Дело № 2-738/2010 год.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

09 декабря 2010 года. с.Поспелиха.

Поспелихинский районный суд в составе председательствующего судьи Негатиной М.М., при секретаре Палочкиной Е.И., с участием представителя истца – Поспелихинского РайПО Хорохордина Е.В., ответчика Таюкиной С.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поспелихинского РайПО к Таюкиной Светлане Юрьевне о взыскании ущерба, причиненного недостачей,

У С Т А Н О В И Л:

Поспелихинское РайПО обратилось в суд с иском к Таюкиной С.Ю. о взыскании ущерба, причиненного недостачей, указывая, что Таюкина С.Ю. работала продавцом в магазине ТПС сельского РТП Поспелихинского РайПО.

23 апреля 2010 года между Поспелихинским РайПО и Таюкиной С.Ю. был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности.

В соответствии с распоряжением председателя Совета Поспелихинского РайПО № 55-р от 15 июня 2010 года в магазине ТПС сельского РТП Поспелихинского РайПО была проведена ревизия товарно-материальных ценностей, вверенных Таюкиной С.Ю., выявившая недостачу на сумму <данные изъяты>.

На основании изложенного истец просил взыскать с ответчика в возмещение ущерба, причиненного недостачей товарно-материальных ценностей <данные изъяты> и госпошлину в сумме <данные изъяты>.

В судебном заседании представитель истца Хорохордин Е.В. поддержал заявленные требования.

Ответчик Таюкина С.Ю. иск признала полностью.

Выслушав представителя истца, ответчицу, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.238 Трудового кодекса РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

В соответствии со ст.242 ч.1 Трудового кодекса РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Согласно п.2 ч.1 ст.243 Трудового кодекса РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

Согласно ст.244 Трудового кодекса РФ письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (п.2 части 1 ст.243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.

Установлено, что на основании распоряжения председателя Поспелихинского РайПО № 9 от 19 сентября 2008 года Таюкина С.Ю. принята на работу продавцом в сельское РТП Поспелихинского РайПО, работала в магазине ТПС пос.Факел Социализма Поспелихинского района.

Должность «продавец организаций и подразделений торговли» включена в Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, утвержденный Постановлением Минтруда РФ от 31 декабря 2002 г. N 85.

23 апреля 2010 года между Поспелихинским РайПО и Таюкиной С.Ю. был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности.

Согласно условиям этого договора Таюкина С.Ю. обязалась бережно относиться к переданным ей на хранение или для других целей материальным ценностям предприятия, принимать меры к предотвращению ущерба, своевременно сообщать администрации предприятия о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенных ей материальных ценностей и приняла на себя полную материальную ответственность за не обеспечение сохранности вверенных ей предприятием материальных ценностей.

15 и 16 июня 2010 года в магазине ТПС сельского РТП Поспелихинского РайПО была проведена ревизия товарно-материальных ценностей, вверенных Таюкиной С.Ю., выявившая недостачу на сумму <данные изъяты>. Из материалов инвентаризации усматривается, что претензий к ревизорам Таюкина С.Ю. не имела, результаты инвентаризации ею не обжаловались.

Распоряжением председателя Поспелихинского РайПО № 100 л от 16 июня 2010 года продавец магазина ТПС сельского РТП Поспелихинского РайПО Таюкина С.Ю. уволена на основании п.3 ст.77 Трудового кодекса РФ.

В судебном заседании ответчица согласилась возместить истцу сумму ущерба в размере <данные изъяты>, а также судебные расходы в виде уплаченной при подаче иска госпошлины.

В соответствии с п.1 ст.333.19 Налогового Кодекса РФ размер государственной пошлины при цене иска <данные изъяты> составляет <данные изъяты>.

На основании изложенного, исковые требования Поспелихинского РайПО подлежат удовлетворению в сумме <данные изъяты> – сумма ущерба, причиненного недостачей и <данные изъяты> – возврат государственной пошлины.

Руководствуясь ст.ст. 193-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с Таюкиной Светланы Юрьевны, 10 сентября 1975 года рождения, уроженки с.Клепечиха Поспелихинского района Алтайского края, работающей продавцом ИП «Казак», проживающей в <адрес>, в пользу Поспелихинского РайПО в возмещение ущерба, причиненного недостачей, <данные изъяты> и государственную пошлину в сумме <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Поспелихинский районный суд в течение 10 суток.

Cудья М.М.Негатина.