о включении в трудовой стаж периода работы, дающего право на досрочное назначении пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда



Дело № 2-275/2010 г.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

05 июля 2010 года с. Приютное

Приютненский районный суд Республики Калмыкия в составе

председательствующего судьи Зеленского В.В.,

при секретаре Фоменко А.В.,

c участием истца Пасечникова М.Ф., его представителя ФИО1, представителя Управления Пенсионного фонда Российской Федерации Кузьменко О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Пасечникова М.Ф. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (далее УПФ РФ) в Приютненском районе Республики Калмыкия о включении в трудовой стаж периода работы, дающего право на досрочное назначении пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда,

У С Т А Н О В И Л :

Пасечников М.Ф. обратился в суд с иском к УПФ РФ в Приютненском районе Республики Калмыкия о включении в трудовой стаж периода работы, дающего право на досрочное назначении пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

В обосновании своих требований истец указал, что xxx он обратился в УПФ РФ в Приютненском районе за назначением досрочной трудовой пенсии за работу в качестве мастера строительных и монтажных работ.

Согласно записям в его трудовой книжке, xxx он был принят на работу в качестве шофёра в Приютненскую МСО, в последующем xxx направлен на учёбу в Ставропольскую строительную школу, по окончании которой xxx был назначен мастером-строителем на основании приказа № *** от xxx, с xxx переведён мастером строительных и монтажных работ на основании приказа № *** от xxx, где по действующему законодательству он имеет право на пенсию по старости на льготных условиях, в связи с чем обратился в УПФ РФ в Приютненском районе. Его должность мастера строительных и монтажных работ дает право на пенсию по старости на льготных условиях, она предусмотрена Списком № *** производств, работ профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденным Постановлением №10 от 26.01.1991 г., Кабинета Министров СССР.

ГУ-УПФ РФ в Приютненском районе отказало ему в назначении досрочной пенсии по старости. Согласно акта проверки обоснованности и правильности документов для назначении пенсии в архиве, в книге приказов отсутствуют приказы о приёме, переводе, как мастера строительных работ, увольнение Пасечникова М.Ф., но установлены расчётно-платёжные ведомости, где ему производилось начисление заработной платы в качестве мастера с xxx. по xxx.

Считает отказ в начислении пенсии неправомерным и незаконным.

В судебном заседании Пасечников М.Ф. и его представитель ФИО1 иск поддержали и привели доводы, изложенные в исковом заявлении.

Пасечников М.Ф. так же дополнил, что записи в трудовую книжку о переводе его мастером строителем вносились, когда он увольнялся. Как стало известно даты приказов и номера в трудовой книжке указаны неправильно. Тогда он на это внимание не обратил. Узнал лишь тогда, когда сейчас поднял данные из архива. В период работы на период отпусков он неоднократно выполнял обязанности заведующего склада, поэтому имеются такие приказы. Работая мастером строителем в его обязанности входило следующее: он производил разбивочные работы предстоящего строительного объекта, замеры объемов строительно-монтажных работ, следил за выполнением плана строительства. Отвечал за строительный материал, принимал его, отчитывался за него, проводил инструктаж рабочих, выдавал наряды на выполнение работ, принимал законченные работы.

Представитель ответчика Кузьменко О.В. исковые требования не признала и пояснила, что в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 «О трудовых пенсиях» № 173–ФЗ от 17.12.2001 года трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения пенсионного возраста мужчинам по достижении 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Актом проверки факта работы от xxx период работы Пасечникова М.Ф. с xxx по xxx не подтвердился, а с xxx по xxx пасечников М.Ф. работал матером хоз.двора, зав.центральным складом, что также не соответствует наименованию должности по Списку № 2.

Суд, выслушав объяснения сторон, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, считает исковые требования Пасечникова М.Ф. обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В соответствии с Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», с учетом которых дается право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» мастера строительных и монтажных работ включены в Список производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

В судебном заседании установлено, что Пасечников М.Ф. работал в Приютненской МСО, реорганизованной в Приютненскую МПМК с xxx по xxx г.г. на различных должностях. Приказом № *** от xxx Пасечников М.Ф. был переведен мастером строителем и работал в указанной должности по xxx При увольнении Пасечникова М.Ф. ему в трудовую книжку были внесены неправильные записи о его работе.

xxx Пасечников М.Ф. обратился в УПФ РФ в Приютненском районе за назначением досрочной пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. xxx решением Комиссии ГУ-УПФ в Приютненском районе по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ему отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с тем, что наименования должностей не соответствует Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

Данные обстоятельства подтверждаются следующими доказательствами.

Трудовой книжкой Пасечникова М.Ф., где имеются записи о приеме на работу в Приютненскую МСО xxx в качестве шофера, направлении на учебу в Ставропольскую строительную школу, переводе инженером по т/б, переводе со xxx мастером строителем, об увольнении xxx по собственному желанию.

Приказом № *** от xxx которым Пасечников М.Ф. был переведен мастером строителем на участок с/за Володаровский прораба ФИО2

Решением УПФ в Приютненском районе, № *** от xxx об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии Пасечникову М.Ф. УПФ РФ в Приютненском районе не включило периоды работы с xxx по xxx как не подтвержденный, а также период с xxx по xxx в должности мастера хоз.двора и зав.центральным складом.

Допрошенные в судебном заседании свидетели ФИО7, ФИО3, ФИО6, ФИО4 подтвердили, что Пасечников М.Ф. работал с xxx в должности мастера строителя.

