Дело 2- 846/2011г. Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 10 октября 2011 года г. Поронайск Поронайский городской суд Сахалинской области в составе: председательствующего судьи Венек И.В., при секретаре Асмолове А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Поронайского городского прокурора в интересах неопределенного круга лиц к обществу с ограниченной ответственностью «Марине Фиш Компани» о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда в течение одного года со дня вступления решения в законную силу, У С Т А Н О В И Л: Поронайский городской прокурор обратился в суд с иском в интересах неопределенного круга лиц к обществу с ограниченной ответственностью «Марине Фиш Компани» (далее по тексту - ООО «Марине Фиш Компани») о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, указывая, что в нарушение действующего законодательства на предприятии не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, в связи с чем просит обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в течение одного года со дня вступления решения в законную силу. В судебное заседание прокурор, представитель ответчика не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, причина неявки суду неизвестна, не ходатайствовали об отложении рассмотрения дела. Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В соответствии с ч.1 ст.45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Согласно ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда; С 1 сентября 2011 года введен в действие Порядок аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 26 апреля 2011 года N 342н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 09 июня 2011 года N 20963), далее по тексту - Порядок). Данный Порядок устанавливает требования к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, оформлению и использованию результатов аттестации. Согласно п.4 Порядка аттестации подлежат все рабочие места работодателя. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в целях оценки условий труда на рабочих местах и выявления вредных и (или) опасных производственных факторов. Аттестация рабочих мест по условиям труда включает гигиеническую оценку условий труда, оценку травмобезопасности и обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ). В соответствии со штатным расписанием * от дата в ООО «Марине Фиш Компани» * штатных единиц, подлежащих аттестации. Из письма ООО «Марине Фиш Компани» от дата следует, что аттестация рабочих мест по состоянию на дата не проводилась. Согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц * от дата ООО «Марине Фиш Компани» является действующим юридическим лицом. Учитывая, что ответчиком не проведена аттестация рабочих мест на предприятии, исковые требования прокурора подлежат удовлетворению в полном объеме. Согласно ч.1 ст. 206 ГПК РФ при принятии решения суда, обязывающего ответчика совершить определенные действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, суд в том же решении может указать, что, если ответчик не исполнит решение в течение установленного срока, истец вправе совершить эти действия за счет ответчика с взысканием с него необходимых расходов. В соответствии с ч. 2 ст. 206 ГПК РФ в случае, если указанные действия могут быть совершены только ответчиком, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение суда должно быть исполнено. Решение суда, обязывающее организацию или коллегиальный орган совершить определенные действия (исполнить решение суда), не связанные с передачей имущества или денежных сумм, исполняется их руководителем в установленный срок. В случае неисполнения решения без уважительных причин суд, принявший решение, либо судебный пристав-исполнитель применяет в отношении руководителя организации или руководителя коллегиального органа меры, предусмотренные федеральным законом. Суд обязывает ответчика провести аттестацию рабочих мест в течение одного года со дня вступления решения в законную силу, с учетом объема работы, необходимости решения финансовых, организационных вопросов. Уплату государственной пошлины по делу суд возлагает на ответчика на основании ч.1 ст.103 ГПК РФ, в силу которой издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Иск заявлен в интересах неопределенного круга лиц, то есть физических лиц. В соответствии с ч.3 ст. 333.19 НК РФ при подаче искового заявления имущественного характера, не подлежащего оценке, а также искового заявления неимущественного характера размер государственной пошлины для физических лиц составляет * руб., следовательно, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере * руб. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковые требования Поронайского городского прокурора в интересах неопределенного круга лиц к обществу с ограниченной ответственностью «Марине Фиш Компани» о возложении обязанности по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда в течение одного года со дня вступления решения в законную силу - удовлетворить. Обязать общество с ограниченной ответственностью «Марине Фиш Компани» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в течение одного года со дня вступления решения в законную силу. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Марине Фиш Компани» государственную пошлину в доход муниципального образования городского округа «Поронайский» в сумме * рублей * коп. На решение может быть подана кассационная жалоба, кассационное представление в Сахалинский областной суд через Поронайский городской суд в течение 10 дней со дня принятия решения. Судья Поронайского городского суда: И.В.Венек