приема на работу по совместительству, сведения в трудовую книжку вносятся по желанию работника. Указание в иске на невнесение в трудовую книжку записи об увольнении может быть реализовано истцом, доказательств отказа истцу в реализации данного права суду не представлено, представитель ответчика в суде пояснила, что истец не обращался с данным требованием. В силу ст. 3 и части 1 ст.4 ГПК РФ правом на обращение в суд наделено лицо права и свободы, законные интересы которого нарушены. Исходя из данных норм процессуального права и содержания ст. 11 ГПК РФ следует, что защите подлежит лишь нарушенное право. На основании исследованных в судебном заседании доказательств по данному делу, суд приходит к выводу об отсутствии нарушения прав истца и отказывает в иске о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула за спорный период. На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, РЕШИЛ: Отказать Белову Владимиру Леонидовичу в удовлетворении исковых требований к Обществу с ограниченной ответственностью о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула с 3.06.2010 г. по 26.10.2010 г. в размере <данные изъяты>. Решение может быть обжаловано в Курский областной суд в течение 10 дней с момента изготовления мотивированного решения через Промышленный районный суд г. Курска. Председательствующий судья: Н.А.Перфильева