Решение в окончательной форме принято 29 августа 2011г. РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ г. Полевской 23 августа 2011 года Полевской городской суд Свердловской области в составе судьи Загидулиной О.А., при секретаре Киреевой Т.П., с участием прокурора Хамидулиной Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-983/2011 по иску прокурора г. Полевского в интересах Селиверстовой Д.А. к индивидуальному предпринимателю Намятовой Е.Е. о взыскании пособия по беременности и родам, УСТАНОВИЛ: Селиверстова Д.А. работает у индивидуального предпринимателя Намятовой Е.Е. по профессии швеи с "дата изъята" по настоящее время. Прокурор г. Полевского в интересах Селиверстовой Д.А. обратился в суд с иском к ИП Намятовой Е.Е. о взыскании пособия по беременности и родам, мотивируя это тем, что "дата изъята" Селиверстова Д.А. находится в отпуске по беременности и родам. В нарушение требований закона начисленное истцу пособие по беременности и родам в размере <данные изъяты>. ответчиком не выплачено ей. Просит взыскать с ответчика сумму задолженности по выплате пособия в указанном размере. В судебном заседании истец и прокурор поддержали иск и доводы искового заявления, уменьшив сумму исковых требований до <данные изъяты>., то есть в соответствии с расчетом размера пособия по беременности и родам, представленного ответчиком при подготовке дела к рассмотрению в судебном заседании. Ответчик в судебное заседание не явилась, будучи извещена своевременно и надлежащим образом, об уважительных причинах неявки суду не сообщила. Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных исковых требований на предмет спора, ГУ Свердловское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в судебное заседание не явился, представил ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствии, в котором указал, что письменных заявлений на выделение денежных средств на выплату пособий от ИП Намятовой Е.Е. в адрес филиала № 4 ГУ СРО ФСС Российской Федерации не поступало. Исследовав материалы дела, заслушав истца и прокурора, суд пришел к следующему. В соответствии со статьей 6 Федерального закона от 19 мая 1995г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» право на пособие по беременности и родам имеют женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Согласно статьи 7 этого же закона, пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей - сто десять) календарных дней после родов. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов. Как установлено в судебном заседании, Селиверстова Д.А. с "дата изъята" работает швее у ИП Намятовой Е.Е., что подтверждается копией её трудовой книжки (л.д. 8-9). Из копии листка нетрудоспособности от "дата изъята" серии № (л.д. 12) следует, что Селиверстовой Д.А. предоставлен отпуск по беременности и родам на период с "дата изъята" по "дата изъята" В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 19 мая 1995г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» пособие по беременности и родам устанавливается в размере среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и с учетом иных условий, установленных Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", - женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе женщинам из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации; Статьей 5 названного закона установлено, что размеры государственных пособий гражданам, имеющим детей, в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, определяются с применением этих коэффициентов, которые учитываются при исчислении указанных пособий в случае, если они не учтены в составе заработной платы. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам установлен в статье 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Согласно пункту 1 названной статьи закона, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В силу пункта 1.1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ, в случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая. Из пояснений истца следует, что два года до получения права на получения пособия по беременности и родам она работала нерегулярно: с "дата изъята" до "дата изъята" не работала. В период работы с "дата изъята" по "дата изъята" в ООО «<данные изъяты>» её заработная плата была сдельной: в среднем около <данные изъяты> месяц. Затем до "дата изъята", то есть до трудоустройства к ответчику, она не работала, дохода не имела, запись в трудовой книжке была сделана ИП Г. по просьбе Намятовой Е.Е. для её, истца трудоустройства через службу занятости населения. Таким образом, в связи с тем, что размер пособия, рассчитанного из средней заработной платы Селиверстовой Д.А., явно ниже минимального размера оплаты труда, суд приходит к выводу, что размер пособия по беременности и родам ей должен быть определен из месячного размера минимальной оплаты труда, установленного на "дата изъята" С "дата изъята" размер минимального размера оплаты труда составлял <данные изъяты> что с учетом районного коэффициента составляет <данные изъяты> За два года заработная плата составляет <данные изъяты>), средней дневной заработок составляет <данные изъяты>). Размер пособия по беременности и родам, подлежащий выплате истцу должен составлять <данные изъяты> Таким образом, расчет сделанный ответчиком "дата изъята" (л.д. 24), соответствует указанному порядку расчета и принимается судом во внимание. При этом не принимается во внимание справка ответчика от "дата изъята" о размере задолженности пособия по беременности и родам (л.д. 15), поскольку размер долга определен неверно. В соответствии со статьей 4 Федерального закона от 19 мая 1995г. №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» выплата государственных пособий гражданам, имеющим детей, производится за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации в виде пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Согласно пункту 5 статьи 13 названного закона, для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей), а для назначения и выплаты указанных пособий территориальным органом страховщика - справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, и определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти документы, подтверждающие страховой стаж. В силу пункта 8 статьи 13 названного закона страхователь осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений). Пунктом 1 статьи 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" установлено, что страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. На момент рассмотрения дела в суде начисленное истцу пособие ей не выплачено, доказательств обратного ответчиком не представлено. Таким образом, суд считает, что иск заявлен обоснованно и подлежит удовлетворению. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд РЕШИЛ: Исковые требования прокурора г. Полевского в интересах Селиверстовой Д.А. удовлетворить. Взыскать с индивидуального предпринимателя Намятовой Е.Е. в пользу Селиверстовой Д.А. задолженность по выплате пособия по беременности и родам в размере <данные изъяты>. Взыскать с индивидуального предпринимателя Намятовой Е.Е. государственную пошлину в размере <данные изъяты> Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение 10 дней со дня принятия судом решения в окончательной форме с подачей кассационной жалобы через Полевской городской суд. Резолютивная часть решения изготовлена в совещательной комнате с применением технических средств. Председательствующий