Дело Номер обезличен г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дата обезличена г. Правобережный районный суд г. Липецка в составе:
председательствующего судьи Быковой Т.Ю.
при секретаре Андреевой С.Ю.
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Липецке гражданское дело по иску Коломийцевой ИО1 к ООО «Тактикстрой» о взыскании заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты зарплаты, компенсации морального вреда,
установил:
Коломийцева А.П. обратилась в суд с иском к ООО «Тактикстрой» о взыскании заработной платы, компенсации за нарушение сроков выплаты зарплаты, компенсации морального вреда, указывая, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком с 01.02.2010 г. по 19.05.2010 г. При увольнении с ней не был произведен расчет, не выплачена заработная плата за отработанное время, компенсация за отпуск. Просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы и моральный вред в сумме 3000 рублей.
В судебном заседании истица Коломийцева А.П. отказалась от исковых требований в части взыскания заработной платы и компенсации за нарушение сроков ее выплаты. Поддержала исковые требования в части взыскания компенсации морального вреда, увеличив размер компенсации до 6000 рублей. В обоснование требований истица и ее представитель по доверенности Булычев В.В. ссылались на доводы, изложенные в иске.
Представитель ответчика ООО «Тактикстрой» по доверенности Иноземцев Г.Н. возражал против удовлетворения требований истицы о взыскании морального вреда в смме 6000 рублей, ссылался на отсутствие денежных средств в обществе, что привело к задержке выплаты истице заработной платы. В настоящее время задолженность по заработной плате погашена, поэтому просил в иске отказать
Выслушав стороны, проверив и изучив материалы дела, суд полагает исковые требования о взыскании морального вреда удовлетворить..
Согласно ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины работодателя, фактические обстоятельства дела, а также требования разумности и справедливости.
Судом установлено, что истица состояла в трудовых отношениях с ответчиком с с 01.02.2010 г. по 31.05.2010 г.Согласно срочному трудовому договору от 01.02.2010 г. истица была принята на работу в ООО «Тактикстрой» на должность инженера-строителя ПТО с 01.02.2010 г. для выполнения определенной работы. Трудовой договор с истицей прекращен 19.05.2010 г., что подтверждается копией приказа №7 от 19.05.2010 г.
Судом установлено и не оспаривалось представителем ответчика в суде, что заработная плата истице за период работы в ООО «Тактикстрой» была выплачена в полном объеме только 19.08.2010 г. Указанное обстоятельство подтверждается материалами дела. В этой части исковых требований судом был принят отказ истицы от иска о взыскании заработной платы и компенсации за нарушение сроков выплаты в связи с добровольным урегулированием спора ответчиком.
Коль скоро имели место неправомерные действия ответчика в отношении истицы, выразившиеся в несвоевременной выплате ответчиком истице заработной платы, то в соответствии со ст.237 ТК РФ с ответчика в пользу истицы подлежит взысканию моральный вред.
С учетом изложенного суд полагает взыскать с ООО «Тактикстрой в пользу истицы компенсацию морального вреда в сумме 3000 рублей, вместо 6000 руб. заявленных истицей.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в доход бюджета городского образования г. Липецка госпошлину в сумме 200 рублей.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,
решил:
Взыскать с ООО «Тактикстрой» в пользу Коломийцевой ИО1 компенсацию морального вреда, причиненного невыплатой заработной платы, в сумме 3000 рублей, в остальной части требований отказать.
Взыскать с ООО «Тактикстрой» в доход бюджета городского образования г. Липецка госпошлину в сумме 200 руб.00 коп.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Липецкий областной суд со дня изготовления судом в окончательной форме путем подачи кассационной жалобы через Правобережный районный суд г.Липецка.
Председательствующий
Решение в окончательной форме
изготовлено Дата обезличена г.