Дело № ...
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
Плесецкий районный суд Архангельской области в составе:
председательствующего судьи Залоговой А.П.
с участием старшего помощника прокурора Плесецкого района Курганович О.Н.
при секретаре Русаковой Н.Г.
рассмотрев в открытом судебном заседании в п. Плесецк Дата обезличена года гражданское дело по иску прокурора Плесецкого района в интересах Нагорняк Светланы Геннадьевны к ФИО4 о взыскании задолженности по заработной плате
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор Плесецкого района обратился в суд с иском в интересах Нагорняк Светланы Геннадьевны к ФИО5 о взыскании задолженности по заработной плате. Требования мотивирует тем, что истец работала у ответчика в должности мастера-технолога и была уволена Дата обезличена года, однако до настоящего времени ей не выплачена задолженность по заработной плате в размере ... Просит взыскать задолженность по заработной плате.
Старший помощник прокурора Плесецкого района Курганович О.Н. в судебном заседании поддержала исковые требования по доводам, изложенным в исковом заявлении.
Истец Нагорняк С.Г. ходатайствовала о рассмотрении дела в её отсутствии, исковые требования прокурора поддерживает.
Ответчик ФИО6 надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие, с иском согласны.
Выслушав старшего помощника прокурора и исследовав письменные материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
Истец работал в ФИО7 в должности мастера-технолога в период с Дата обезличена года по Дата обезличена года и был уволен Дата обезличена года по ст. 78 Трудового кодекса РФ - по соглашению сторон.
Таким образом, в силу ст. 56 ТК РФ между истцом и ответчиком заключен трудовой договор, сторонами которого являются работодатель - ФИО8 и работник - Нагорняк Светлана Геннадьевна.
Согласно ст.22 ТК РФ работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В материалах дела имеются копии расчетных листов, выданные работодателем, подтверждающие перед истцом задолженность по заработной плате в размере ..... Ответчик подтверждает размер задолженности по заработной плате перед истцом. Поэтому сумма задолженности подлежит взысканию в пользу истца.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ судебные расходы и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В соответствии с ч.2 ст. 61.1 Бюджетного кодекса РФ в бюджеты муниципальных районов подлежит зачислению государственная пошлина по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, мировыми судьями.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования прокурора Плесецкого района удовлетворить.
Взыскать с ФИО9 в пользу Нагорняк Светланы Геннадьевны задолженность по заработной плате в размере ...
Взыскать с ФИО10 государственную пошлину в бюджет Плесецкого муниципального района в размере ...
Решение может быть обжаловано в Архангельский областной суд в течение 10 дней путем подачи жалобы через Плесецкий районный суд.
Председательствующий: А.П.Залогова