решение от 14.09.2010г об обязательстве выдать спарвку



РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 сентября 2010 года г. Тула

Привокзальный районный суд г.Тулы в составе:

председательствующего Потаповой Н.В.,

при секретаре Зотовой Т.Е.,

с участием помощника прокурора Привокзального района г.Тулы Серегиной Н.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2- 1303/10 по иску прокурора Привокзального района г.Тулы в интересах Пименовой Л.М. к конкурсному управляющему ОАО « Тулауголь » об обязательстве выдать справку для оформления пенсии,

установил:

прокурор Привокзального района г.Тулы в интересах Пименовой Л.М. обратился в суд с иском к конкурсному управляющему ОАО « Тулауголь » об обязательстве выдать справку для оформления пенсии, а именно, о стаже работы и заработной плате, мотивируя свои требования тем, что Пименова Л.М. работала в ОАО « Тулауголь » и для оформлении пенсии обратилась к конкурсному управляющему ОАО « Тулауголь» о выдаче ей справки о стаже работы и заработной плате, однако ей в этом было отказано в связи с финансовыми трудностями предприятия банкрота. Вследствие чего Пименова Л.М. обратилась к прокурору с заявлением о принятии мер прокурорского реагирования в отношении конкурсного управляющего ОАО « Тулауголь». Решением Арбитражного суда Тульской области от 10.10.2007 года ОАО «Тулауголь» признан несостоятельным (банкротом) и в отношении него введена процедура конкурсного производства. С учетом требований закона просил суд обязать конкурсного управляющего ОАО « Тулауголь» Блатова В.Н. выдать бывшему работнику ОАО « Тулауголь» Пименовой Л.М. справку о стаже работы и заработной плате для оформления пенсии.

В судебном заседании прокурор Привокзального района заявленные требования поддержал и просил их удовлетворить.

Истец Пименова Л.И. в судебное заседание не явилась, о времени и месте слушания дела извещена должным образом, представила в суд заявление с просьбой рассмотреть дело в ее отсутствие.

Представитель ответчика ОАО « Тулауголь» в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещен должным образом, причина неявки неизвестна.

В соответствии со ст. 167 ГПК Российской Федерации суд рассмотрел дело в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав прокурора, просившего удовлетворить заявленные требования, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему выводу.

Из копии трудовой книжки Пименовой Л.М., судом установлено, что Пименова Л.М., * года рождения, работала в торговом доме Тулауголь ОАО « Тулауголь» с 01.09.1996 года по 31.10.1999 года продавцом Веневского торгового комплекса. Согласно приказу № * от 11.09.1996 года принята на работу и по приказу № * параграф 12 от 29.10.1999 года уволена по переводу в ОАО « Импульс».

В соответствии с п.18 Устава ОАО «Тулауголь» внеочередным общим собранием акционеров ОАО «Тулауголь» 31.10.2003 года ( протокол №12) было принято решение о ликвидации ОАО «Тулауголь» в установленном действующим законодательством порядке с осуществлением работ по ликвидации филиалов, обособленных подразделений, исполнительного аппарата общества согласно Проекта ликвидации организаций ОАО «Тулауголь» в соответствии с «Основными принципами государственной поддержки ликвидации особо убыточных шахт и разрезов угольной промышленности России», постановлением Правительства РФ от 03.12.1997 года № 1523 «О государственном финансировании мероприятий по реструктуризации угольной промышленности». Одновременно утвержден состав ликвидационной комиссии ОАО «Тулауголь».

11 ноября 2003 года ИМНС РФ по Привокзальному району г. Тулы в Единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о принятии решения о ликвидации юридического лица. Приказом Федерального агентства по энергетике (Росэнерго) от 02.12.2004 года №108 утвержден проект ликвидации ОАО «Тулауголь»

В соответствии с п.3.5 Порядка ликвидации ОАО «Тулауголь» (приложение № 2 к протоколу внеочередного общего собрания акционеров ОАО «Тулауголь» № 12 от 03.10.2003 года) для осуществления своих полномочий ликвидационная комиссия формирует необходимый исполнительный аппарат.

