2-861/5
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
03 февраля 2011 года г. Петрозаводск
Петрозаводский городской суд в составе председательствующего судьи Овчинниковой О.В., при секретаре Сабуровой С.В., с участием истца, представителя ответчика, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ларина Е.А. к Северо-Западному территориальному управлению Федерального агентства по рыболовству, обособленному структурному подразделению – Отдел государственного контроля, надзора и рыбоохраны по Республике Карелия об изменении даты увольнения, взыскании задолженности,
установил:
Иск заявлен по тем основаниям, что с 16 марта 2009 года истец работал в должности <данные изъяты>, 20 октября 2010 года он подал заявление о расторжении контракта и освобождении от занимаемой должности с 02 ноября 2010 года. Приказом от 25 октября 2010 истец был уволен, трудовая книжка была направлена по почте 02 ноября 2010 года. В установленный законом срок денежные средства истцу перечислены не были, лишь 22 ноября 2010 года на его счет была перечислена оплата по больничному листу за период с 06.10.2010 года по 02.11.2010 года, компенсация за неиспользованный отпуск. Ларин Е.А. просит внести изменения в трудовую книжку, изменив дату увольнения с государственной гражданской службы – на дату окончательного расчета, взыскать с ответчиков: сумму задолженности по оплате больничного листа за период с 24.09.2010 года по 30.09.2010 года – 6 667 рублей, задолженность зарплаты за период с 01.10.2010 года по 05.10.2010 года – 2 721 рублей; компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно – 13 125 рублей; компенсацию за работу в выходные и праздничные дни согласно ст.ст. 113, 153 ТК РФ – 10 997 рублей; компенсацию за задержку выплаты заработной платы за ноябрь (19 рабочих дней) - 14994 рублей, за декабрь (15 рабочих дней) - 10806 рублей.
В судебное заседание истец иск поддержал в полном объеме.
Представитель Северо-Западного территориального управления Федерального агентства по рыболовству в судебное заседание не явился, извещены о времени и месте судебного заседания, в отзыве иск не признают.
Представитель обособленного структурного подразделения - Отдел государственного контроля, надзора и рыбоохраны по Республике Карелия по доверенности Шабанов Ю.А. иск не признал.
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
В судебном заседании установлено, что на основании приказа №-л/с от 13 марта 2009 года Ларин Е.А. с 16 марта 2009 года принят на работу в должности государственного <данные изъяты> с окладом в размере 3608 рублей, с выплатой за особые условия государственной гражданской службы в размере 90% оклада, денежного поощрения, в размере 1 должностного оклада, за выслугу лет в размере 30% оклада, 15% районного коэффициента, 50% северной надбавки.
С Лариным Е.А. заключен служебный контракт № от 16 марта 2009 года о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и размещении должности Федеральной государственной гражданской службы РФ.
Заявлением от 20 октября 2010 года Ларин Е.А. просил уволить его по собственному желанию с 02 ноября 2010 года.
Приказом №-л/с от 25 октября 2010 года с Лариным Е.А. прекращен и расторгнут служебный контракт о прохождении государственной гражданской службы РФ и замещении должности федеральной государственной гражданской службы от 16 марта 2009 года №2, истец освобожден от замещаемой должности и уволен с 02 ноября 2010 года по п.3 ч.1 ст.33 Федерального закона №79-ФЗ от 27.07.2004 года «О государственной гражданской службе РФ».
При таких обстоятельствах, не имеется оснований для изменения даты увольнения истцу на день окончательного расчета. В данной части иск не подлежит удовлетворению.
В соответствии со ст.84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки.
Согласно ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно квитанции и описи вложения ФГУП Почта России трудовая книжка Ларину Е.А. была направлена 02 ноября 2010 года (л.д.30, 31).
Как пояснил представитель ответчика в судебном заседании произвести полный расчет в день увольнения истца не представлялось возможным, поскольку с 06 октября 2010 года по 03 ноября 2010 года он находился на больничном, что подтверждается листком нетрудоспособности серия ВЭ №, представленным для расчета в финансово-экономический отдел только 13 ноября 2010 года. Работодатель находится в г.Санкт-Петербург.
Ларину Е.А. был произведен расчет от 17 ноября 2010 года, что подтверждается заявками на кассовый расход № в сумме 45 554,66 рублей и № в сумме 15 654,36 рублей.
Согласно расчетному листку за октябрь 2010 Ларину Е.А. были выплачены: оплата по больничному листу за период с 24 по 30 сентября 2010 года и оплата по окладу за период с 01 по 05 октября 2010 года.
Доказательств оплаты больничного листа за период с 06 октября по 02 ноября ответчиком суду не предоставлено, в связи с чем, в данной части иск подлежит удовлетворению в сумме 5057,92 рубля по расчету ответчика, который истец не оспаривал.
Согласно заявке на кассовый расход №4551 компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно была перечислена истцу от 29 декабря 2010 года в сумме 12 793,50 рублей (л.д.33).
Согласно справке ООО «ЦНТ» от 01 августа 2010 года стоимость авиаперелета по маршруту Москва – Сочи – Москва по договору №GL 13-01 от 13 июля 2010 года составила 13125 рублей.
Таким образом, с ответчика подлежит взысканию недоплата стоимости проезда истца к месту отдыха и обратно в сумме 321,50 рублей. Ответчик указанную сумму недоплаты не оспаривал.
В соответствии со ст.153 Трудового кодекса РФ по желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.
Ларин Е.А. работал в выходные и праздничные дни в количестве 16 дней: 27 - 28 марта, 24 - 25 апреля, 01 мая, 29 - 30 мая, 06 июня, 26 - 27 июня, 15 августа, 21 августа, 29 августа, 04 - 05 сентября 2010 года. Представитель ответчика не оспаривал факт работы истца в указанные дни. Поскольку приказов о предоставлении истцу отгулов за работу в выходные и праздничные дни суду не предоставлено, в данной части иск подлежит удовлетворению согласно следующему расчету: средний дневной заработок истца 632,24 рубля х 16 дн. х 2 = 20231,68 рублей.
Требование истца о выплате заработной платы за время задержки окончательного расчета: за ноябрь 19 рабочих дней - сумма к оплате 14 994руб.; за декабрь с 1 по 21 (15 рабочих дней) - сумма к оплате 10 806 руб., удовлетворению не подлежит, поскольку не основано на законе.
Совокупность установленных обстоятельств позволяет суду прийти к выводу о том, что общая задолженность надлежащего ответчика Северо-Западное территориальное управление Федерального агентства по рыболовству, работодателя, перед истцом составляет в размере 26875,58 (5057,92 + 1264,48 + 321,50 + 20231,68) рублей.
В остальной части иск удовлетворению не подлежит.
Заявленные истцом требования к обособленному структурному подразделению – Отдел государственного контроля, надзора и рыбоохраны по Республике Карелия удовлетворению не подлежат, поскольку подразделение не является надлежащим ответчиком по делу.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ с надлежащего ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в бюджет Петрозаводского городского округа в сумме 1 006,27 рублей.
Руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, суд
р е ш и л:
Иск Ларина Е.А. к Северо-Западному территориальному управлению Федерального агентства по рыболовству, обособленному структурному подразделению – Отдел государственного контроля, надзора и рыбоохраны по Республике Карелия об изменении даты увольнения, взыскании задолженности удовлетворить частично.
Взыскать с Северо-Западного территориального управления Федерального агентства по рыболовству в пользу Ларина Е.А. задолженность при увольнении в размере 26875,58 рублей.
Взыскать с Северо-Западного территориального управления Федерального агентства по рыболовству в бюджет Петрозаводского городского округа в размере 1006,27 рублей.
В остальной части иска отказать.
В иске к обособленному структурному подразделению – Отдел государственного контроля, надзора и рыбоохраны по Республике Карелия отказать.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РК в течение 10 дней через Петрозаводский городской суд.
Судья Овчинникова О.В.
Мотивированное решение в порядке ст.199 ГПК РФ
составлено 14 февраля 2011 года.