Допрошенная в судебном заседании свидетель ФИО5 пояснила, что с xxx она работала в Приютненской МПМК на различных должностях, секретарем машинистом и по совместительству в отделе кадров. Когда в xxx увольнялся Пасечников М.Ф., она по указанию руководителя ФИО7 внесла запись о том, что Пасечников М.Ф. был назначен мастером строителем в xxx и об увольнении. Печати в трудовой книжке ставил начальник организации ФИО7.

Согласно исследованным в судебном заседании приказам, хранящимся в архиве Пасечников М.Ф. приказами № *** от xxx, № *** от xxx, № ***а от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx, № ***а от xxx значится мастером.

Согласно приказам № *** от xxx, № *** от xxx, № *** от xxx и № *** от xxx мастером по х/двору числятся совсем другие лица.

Доводы представителя УПФ РФ в <...> о том, что в книгах приказов и расчетно-платежных ведомостях ОАО «Приютненская МПМК» за xxx – xxx г.г. отсутствуют сведения о приеме, переводе как мастера строительных и монтажных работ и увольнении Пасечникова М.Ф., во всех документах он числится как мастер по хоз.двору и зав.цетральным складом и данные должности не предусмотрены Списком производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, не нашли свое подтверждение.

Истцом представлен приказ из архива о его переводе на должность мастера строителя, имеются так же данные о том, что по платежным ведомостям Пасечников М.Ф. получал заработную плату, как мастер.

В Списке № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредным и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по
возрасту (по старости) на льготных условиях, в соответствии с подпунктом 2 части 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденном постановлением Кабинета Министров СССР от 25 января 1991 года № 10, предусмотрена работа в должности мастера строительных и монтажных работ.

Согласно Постановления Госстроя СССР от 3 июля 1987г. № 31 "Об утверждении квалификационных характеристик должностей руководителей, специалистов и служащих строительных организаций" (с изменениями от 16 сентября 1987 г., 25 мая 1988 г.) на мастера строительных и монтажных работ возложены следующие должностные обязанности: обеспечивает выполнение плана строительно-монтажных работ на участке мастера в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ, производственным планом и нормативными документами. Контролирует соблюдение технологической последовательности производства работ и обеспечение их надлежащего качества. Производит при необходимости разбивочные работы, геодезический контроль в ходе выполнения технологических операций и замеры объемов строительно-монтажных работ. Организует приемку материалов, конструкций, изделий, их складирование, учет и отчетность. Обеспечивает рациональное использование на участке (объекте) строительных машин, механизмов, транспортных средств, экономное расходование материалов. Производит расстановку бригад и не входящих в их состав звеньев и отдельных рабочих на участке, устанавливает им производственные задания, осуществляет производственный инструктаж рабочих. Выдает наряды, принимает законченные работы, выписывает наряды на выполненные работы; оформляет документы по учету рабочего времени, выработки, простоев. Организует оперативный учет ежедневного выполнения производственных заданий и поступления строительных материалов, конструкций, изделий. Проводит работу по внедрению научной организации труда, бригадного и коллективного подряда, создает условия для освоения и выполнения рабочими действующих норм выработки. Вносит предложения по присвоению разрядов рабочим, комплектовании количественного и профессионально-квалификационного состава бригад. Следит за обеспечением бригад и рабочих инструментом, приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой, защитными средствами. Участвует в работе комиссии по аттестации рабочих мест. Знакомит рабочих с безопасными методами выполнения работ, инструктирует их непосредственно на рабочем месте с записью об этом в специальном журнале учета инструктажа рабочих. Обеспечивает применение в соответствии с назначением технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений, креплений стенок котлованов и траншей, подкосов, кондукторов и других устройств), строительных машин, энергетических установок, транспортных средств и средств защиты работающих. Контролирует соблюдение норм переноски тяжести, обеспечения рабочих мест знаками безопасности, предупредительными надписями и плакатами. Не допускает присутствия на рабочих местах, в санитарно-бытовых помещениях и на территории участка посторонних лиц. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, правильное содержание и эксплуатацию подкрановых путей. Ежедневно до начала работ проверяет состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, систематически проводит беседы с рабочими по разбору случаев нарушений правил техники безопасности и производственной санитарии. Контролирует соблюдение рабочими инструкций по охране труда, производственной и трудовой дисциплины. Проводит анализ хозяйственной деятельности участка, контролирует расходование фонда заработной платы. Организует внедрение передовых методов и приемов труда. Участвует в разработке коллективного договора и выполнении его мероприятий. Совместно с профсоюзным комитетом организует социалистическое соревнование. Организует повышение квалификации рабочих и наставничество. Проводит воспитательную работу в коллективе, премирует в установленном порядке из фонда мастера отличившихся рабочих.

Суд считает, что Пасечников М.Ф., работая в должности мастера строительно-монтажных работ, непосредственно осуществлял обязанности мастера строительных и монтажных работ, предусмотренные Списком № ***. Об этом свидетельствует выполняемый им характер и объём работы, установленные в судебном заседании.

Таким образом, суд приходит к выводу, что период работы Пасечникова М.Ф. в должности мастера строительных работ с xxx по xxx должен быть зачтен в его специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, на льготных условиях, в связи с тяжелыми условиями труда.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Пасечникова Михаила Фёдоровича удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в Приютненском районе Республики Калмыкия зачесть в трудовой стаж Пасечникова Михаила Фёдоровича период работы в должности мастера строительных и монтажных работ, предусмотренного Списком № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, с xxx по xxx, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях».

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Калмыкия в течение 10 дней со дня его принятия в окончательной форме через Приютненский районный суд Республики Калмыкия.

Председательствующий: (подпись) Зеленский В.В.

«Копия верна» Судья Зеленский В.В.