Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
15 марта 2011 года г.Тула
Привокзальный районный суд города Тулы в составе:
председательствующего Ретинского Д.А.,
при секретаре Тараторкиной Е.А.,
с участием
ст. помощника прокурора Привокзального района г.Тулы Чиненовой Е.В.,
заинтересованного лица Звонова Ю.П.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Привокзального районного суда г.Тулы гражданское дело № 2-290/11 по иску прокурора Привокзального района г.Тулы в интересах Звонова Ю.П. к конкурсному управляющему ОАО «Тулауголь» Блатову В.Н. о выдаче справки о заработной плате и стаже работы,
у с т а н о в и л:
прокурор Привокзального района г.Тулы в интересах Звонова Ю.П. обратился в суд с иском к конкурсному управляющему ОАО «Тулауголь» Блатову В.Н. о выдаче справки о заработной плате и стаже работы. В обосновании иска указал, что прокуратурой Привокзального района г.Тулы проведена проверка по обращению бывшего работника ОАО «Тулауголь» Звонова Ю.П. по вопросу невыдачи конкурсным управляющим ОАО «Тулауголь» справки о стаже работы и заработной плате, которые необходимы для предоставления в Пенсионный Фонд РФ. В ходе проверки было установлено следующее. На внеочередном общем собрании акционеров «Тулауголь» 31 октября 2003 года было принято решение о ликвидации ОАО «Тулауголь». Решением Арбитражного суда Тульской области от 10 октября 2007 года ОАО «Тулауголь» признано банкротом, открыта процедура конкурсного производства. Определением Арбитражного суда Тульской области конкурсным управляющим должника утвержден Блатов В.Н. Как установлено в ходе проверки, архивные документы ОАО «Тулауголь» в настоящее время располагаются в г...... Справки о стаже работы и заработной плате бывшим работникам ОАО «Тулауголь» в настоящее время конкурсным управляющим не выдаются в связи с финансовыми трудностями предприятия-банкрота. 9 февраля 2011 года в прокуратуру Привокзального района г.Тулы обратился Звонов Ю.П. с заявлением о принятии мер прокурорского реагирования в отношении конкурсного управляющего ОАО «Тулауголь» в связи с невыдачей справки о заработной плате и стаже работы для оформления пенсии. Как показала проверка, конкурсным управляющим ОАО «Тулауголь» Блатовым В.Н. не принимаются достаточные меры, направленные на обеспечение сохранности имущества должника - в данном случае архивных документов, что влечет за собой нарушение прав и законных интересов Звонова Ю.П. на получение справки о заработной плате и стаже работы в ОАО «Тулауголь», и следствие чего отсутствие возможности оформить (перерасчитать) пенсию. Обращение прокурора в суд с заявлением обусловлено кроме всего прочего сложной ситуацией в стране, связанной с экономическим кризисом, в условиях которого защита прав и свобод граждан занимает приоритетное место в деятельности органов прокуратуры. Просит суд обязать конкурсного управляющего ОАО «Тулауголь» Блатова В.Н. выдать бывшему работнику ОАО «Тулауголь» Звонову Ю.П. справку о заработной плате и стаже работы для оформления пенсии.
Старший помощник прокурора Привокзального района г.Тулы Чиненова Е.В. исковые требования поддержала в полном объеме по вышеизложенным основаниям, на удовлетворении иска настаивала.
В судебном заседании заинтересованное лицо Звонов Ю.П., на удовлетворении иска настаивал, при этом пояснил, что в период с 1960 года по 1991 года работал на шахтах ОАО «Тулауголь». В 1990 году достиг пенсионного возраста. Для назначения пенсии ему необходима справка, подтверждающая период его работы в ОАО «Тулауголь» на шахте «Щекинская» с 01 января 1975 года по 31 декабря 1979 года, и справка о заработной плате, в выдачи которых ему было отказано, чем нарушаются его конституционные права на получение пенсии.