Согласно решению Арбитражного суда Тульской области от 10.10.2007 года ОАО «Тулауголь» признано несостоятельным (банкротом) и открыто конкурсное производство сроком на двенадцать месяцев. Определением того же Арбитражного суда конкурсным управляющим ОАО «Тулауголь» утвержден Блатов В.Н.

В соответствии со ст. 98 ФЗ о несостоятельности (банкротстве)» исполнение обязательств должника допускается в случаях и в порядке, установленных главой 6 указанного закона. С момента принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства органы управления должника отстраняются от выполнения функций по управлению и распоряжению имуществом должника.

В силу ст. 101 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» с момента назначения конкурсного управляющего к нему переходят все полномочия по управлению делами должника, в том числе полномочия по распоряжению имуществом должника.

Конкурсный управляющий с момента своего назначения осуществляет следующие функции: полномочия по заключению, изменению, расторжению трудовых договоров, в том числе в связи с ликвидацией ОАО «Тулауголь», изданию и подписанию любых приказов по кадрам, внесению записей в трудовые книжки, подписанию уведомлений, писем, сообщений и иных документов в адрес работников, подписанию и выдаче справок, сообщений, а также иные полномочия, связанные с любыми вопросами трудового законодательства.

Кроме того, судом установлено, что Пименова Л.М. 18.05.2010 года вышла на пенсию по возрасту и для назначения пенсии ей необходима справка, подтверждающая период ее работу в торговом доме Тулауголь ОАО «Тулауголь» с 01.09.1996 года по 31.10.1999 года, в выдаче которой ответчиком ей было отказано, чем нарушаются ее конституционные права на получение пенсии.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 01.04.96 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете и системе обязательного пенсионного страхования" каждый гражданин имеет право получить бесплатно один раз в год в органах Пенсионного фонда РФ по месту жительства или работы сведения, содержащиеся в его индивидуальном лицевом счете; получить бесплатно у работодателя копию сведений о себе, представленных работодателем в Пенсионный фонд РФ для индивидуального (персонифицированного) учета.

Общий порядок выдачи и свидетельствования копий документов, предоставляемых работодателем работнику, регламентируется Указом Президиума Верховного Совета СССР от 4 августа 1983 г. N 9779-X "О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан". Как следует из Указа, работодатели выдают по заявлениям граждан копии документов, исходящих от этих работодателей, если такие копии необходимы для решения вопросов, касающихся прав и законных интересов обратившихся к ним граждан. Копии документов выдаются на бланках работодателя.

В силу ст. 62 Трудового Кодекса Российской Федерации по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Из письменных доказательств по делу судом установлено, что 15.04.2010 года Пименова Л.М. обратилась с письменным заявлением в ОАО «Тулауголь» к конкурсному управляющему Блатову В.Н. о выдаче справки о стаже и заработной плате за период ее работы в торговом доме Тулауголь ОАО «Тулауголь» Веневский торговый комплекс с 01.09.1996 года по 31.10.1999 года, однако до настоящего время ответ ею не получен, в связи с чем она была вынуждена обратиться с соответствующей жалобой в прокуратуру.

При таких обстоятельствах, исходя из приведенных положений закона, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л :

исковые требования удовлетворить.

Обязать ОАО «Тулауголь», в лице конкурсного управляющего Блатова В.Н., выдать Пименовой Л.М. справку о стаже работы и заработной плате за период ее работы продавцом в торговом доме Тулауголь ОАО «Тулауголь» Веневский торговый комплекс с 01.09.1996 года по 31.10.1999 года.

Решение может быть обжаловано в Тульский областной суд через Привокзальный районный суд г.Тулы в течение 10 дней со дня его изготовления в окончательной форме.

Председательствующий:

-32300: transport error - HTTP status code was not 200