№ 2-299/2011
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
14 февраля 2011 г. Приобский районный суд г. Бийска в составе судьи Елясовой А.Г., при секретаре Потаповой М.Л.,
с участием помощника прокурора г. Бийска Куксина И.С., представителя ответчика ООО «ЭкспрессСтрой» Магеррамова ФИО6, действующего на основании Устава,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Бийска в интересах Любимова ФИО7 к ООО «ЭкспрессСтрой» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор города Бийска обратился в Приобский районный суд г. Бийска в интересах Любимова ФИО8 к ООО «ЭкспрессСтрой» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, указывая на то, что прокуратурой г. Бийска проведена проверка по обращению Любимова И.Г. на действия ООО «ЭкспрессСтрой». Проверкой установлено, что заявитель состоит в трудовых отношениях с ООО «ЭкспрессСтрой». Задолженность по заработной плате перед Любимовым И.Г. за ДД.ММ.ГГГГ года составляет <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.
В соответствии с Трудовым кодексом РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
На основании ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Сумма морального вреда перед заявителем составляет <данные изъяты> рублей.
В связи с этим, истец просит суд:
- взыскать с ООО «ЭкспрессСтрой» задолженность по заработной плате в пользу Любимова ФИО9 в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.;
- взыскать с ООО «ЭкспрессСтрой» в пользу Любимова ФИО10 компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> руб. 00 коп.
Помощник прокурора г. Бийска Куксин И.С. в судебном заседании предъявленные требования поддержал в полном объеме, подтвердив обстоятельства, указанные в исковом заявлении.
Представитель ответчика ООО «ЭкспрессСтрой» Магеррамов ФИО11 судебном заседании размер имеющейся задолженности по заработной плате не оспаривал, пояснив, что задолженность образовалась в связи с тем, что <данные изъяты> не оплачивает их услуги. Задолженность <данные изъяты> перед ООО «ЭкспрессСтрой» составила <данные изъяты> рублей. Задолженность по заработной плате будет погашена по мере поступления денежных средств от <данные изъяты>». В удовлетворении требований о взыскании морального вреда просил отказать.
Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, изучив материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.
Судом установлено, что истец Любимов И.Г. состоит в трудовых отношениях с ответчиком с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, что подтверждается копией трудового договора (контракта) № (л.д.4-5).
Ответчиком своевременно не выплачивалась заработная плата. Задолженность ООО «ЭкспрессСтрой» перед истцом Любимовым И.Г. составила <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., что подтверждается справкой о задолженности по заработной плате (л.д. 6). Расчет задолженности сторонами не оспорен.
Поскольку на момент рассмотрения дела установленная законом обязанность работодателем не исполнена, требование истца о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. является обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.
Кроме того, положениями ст. 237 ТК РФ предусмотрено право работника на возмещение морального вреда, причиненного ему неправомерными действиями или бездействием работодателя.
Как следует из разъяснений Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17.03.2004 г., суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
В соответствии со статьей 237 ТК РФ в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.
Принимая во внимание длительность задержки выплаты заработной платы, размер задолженности, учитывая принципы справедливости и разумности, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> рублей.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.
Таким образом, с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп..
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЭкспрессСтрой» в пользу Любимова ФИО13 задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. и компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей 00 коп.
В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ЭкспрессСтрой» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп..
Решение суда может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Приобский районный суд г. Бийска в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья А.Г. Елясова
С П Р А В К А
Решение суда не вступило в законную силу.