РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

9 июня 2011 года

Пролетарский районный суд г. Ростова -на-Дону

в составе:

председательствующего судьи Мельситовой И.Н.

при секретаре                              Семашко О.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Красниковой ФИО5 к ООО «Светлана» о взыскании невыплаченных пособий по уходу за ребенком

УСТАНОВИЛ:

В суд обратилась Красникова А. Ю. с иском к ООО «Светлана» о взыскании невыплаченных пособий по уходу за ребенком.

В обоснование заявленных требований истица указывает, что с ДД.ММ.ГГГГ год работала в ООО «Светлана» мастером маникюра-педикюра в парикмахерской «Злата» ООО «Светлана».

В августе 2009 года истцу был предоставлен отпуск по беременности и родам, а затем по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет.

ДД.ММ.ГГГГ у истца родилась дочь Ульяна.

Истец обратилась к руководству ООО «Светлана» по вопросу оплаты отпуска и выплаты пособий по уходу за ребенком, но ей отказали, ссылаясь на отсутствие денежных средств.

После ее обращения ДД.ММ.ГГГГ в Государственную инспекцию труда в <адрес> с жалобой на отказ администрации ООО «Светлана» в выплате пособий, инспекцией было выдано предписание в адрес работодателя о начислении и выплате ей причитающихся пособий, что результата так и не дало.

Ссылаясь на вышеизложенное истец обратилась в суд с настоящим иском, в котором просила взыскать с ООО «Светлана» в ее пользу денежные средства в виде невыплаченных пособий по уходу за ребенком до достижения ею возраста 1.5 лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец поддержала исковые требования, дала пояснения аналогичные изложенным в иске и просила исковые требования удовлетворить в полном объеме.

Ответчик в судебное заседание не явился. По данным МИФНС № ООО «Светлана» является действующим юридическим лицом. Судом направлялись повестки по месту регистрации предприятия, по месту его фактического нахождения, по месту регистрации учредителя. Со всех вышеуказанных адресов почтовая корреспонденция возвращалась с пометкой о отсутствии адресата по данному адресу. Таким образом, суд исчерпал все возможные способы и меры для извещения ответчика.

Представитель ГУ РРО ФСС РФ в судебном заседании требования Красниковой А.Ю. поддержала, указав, что ООО «Светлана» (ИНН №) зарегистрировано в филиале № ГУ-РРО ФСС РФ ДД.ММ.ГГГГ под регистрационным номером №.

В сентябре 2009г. по обращению ООО «Светлана» была проведена камеральная проверка страхователя и ООО «Светлана» были перечислены суммы единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности и пособия по беременности и родам в сумме <данные изъяты>. (п/п № от ДД.ММ.ГГГГ) Во 2 квартале 2010 года ООО «Светлана» обратилось в филиал № ГУ-РРО ФСС РФ с заявлением о выплате пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в сумме <данные изъяты>. Данная сумма была перечислена филиалом № ГУ-РРО ФСС РФ ДД.ММ.ГГГГ платежным поручением №.

В 2010 году при сдаче Расчетов (Формы - 4 ФСС РФ) ООО «Светлана» показывало отсутствие выплат в пользу работников, а с ДД.ММ.ГГГГ в нарушение действующего законодательства вообще перестало предоставлять Расчеты (Формы - 4 ФСС РФ) в исполнительный орган Фонда. Данных из Единого государственного реестра юридических лиц о ликвидации ООО «Светлана» не поступало.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и законом № 255-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «Об обязательном социальном страхован случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособия по обязательному социальному страхованию назначает и выплачивает работодатель и таким образом ответственность за несвоевременную выплату пособия несет «Светлана».

Выслушав лиц, участвующих в деле, рассмотрев материалы дела, уд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

В соответствии со ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию, и осуществляющему уход за ребенком, выплачиваются следующие виды пособий:

- со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка. Данный вид пособия выплачивается по месту работы;

- после достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие на ребенка, размер, порядок назначения, индексации и выплаты которого устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации

В соответствии со ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006г. «Об обязательном медицинском страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет

В соответствии со ст. 11.2 данного закона ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

В соответствии со ст. 13. указанного закона назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица.

Таким образом, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и законом № 255-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «Об обязательном социальном страхован случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособия по обязательному социальному страхованию назначает и выплачивает работодатель и таким образом ответственность за несвоевременную выплату пособия несет «Светлана».

Из материалов дела усматривается, что истица с ДД.ММ.ГГГГ год работала в ООО «Светлана» мастером маникюра-педикюра в парикмахерской «Злата» ООО «Светлана».

В августе 2009 года истцу был предоставлен отпуск по беременности и родам, а затем по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет.

ДД.ММ.ГГГГ у истца родилась дочь Ульяна, что подтверждается свидетельством о ее рождении.

