Дело № 2-5968/10
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
07 декабря 2010 года город Казань
Приволжский районный суд города Казани Республики Татарстан в составе:
председательствующего судьи Л.Ф. Валиевой,
при секретаре Д.В. Багрове,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Гатауллиной Н.Г. к обществу с ограниченной ответственностью «Строительная компания «Декор» о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск,
У С Т А Н О В И Л:
Гатауллина Н.Г. обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда, мотивируя свои требования тем, что работает уборщицей в ООО «СК «Декор» с ДД.ММ.ГГГГ. Указывает, что ей не были произведены выплаты заработной платы за июнь, июль, август, сентябрь 2010 год в общей сумме 15692,00 рублей. Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 15692,00 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск и компенсацию морального вреда в общей сумме 20000,00 рублей.
В ходе судебного разбирательства Гатауллина Н.Г. исковые требования уточнила и просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 15692,00 рублей и компенсацию за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 5712,00 рублей. Пояснила, что она уволена по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ, расчет при увольнении с ней не произведен.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился. Ответчик извещался судом надлежащим образом по месту нахождения юридического лица, согласно выписки из ЕГРЮЛ: <адрес>. Ходатайств не заявлено, причины неявки суду не сообщены.
Суд считает, что неявка лиц, извещенных в установленном ГПК РФ порядке о времени и месте рассмотрения дела, является их волеизъявлением, свидетельствующем об их отказе в реализации своих прав на непосредственное участие в судебном разбирательстве дела на основе принципа состязательности и равноправия сторон, установленного ст. 12 ГПК РФ.
Суд, не затягивая рассмотрения дела по существу, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя ответчика.
Заслушав пояснения истицы, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему.
В силу ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами трудового внутреннего распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
На основании ст. 140 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Согласно ст. 115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
Статьей 127 ТК РФ предусмотрено, что при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В силу ст. 139 ТК РФ средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).
Судом установлено, что ООО «Строительная фирма «Декор» является юридическим лицом, поставлено на учет в налоговом органе, внесена запись в ЕГРЮЛ, что подтверждается выпиской из ЕГРЮЛ.
Установлено, что Гатауллина Н.Г. в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в ООО «Строительная фирма «Декор» в должности уборщика служебных помещений, с окладом 4000,00 рублей, что подтверждается выпиской из трудовой книжки, трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ, справкой ООО «СК «Декор» № от ДД.ММ.ГГГГ, справками о доходах физического лица формы №-НДФЛ за 2009 год и за 2010 год.
Судом также установлено, что Гатауллина Н.Г. ДД.ММ.ГГГГ была уволена с работы по собственному желанию, что подтверждается выпиской из трудовой книжки.
В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумму, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Истица в судебном заседании пояснила, что при увольнении расчет с ней произведен не был, задолженность по заработной плате и компенсация за неиспользованный отпуск не выплачены.
Суд, исследовав письменные материалы дела, в том числе и платежные ведомости за июнь, июль, август, сентябрь 2010 года, приходит к выводу, что задолженность по заработной плате составляет 15692,00 рублей.
Кроме того, произведя расчеты, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истицы компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 5714,29 рублей.
Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В силу ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
По мнению суда, правила статей 56, 60 ГПК РФ о бремени представления доказательств должны применяться в полном объеме и при разрешении данного дела.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению.
Таким образом, суд считает необходимым взыскать с ООО «СК «Декор» в пользу Гатауллиной Н.Г. задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск в общей сумме 21406,29 рублей.
Кроме того, учитывая, что истец при подаче иска освобождена от уплаты государственной пошлины, в силу ст. 103 ГПК РФ суд полагает необходимым взыскать с ответчика в федеральный бюджет госпошлину в размере 842,19 рублей, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Руководствуясь ст. ст. 12, 56, 60, 194 - 199, 328 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Иск удовлетворить.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Строительная компания «Декор» в пользу Гатауллиной Н.Г. невыплаченную заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск в общей сумме 21406,29 рублей (двадцать одна тысяча четыреста шесть рублей 29 коп).
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Строительная компания «Декор» в федеральный бюджет государственную пошлину в размере 842,19 рублей.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Татарстан в течение десяти дней со дня вынесения решения в окончательной форме, через Приволжский районный суд города Казани.
<данные изъяты>
<данные изъяты>
Судья Приволжского районного суда
г. Казани: Л.Ф. Валиева