Дело № 2-944/11 15 ноября 2011 г. Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации Плесецкий районный суд Архангельской области в составе: председательствующего судьи Залоговой А.П. с участием помощника прокурора Плесецкого района Украинчук М.А. при секретаре Хайнацкой Е.В. рассмотрев в открытом судебном заседании в п. Плесецк 15 ноября 2011 года гражданское дело по иску прокурора Плесецкого района в интересах Кузнецовой Ларисы Николаевны к МУЗ «Плесецкая ЦРБ» о взыскании стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно, командировочных расходов У С Т А Н О В И Л: Прокурор Плесецкого района обратился в суд в интересах Кузнецовой Ларисы Николаевны с иском к МУЗ «Плесецкая ЦРБ» о взыскании стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно, командировочных расходов. Требования мотивирует тем, что Кузнецова Л.Н. работает в МУЗ «Плесецкая ЦРБ» медицинской сестрой. Согласно действующего законодательства, имеет право на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года. В <данные изъяты> году во время отпуска выезжала на отдых, предоставила проездные документы на оплату, однако оплата проезда не произведена до настоящего времени, размер задолженности составляет <данные изъяты> ко<адрес> в <данные изъяты> года выезжала в командировку в <адрес> на курсы повышения квалификации. До настоящего времени ей не возмещены командировочные расходы, которые составили <данные изъяты> руб. Помощник прокурора Украинчук М.А. в судебном заседании исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в иске. Истица ходатайствовала о рассмотрении дела в ее отсутствие, на иске настаивает. Представитель МУЗ «Плесецкая ЦРБ» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, возражений на заявленный иск не поступило. Изучив материалы дела, выслушав помощника прокурора, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. Истец работала медицинской сестрой в МУЗ «Савинская ГБ» в <адрес>, что подтверждается копией приказа о приеме на работу. Указанный населенный пункт относится к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера. Постановлением главы администрации МО «Плесецкий муниципальный район» от ДД.ММ.ГГГГ №-па, с ДД.ММ.ГГГГ МУЗ «Савинская ГБ» реорганизована в форме слияния с МУЗ «Плесецкая ЦРБ» в МУЗ «Плесецкая ЦРБ» Савинский филиал №. Истица продолжает трудовые отношения в Савинском филиале № МУЗ «Плесецкая ЦРБ». В соответствии со ст. 56 ТК РФ между истцом ответчиком заключен трудовой договор, сторонами которого являются: работник Кузнецова Л.Н. и работодатель - МУЗ «Плесецкая ЦРБ». Согласно ст. 325 ТК РФ размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - органами местного самоуправления, в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, - работодателем. Решением собрания депутатов МО «Плесецкий муниципальный район» от 12.02.2009 года № 377 утверждено «Положение о гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в организациях, финансируемых из районного бюджета, расположенных на территории МО «Плесецкий муниципальный район». Указанное решение опубликовано в газете «Плесецкие новости» 03.12.2009 года и с указанной даты вступило в законную силу. Согласно п. 1 «Положения…» настоящее положение разработано в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, постановлением администрации Архангельской области от 25.07.2006 года № 21-па и иными нормативно-правовыми актами. Согласно п. 2 «Положения…» работникам организаций, финансируемых из районного бюджета и расположенных на территории МО «Плесецкий муниципальный район», и членам их семей, предоставляется компенсация за счет средств работодателя (организации, финансируемой из районного бюджета) один раз в два года на оплату стоимости проезда к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска работника и членов его семьи, и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также провоза багажа весов до 30 килограмм (далее компенсация расходов) к месту постоянного жительства (пребывания). На основании приказа главного врача МУЗ «Савинская ГБ» от <данные изъяты> года №-О истцу предоставлен отпуск в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в период которого истец выезжала на отдых. Согласно п.п. «а» пункта 5 «Положения…» от 12.02.2009 года № 377 расходы, подлежащие компенсации, включают в себя: оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника организации и обратно - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах и морском (речном) транспорте постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда: -железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда; - водным транспортом - в каюте первой категории; - воздушным транспортом - в салоне экономического класса. Как следует из материалов дела, истцом все необходимые документы для осуществления компенсации расходов по проезду к месту проведения отпуска и обратно были предоставлены работодателю. Право истца на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно ответчиком не оспаривается. Расходы истца по проезду к месту отпуска и обратно составили <данные изъяты> коп., что подтверждается справкой работодателя. Требования истца в части взыскания стоимости проезда к месту отпуска и обратно подлежат удовлетворению в полном объеме на сумму <данные изъяты> коп. Согласно ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой. Истица на основании приказа главного врача МУЗ «Савинская ГБ» от ДД.ММ.ГГГГ №-К была направлена на курсы повышения квалификации с <адрес> с <данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии со ст. 168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя. Согласно п.п.9-11 «Положения об особенностях направления работников в служебные командировки», утвержденного постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № средний заработок за период нахождения работника в командировке, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, сохраняется за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации. Работнику при направлении его в командировку выдается денежный аванс на оплату расходов по проезду и найму жилого помещения и дополнительных расходов, связанных с проживанием вне места постоянного жительства (суточные). Работникам возмещаются расходы по проезду и найму жилого помещения, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные), а также иные расходы, произведенные работником с разрешения руководителя организации. Дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места жительства (суточные), возмещаются работнику за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и нерабочие праздничные дни, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, с учетом положений, предусмотренных пунктом 18 настоящего Положения. Согласно п. 10 Инструкции Минфина СССР, Госкомтруда СССР и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ N 62 «О служебных командировках в пределах ССР» командированному работнику возмещаются расходы по найму жилого помещения и проезду к месту командировки и обратно к месту постоянной работы, а также выплачиваются суточные. В материалах дела имеется справка, предоставленная работодателем и подтверждающая, что перед истцом имеется задолженность по командировочным расходам в размере <данные изъяты> руб. 00 ко<адрес> сумма подлежит взысканию в пользу истца с работодателя МУЗ «Плесецкая ЦРБ». В соответствии со ст. 103 ГПК РФ судебные расходы и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика пропорционально удовлетворенной части исковых требований. На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194- 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Исковые требования прокурора <адрес> в интересах Кузнецовой Ларисы Николаевны удовлетворить. Взыскать с МУЗ «Плесецкая центральная районная больница» в пользу Кузнецовой Ларисы Николаевны стоимость проезда к месту проведения отпуска и обратно в размере <данные изъяты> коп.., командировочные расходы в размере <данные изъяты> руб., а всего <данные изъяты> руб. 60 коп. Взыскать с МУЗ «Плесецкая центральная районная больница» госпошлину в бюджет Плесецкого муниципального района в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. Решение может быть обжаловано в Архангельский областной суд в течение 10 дней путем подачи жалобы через Плесецкий районный суд. Председательствующий: А.П.Залогова <данные изъяты>