Из справки ООО «Светлана» следует, что в период с февраля 2009 года по июль 2009 года заработная плата истца составляла <данные изъяты> руб. в месяц, что соответствует данным

ГУ-УПФР Пролетарского района г. Ростова-на-Дону, в соответствии с которыми с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Красникова А.Ю. находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, как следует из свденинй представленных работодателем.

Истец также имеет несовершеннолетнего ребенка сына Красникова Алексея, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, что подтверждается свидетельством о его рождении.

По данным, представленным ГУ РРО ФСС РФ - ООО «Светлана» (ИНН №) зарегистрировано в филиале № ГУ-РРО ФСС РФ ДД.ММ.ГГГГ под регистрационным номером №

В сентябре 2009г. по обращению ООО «Светлана» была проведена камеральная проверка страхователя и ООО «Светлана» были перечислены суммы единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности и пособия по беременности и родам в сумме <данные изъяты>. (п/п № от ДД.ММ.ГГГГ) Во 2 квартале 2010 года ООО «Светлана» обратилось в филиал № ГУ-РРО ФСС РФ с заявлением о выплате пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в сумме <данные изъяты>. Данная сумма была перечислена филиалом № ГУ-РРО ФСС РФ ДД.ММ.ГГГГ платежным поручением №.

В 2010 году при сдаче Расчетов (Формы - 4 ФСС РФ) ООО «Светлана» показывало отсутствие выплат в пользу работников, а с ДД.ММ.ГГГГ в нарушение действующего законодательства вообще перестало предоставлять Расчеты (Формы - 4 ФСС РФ) в исполнительный орган Фонда. Данных из Единого государственного реестра юридических лиц о ликвидации ООО «Светлана» не поступало.

Как следует из данных ГУ-УПФР Пролетарского района г. Ростова-на-Дону с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Красникова А.Ю. находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. В соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» (с ДД.ММ.ГГГГ Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством») ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40% среднего заработка застрахованного, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (с учетом индексации, устанавливав Федеральными законами о бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на соответствующий год).

В связи с этим пособие по уходу за вторым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет рассчитывается следующим образом: ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>. (<данные изъяты>./30дней=<данные изъяты>.); декабрь 2009г. - <данные изъяты>.;

январь 2010г. - <данные изъяты>. (минимальный размер пособия по уходу за ребенке 2010г.-<данные изъяты>.); февраль 2010г. - <данные изъяты>.; март 2010г. - <данные изъяты>.; апрель 2010г. - <данные изъяты>.; май 2010г.-<данные изъяты>.; июнь 2010г. - <данные изъяты>.; июль 2010г. - <данные изъяты>.; август 2010г. - <данные изъяты>.; сентябрь 2010г. - <данные изъяты>.; октябрь 2010г. - <данные изъяты>.; ноябрь 2010г. - <данные изъяты>.; декабрь 2010г. - <данные изъяты>.;

январь 2011г. - <данные изъяты> (минимальный размер пособия по уходу за ребенка 2011г.-<данные изъяты>.); февраль 2011г. - <данные изъяты>;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>. (<данные изъяты>./31дней=<данные изъяты>.; <данные изъяты> руб. *19дней=<данные изъяты>.).

Общая сумма пособия по уходу за вторым ребенком до достижения им возраста 1,5лет Красниковой А.Ю. <данные изъяты>.

Вместе с тем по данным представленным 3-м лицом предприятию было перечислено <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. в 2010 году.

Истец не отрицала того обстоятельства, что данная сумма работодателем ей была выплачена.

При таких обстоятельствах задолженность работодателя перед истцом по выплате пособия составляет <данные изъяты>. - <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп = <данные изъяты>. <данные изъяты> коп.

Данных о выплате истцу данной суммы суду не представлено.

Напротив из ответа Государственной инспекции по труду следует, что инспекцией была проведена проверка, в ходе которой установлено, что с декабря 2009 года по настоящее время истцу не уплачивается пособие по уходу за ребенком. Из представленной информации директора долгих С.Н. установлено, что ООО «Светлана с ДД.ММ.ГГГГ года не осуществляет деятельность, в связи с продажей администрацией помещения. Директору ООО «Светлана» выдано предписание о начислении и выплате пособия по уходу за ребенком (л.д. 5).

В силу ст. 150, 68 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело по имеющимся в нем материалам.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что требования истца нашли подтверждение в судебном заседании и подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ООО «Светлана» (ИНН №) в пользу Красниковой ФИО6 задолженность по выплате пособия по уходу за ребенком в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.

Взыскать с ООО «Светлана» (ИНН №) госпошлину в доход бюджета в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Пролетарский районный суд в течение 10 дней с момента составления решения суда в окончательной форме - 15 июня 2011 года.

Председательствующий судья: