Дело №2-249/2012

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Пестрецы                                                                                2 апреля 2012 года

Пестречинский районный суд Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Валиахметова Р.Х.,

при секретаре Камалове А.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Набиуллин Р.Г. к ООО «Кирпичный завод» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Набиуллин Р.Г. обратился в суд с иском к ООО «Кирпичный завод» о взыскании заработной платы, указывая на то, что после увольнения ему не доплатили заработную плату в размере <данные изъяты> рублей. Поэтому истец просит иск удовлетворить и взыскать с ООО «Кирпичный завод» в его пользу невыплаченную заработную плату в размере <данные изъяты> рублей.

Набиуллин Р.Г. на судебное заседание не явился, что не препятствовало рассмотрению дела по существу.

Представители ответчика в судебное заседание будучи надлежащим образом извещённым о дне, времени и месте рассмотрения гражданского дела не явились и суд счел возможным рассмотрение дела в их отсутствие в порядке счёл возможным рассмотрение гражданского дела без их участия в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые пол месяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 234 ТК РФ, работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате: незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу; отказа работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе; задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника.

В соответствие со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Согласно выпискам из Единого государственного реестра юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ - ООО «Кирпичный завод» является действующим юридическим лицом.

Согласно копии трудовой книжки Набиуллин Р.Г. принят на работу ООО «Кирпичный завод» на должность оператора сушки и обжига ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

Согласно платежной ведомости бухгалтерии ООО «Кирпичный завод» Набиуллин Р.Г. выплачено <данные изъяты> рублей.

На основании вышеизложенного суд находит, что исковые требования Набиуллин Р.Г.о взыскании с ответчика невыплаченной заработной платы последнего подлежат полному удовлетворению, поскольку его исковые доводы нашли своё подтверждение в судебном заседании при исследовании письменных документальных доказательств. Ответная сторона при этом не представила каких-либо убедительных доказательств в опровержение этих доводов. Поэтому суд считает, с ООО «Кирпичный завод» подлежит взысканию сумма невыплаченной истцу заработной платы в размере <данные изъяты> рублей.

На основании ст. 103 ГПК РФ, суд также взыскивает с ответчика ООО «Кирпичный завод» в бюджет Пестречинского муниципального образования государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198, 235, 237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ответчика ООО «Кирпичный завод» в пользу Набиуллин Р.Г. заработную плату в размере <данные изъяты> рублей.

Взыскать с ответчика ООО «Кирпичный завод» в бюджет муниципального образования «Пестречинский муниципальный район РТ» государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: