О ПРЕДЕЛЕН И Е
09 ноября 2010 года г.Петрозаводск
Петрозаводский городской суд в составе:
председательствующего судьи Гельфенштейн С.Л.
при секретаре Евстюхиной Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Исакова В.И. к Открытому акционерному обществу «Территориальная генерирующая компания № 1» о включении дней нахождения в командировках в расчет при премировании и взыскании денежных сумм,
установил:
Истец Исаков В.И. обратился в суд с исковыми требованиями к ОАО «ТГК-1» по тем основаниям, что с 01 января 2005 года работал в должности <данные изъяты> в филиале «Карельский» ОАО «ТГК-1», который располагается в г. Петрозаводске. Трудовые отношения были прекращены с 01 января 2010 года путем заключения договора на
увольнение по соглашению сторон. Истцом указано, что в соответствии с положениями трудового договора, он был обязан по распоряжению работодателя выезжать в командировки, где им выполнялись его должностные обязанности. За исполнение должностных обязанностей в соответствии с пунктом 5.1 трудового договора ему был установлен должностной оклад и пунктом 5.2 трудового договора установлено
дополнительное материальное стимулирование, осуществляемое на основании Регламента «О материальном стимулировании высших и ведущих менеджеров ОАО «ТГК-1», согласно пункту 6.6 которого по итогам работы за год премия исчислялась в количестве должностных окладов, которое определял приказом на премирование генеральный директор «ТГК-1». Однако при начислении суммы премии ответчик исключал из количества фактически отработанных в году дней дни нахождения в отпуске и дни пребывания в командировке. Решением Петрозаводского городского суда РК от 17 сентября 2010 года действия ОАО «ТГК-1», состоящие в исключении дней нахождения в командировках из расчета сумм для премирования за 2009 год, были признаны незаконными. Учитывая изложенное, указывая на то, что в 2006, 2007, и в 2008 годах со стороны ответчика имело место аналогичное нарушение его трудовых прав, ссылаясь на положения трудового договора, Регламента, ТК РФ, истец просит обязать ответчика: включить в расчет на премирование дни его нахождения в командировках в 1,2,3,4 кварталах 2007, 2008, 2009 годов и в связи с
этим пересчитать сумму поквартальных премий за указанные годы, а также выплатить недоплаченную за дни командировок суммы премии (пункт 6.5 Регламента), увеличив ее на процент кадровой и северной надбавок (пункт 6.7 Регламента); включить в расчет на премирование дни нахождения в командировках в 2006, 2007 и 2008 годах и пересчитать сумму премии по результатам работы за вышеуказанные
годы (пункт 6.6 Регламента), увеличив ее на процент кадровой и
северной надбавки (пункт 6.7. Регламента) и выплатить ему недоплаченную за дни командировок суммы премии.
В ходе судебного разбирательства от истца и представителя ответчика Михайловой Е.И., действующей на основании доверенности, поступило ходатайство об утверждении мирового соглашения, по условиям которого ответчик обязуется не позднее 15 ноября 2010 года перечислить 5000000 (пять миллионов) рублей на лицевой счет истца Исакова В.И. в Карельском отделении № Сбербанка России (ОАО), а сумму налога (НДФЛ) в размере 747126 рублей как налоговый агент непосредственно в бюджет в соответствии с налоговым законодательством РФ, ответчик обязуется уплатить в доход бюджета государственную пошлину пропорционально сумме, подлежащей перечислению истцу по мировому соглашению в сумме 36935 рублей 63 копейки; расходы по оплате услуг представителей и иные расходы сторон по данному делу, за исключением предусмотренных данным мировым соглашением, не возмещаются сторонами друг другу; с момента исполнения ответчиком своих обязательств по настоящему мировому соглашению все претензии и требования истца, вытекающие из трудовых отношений являются удовлетворенными надлежащим образом. Истец и представитель ответчика просили утвердить мировое соглашение на предложенных условиях. Производство по делу просили прекратить. Указали, что последствия отказа от иска, предусмотренные статьями 220-221, 39,173 ГК РФ разъяснены и понятны.
Заслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд считает, что данное мировое соглашение не противоречит закону, не нарушает права третьих лиц, и утверждает его. Последствия заключения мирового соглашения разъяснены.
Руководствуясь ст.ст. 173, 220 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между Исаковым В.И. и Открытым акционерным обществом «Территориальная генерирующая компания № 1», по которому:
1. Открытое акционерное общество «Территориальная
генерирующая компания №1» обязуется не позднее 15 ноября
2010 года перечислить 5000000 (пять миллионов) рублей на
лицевой счет истца Исакова В.И. <данные изъяты>.
2. Открытое акционерное общество «Территориальная
генерирующая компания № 1» обязуется перечислить сумму
налога (НДФЛ) в размере 747126 рублей как налоговый агент
непосредственно в бюджет в соответствии с налоговым
законодательством РФ.
3. На условиях данного мирового соглашения Исаков В.И. отказывается от исковых требований к Открытому
акционерному обществу «Территориальная генерирующая компания №1» о включении в расчет дней нахождения в командировках в 1,2,3,4кварталах 2007, 2008, 2009 годов и в связи с этим пересчете суммы поквартальных премий за указанные годы, а также выплате недоплаченной за дни командировок суммы премии; о включении в расчет на премирование дней нахождения в командировках в 2006, 2007, 2008годах и пересчете суммы премии по результатам работы за вышеуказанные годы и выплате ему недоплаченных за дни командировок сумм премии.
Производство по делу по иску Исакова к Открытому акционерному обществу «Территоиальная генерирующая компания № 1» о включении дней нахождения в командировках в расчет при премировании прекратить.
Определение суда может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия в течение 10 дней через Петрозаводский городской суд.
Судья: С.Л. Гельфенштейн