Петрозаводский городской суд Дело № 2-6727/19-2010 год
г.Петрозаводск, ул.Красная, д.33
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
17 сентября 2010 года город Петрозаводск
Петрозаводский городской суд РК в составе председательствующего судьи Орловой А.А., при секретаре Трофимовой М.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Воронина Ю.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «ПСО-КСК» о взыскании среднего месячного заработка на период трудоустройства и компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л:
Воронин Ю.А. обратился с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «ПСО-КСК» о взыскании среднего месячного заработка на период трудоустройства и компенсации морального вреда.
Иск мотивирован тем, что с 18.08.2006 года по 30.06.2010 года Воронин Ю.А. состоял в трудовых отношениях с ООО «ПСО-КСК», в должности ......... 30.06.2010 года был уволен в связи с ликвидацией организации. Состоит на учете в ГУ «Центр занятости населения города Петрозаводска» с 12 июля 2010 года. Не получил пособие в размере среднего месячного заработка на период трудоустройства за первый и второй месяцы после увольнения. Центр занятости не может предложить работу по специальности, трудоустройство затруднительно как в силу отсутствия вакансий, так и в связи с пенсионным возрастом. Отказ конкурсного управляющего ответчика в выплате причитающихся сумм вызывает переживания, результатом которых явилось ухудшение состояния здоровья – <данные изъяты>. В связи с этим просит взыскать среднюю заработную плату за второй месяц после увольнения в сумме 23.500 рублей, а также выходное пособие при увольнении в размере 23.500 рублей, компенсацию морального вреда в размере 25.000 рублей.
В судебном заседании Воронин Ю.А. заявленные требования поддержал по основаниям, изложенным в иске, увеличив исковые требования в части взыскания компенсации морального вреда до 50.000 рублей, мотивировав это тем, что представитель ответчика не является в суд, не отвечает на его звонки, до сих пор он не получил выходное пособие, в связи с этим не может рассчитаться с банком, так как платеж по кредиту составляет 18.000 рублей, а пенсию истец получает в размере 9.000 рублей. Другую работу не нашел. В части взыскания пособия согласился с размером, указанным в справке ответчика.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен судом о дате, времени, месте рассмотрения дела, что подтверждается почтовым уведомлением о вручении судебной повестки.
Выслушав объяснения истца, исследовав материалы дела, суд пришел к выводу о частичном удовлетворении иска.
В судебном заседании установлено, что с 18.08.2006 года по 30.06.2010 года Воронин Ю.А. состоял в трудовых отношениях с ООО «ПСО-КСК», работая в должности ......... 30.06.2010 года был уволен в связи с ликвидацией организации. Состоит на учете в ГУ «Центр занятости населения города Петрозаводска» с 12 июля 2010 года. При увольнении не получил выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также пособие в том же размере на период трудоустройства за второй месяц после увольнении.
Изложенные обстоятельства явствуют из объяснений истца, подтверждены копией трудовой книжки, справками ГУ «Центр занятости г. Петрозаводска» о регистрации и ответчика о размере задолженности.
В соответствии со статьей 27 Федерального закона "О занятости населения в РФ" работникам при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации предоставляются гарантии и компенсации в соответствии с трудовым законодательством.
Согласно статье 318 Трудового кодекса РФ работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.
В силу п. З статьи 3 Федерального закона "О занятости населения в РФ" безработными не могут быть признаны граждане, отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности) - в случае двух отказов от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера.
Принимая во внимание вышеуказанную норму, нельзя считать, что у истца была реальная возможность трудоустроиться с помощью органа службы занятости, но он ею не воспользовался.
Учитывая, что Воронин Ю.А. до настоящего времени не трудоустроен, и соблюдены все условия, предусмотренные статьей 318 Трудового кодекса РФ, его требования являются законными.
Согласно справке, представленной ответчиком, задолженность по невыплаченным суммам выходного пособия составила 24.200 рублей, сохраняемого среднего заработка на период трудоустройства за август 2010 г. -23.330 рублей 37 копеек. Указанные суммы подлежат взысканию в пользу истца с ответчика.
Требование истца о возмещении морального вреда суд также находит законным и обоснованным.
В силу ст. 237 Трудового Кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Вместе с тем, требуемый размер возмещения морального вреда суд находит чрезмерно завышенным.
С учетом обстоятельств дела, требований ст. 1101 Гражданского Кодекса РФ, суд оценивает моральный вред, причиненный Воронину Ю.А. неправомерным бездействием ответчика, в 3.000 рублей.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ и подпунктом 1 пункта 1 ст. 333.19 части второй Налогового кодекса РФ с ответчика в доход бюджета Петрозаводского городского округа подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1.825 рублей 91 копейка.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 -198 ГПК РФ, суд
решил:
Иск удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ПСО-КСК» в пользу Воронина Ю.А. выходное пособие в размере 24.200 (двадцать четыре тысячи двести) рублей, средний месячный заработок на период трудоустройства в течение второго месяца со дня увольнения в размере 23.330 (двадцать три тысячи триста тридцать) рублей 37 копеек, компенсацию морального вреда в размере 3.000 (три тысячи) рублей.
В остальной части иска отказать.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ПСО-КСК» в доход бюджета Петрозаводского городского округа государственную пошлину в размере 1.825 (одна тысяча восемьсот двадцать пять) рублей 91 копейка.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд Республики Карелия в течение 10 дней со дня его принятия в окончательной форме.
Судья А.А.Орлова
Мотивированное решение изготовлено 22.09.2010г.