Ответчик - конкурсный управляющий ОАО «Тулауголь» Блатов В.Н. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие не явившегося ответчика.
Выслушав пояснения Звонова Ю.П., ст. помощника прокурора Привокзального района г.Тулы Чиненовой Е.В., исследовав письменные доказательства по делу, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.
Из копии трудовой книжки усматривается, что Звонов Ю.П., дата года рождения 7 июля 1960 года по дата работал на шахтах ОАО «Тулауголь».
Согласно решению Арбитражного суда Тульской области от 10 октября 2007 года ОАО «Тулауголь» признано несостоятельным (банкротом) и открыто конкурсное производство сроком на двенадцать месяцев.
Определением Арбитражного суда Тульской области от 1 марта 2010 года конкурсным управляющим ОАО «Тулауголь» утвержден Блатов В.Н..
В соответствии со ст. 98 ФЗ РФ «О несостоятельности (банкротстве)» исполнение обязательств должника допускается в случаях и в порядке, установленных главой 6 указанного закона. С момента принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства органы управления должника отстраняются от выполнения функций по управлению и распоряжению имуществом должника.
В силу ст. 101 ФЗ РФ «О несостоятельности (банкротстве)» с момента назначения конкурсного управляющего к нему переходят все полномочия по управлению делами должника, в том числе полномочия по распоряжению имуществом должника.
Конкурсный управляющий с момента своего назначения осуществляет следующие функции: полномочия по заключению, изменению, расторжению трудовых договоров, в том числе в связи с ликвидацией ОАО «Тулауголь», изданию и подписанию любых приказов по кадрам, внесению записей в трудовые книжки, подписанию уведомлений, писем, сообщений и иных документов в адрес работников, подписанию и выдаче справок, сообщений, а также иные полномочия, связанные с любыми вопросами трудового законодательства.
В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете и системе обязательного пенсионного страхования" каждый гражданин имеет право получить бесплатно один раз в год в органах Пенсионного фонда РФ по месту жительства или работы сведения, содержащиеся в его индивидуальном лицевом счете; получить бесплатно у работодателя копию сведений о себе, представленных работодателем в Пенсионный фонд РФ для индивидуального (персонифицированного) учета.
Общий порядок выдачи и свидетельствования копий документов, предоставляемых работодателем работнику, регламентируется Указом Президиума Верховного Совета СССР от 4 августа 1983 года № 9779-X "О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан". Как следует из Указа, работодатели выдают по заявлениям граждан копии документов, исходящих от этих работодателей, если такие копии необходимы для решения вопросов, касающихся прав и законных интересов обратившихся к ним граждан. Копии документов выдаются на бланках работодателя.
В силу ст. 62 Трудового Кодекса РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Из пояснений Звонова Ю.П. следует, что он неоднократно обращался в ОАО «Тулауголь» к конкурсному управляющему Блатову В.Н. о выдаче справки о стаже и заработной плате за период его работы в ОАО «Тулауголь» на шахте «Щекинская» с 1 января 1975 года по 31 декабря 1979 года, однако до настоящего время ответ им не получен, в связи с чем он был вынужден обратиться в прокуратуру за помощью.
При таких обстоятельствах, исходя из приведенных положений закона, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,
суд
решил:
исковые требования прокурора Привокзального района г. Тулы удовлетворить.
Обязать ОАО «Тулауголь», в лице конкурсного управляющего Блатова В.Н., выдать Звонову Ю.П. справку о стаже работы и заработной плате за период его работы в ОАО «Тулауголь» на шахте «Щекинская» с 1 января 1975 года по 31 декабря 1979 года.
Решение суда может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда путем подачи кассационной жалобы в Привокзальный районный суд г.Тулы в течение 10 дней.
Решение изготовлено в совещательной комнате 15 марта 2011 года.
Председательствующий Д.А. Ретинский