Дело № 2-487/10-2011 год

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 апреля 2011 года г.Курск

Промышленный районный суд г. Курска в составе:

председательствующего судьи Перфильевой Н.А.,

при секретаре Сапрыкиной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Селениной Натальи Алексеевны к ООО «Курск Технокомплект» о взыскании задолженности по заработной плате и судебных расходов,

установил:

истица Селенина Н.А. обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>., а также судебные расходы по оплате юридических услуг по подготовке искового заявления в сумме <данные изъяты>., указав в обоснование своих требований, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала в ООО «Курск Технокомплект» в должности сторожа. ДД.ММ.ГГГГ была уволена в связи с ликвидацией организации, однако при увольнении с ней не был произведен окончательный расчет, а именно не выплачена заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

В судебное заседание истица Селенина Н.А. не явилась, представил заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, исковые требования поддерживает.

Представитель ответчика ООО «Курск Технокомплект» в судебное заседание не явился о месте и времени слушания дела извещен надлежащим образом.

Изучив материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные законом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами, но не реже, чем каждые полмесяца. В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ Селенина принята на работу в порядке перевода в ООО «Курск Технокомплект» на должность сторожа (л.д.11). ДД.ММ.ГГГГ она уволена в связи с ликвидацией организации на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ, о чем свидетельствует запись в трудовой книжке (л.д.11).

Однако, как следует из справки, выданной ответчиком и доводов изложенных в исковом заявлении при увольнении с ней не произведен окончательный расчет, а именно: не выплачена заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>. (л.д.14)..

Суд считает установленным, что на момент вынесения решения у ООО «Курск Технокомплект» перед Селениной Н.А. существует задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>.

Данный факт подтвержден ответчиком в представленной в судебное заседание справке, не оспаривается истцом.

Учитывая изложенное, суд считает установленным факт нарушения работодателем прав истца на своевременное получение заработной платы.

Поэтому, исковые требования Селениной Н.А. о взыскании задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>. подлежат удовлетворению.

В соответствии со ч.2 ст.96 ГПК РФ. Таким образом, учитывая, что основные исковые требования истицы удовлетворены, а судебные расходы связанные с оказанием юридической помощи подтверждены квитанцией от ДД.ММ.ГГГГ, то суд считает обоснованными требования истицы о взыскании судебных расходов, связанных с подготовкой искового заявления в сумме <данные изъяты>.

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, в бюджет муниципального образования «г. Курск» в сумме <данные изъяты>.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Селениной Натальи Алексеевны к ООО «Курск Технокомплект» о взыскании задолженности по заработной плате и судебных расходов удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Курск Технокомплект» в пользу Селениной Натальи Алексеевны задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Курск Технокомплект» в пользу Селениной Натальи Алексеевны судебные расходы в размере <данные изъяты>

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Курск Технокомплект» в бюджет муниципального образования «г.Курск» госпошлину в сумме <данные изъяты>

Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Курский областной суд через районный суд в течение 10 дней со дня изготовления мотивированного решения, а ответчиком путем подачи в Промышленный районный суд г.Курска заявления о пересмотре заочного решения в 7- ми дневный срок со дня его получения, в кассационном порядке – в 10- дневный срок по истечении срока подачи заявления об отмене этого решения.

Председательствующий судья Н.А.Перфильева