О взыскании заработной платы



                                                                                                        Дело №2-586/11

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Пестрецы                                                                           13 сентября 2011 года

Пестречинский районный суд Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Хабибрахманова Д.А.,

при секретаре Потаповой Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Приволжского района г. Казани в интересах Кульков С.А. к ООО «ГазТорг» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Приволжского района г. Казани обратился в суд с иском в интересах Кульков С.А. к ООО «ГазТорг» о взыскании заработной платы, указывая на то, что он работает в ООО «ГазТорг» в качестве наполнителя баллонов и имеет задолженность по заработной плате <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек. Поэтому он просит взыскать с ответчика в пользу Кульков С.А. заработную плату в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Кульков С.А. и представитель ответчика в судебное заседание будучи надлежащим образом извещёнными о дне, времени и месте рассмотрения гражданского дела не явились. Прокурор просил дело рассмотреть в его отсутствие, исковые требования поддержал.

С учётом всех вышеуказанных обстоятельств, суд, с согласия прокурора, счёл возможным рассмотрение гражданского дела без участия ответчика ООО «ГазТорг» в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, поддержавшего заявление, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые пол месяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 234 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате: незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу; отказа работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе; задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника.

Согласно ст.309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона.

Доводы прокурора о том, что Кульков С.А. работал в ООО «ГазТорг» в качестве наполнителя баллонов подтверждаются копиями трудовой книжки и расчетного листка за ДД.ММ.ГГГГ года.

На основании вышеизложенного суд находит, что исковые требования прокурора в интересах Кульков С.А. о принудительном взыскании с ответчика заработной платы последнего подлежат полному удовлетворению, поскольку его исковые доводы нашли своё подтверждение в судебном заседании при исследовании письменных документальных доказательств. Ответная сторона при этом не представила каких-либо убедительных доказательств в опровержение этих доводов.

На основании ст. 103 ГПК РФ суд также взыскивает с ответчика ООО «ГазТорг» в бюджет муниципального образования по <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек в счет уплаты государственной пошлины.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198, 234, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ответчика ООО «ГазТорг» в пользу Кульков С.А. заработную плату в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Взыскать с ответчика ООО «ГазТорг» в бюджет муниципального образования «Пестречинский муниципальный район РТ» государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения им копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиками заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: