Дело № 2-1050/11
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
4 апреля 2011 годаг. Киров
Первомайский районный суд г. Кирова в составе председательствующего судьи Суркова Д. С.
при секретаре Горбушиной У.В.,
с участием помощника прокурора Коробовой О.О.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Первомайского района г. Кирова КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка»,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Первомайского района обратился в суд с иском в защиту интересов трудового коллектива КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка», в котором просит признать незаконным бездействие ответчика, выразившееся в непроведении аттестации рабочих мест по условиям труда, а также обязать руководство КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда на предприятии с последующей сертификацией работ по охране труда.
В судебном заседании помощник прокурора Первомайского района г. Кирова Коробова О.О. исковые требования поддержала, просила удовлетворить их в полном объеме. Обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест по условиям труда на предприятии с последующей сертификацией работ по охране труда.
Представитель ответчика по доверенности Житлухина С.Г. в судебном заседании исковые требования не признала, просила отказать в их удовлетворении. Суд пояснила, что КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» является творческой общественной организацией, а не предприятием или производственным объектом. В здании организации каждая мастерица имеет отдельную творческую мастерскую для создания дымковской игрушки. В здании организации нет производственных цехов. Юридически и фактически КГОВТОО является творческой общественной организации в соответствии со своими учредительными документами, следовательно, не обязана проводить аттестацию рабочих мест сотрудников.
Суд, заслушав прокурора, исследовав письменные доказательства, приходит к следующему.
Согласно выписке из ЕГРЮЛ (л.д. 14-16) организационно-правовая форма КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» - общественная организация. <...> было выдано свидетельство о государственной регистрации некоммерческой организации КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» (л.д. 17).
Согласно штатному расписанию аппарата организации от <...> (л.д. 21), данных списочного состава работающих сотрудников от <...> (л.д. 22) КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» имеет 40 рабочих мест из них 15 – должности мастериц дымковской игрушки.
Судом установлено, что между ответчиком и мастерицами народного художественного промысла «Дымковская игрушка» были заключены трудовые договора. Пункт 3.3 трудовых договоров устанавливает обязанности работодателя КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка». К ним относятся: предоставление рабочего места, необходимой мебели, а также работодатель обязан создавать условия для безопасного и эффективного труда, оборудовать рабочее место работника в соответствии с правилами охраны труда и безопасности.
Проведенной прокуратурой Первомайского района проверкой установлено, что в организации длительный период времени не проводится аттестация рабочих мест, не заключен договор с организацией, имеющей аккредитацию на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда. На основании проведенной проверки 10.02.2011 г. помощником прокурора Коробовой О.О. была составлена справка о результатах проведенной проверки (л.д. 9-10).
Из обращения мастериц народного художественного промысла «Дымковская игрушка» от 15 декабря 2010 г. Директору ООО «Юринфо» (л.д. 6-8) усматривается, что мастерицы работают в холодных мастерских, при низкой освещенности рабочих мест. Аттестация рабочих мест не проводится длительное время.
Статьей 37 Конституции РФ установлено, что каждый имеет права на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ каждый работник имеет права на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиях охраны труда.
Согласно ст. 22 ТК РФ установлена обязанность работодателя по обеспечению безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиях охраны труда.
Статья 212 ТК РФ предусматривает положение о том, что работодатель обязан проводить аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 N 569 утвержден Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. В соответствии с данным Порядком сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя их того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. Ответчиком данная аттестация рабочих мест не проводилась длительное время.
В связи с тем, что между ответчиком и сотрудниками (мастерицами народного художественного промысла «Дымковская игрушка») заключены трудовые договора, представитель ответчика Житлухина С.Г. этого не отрицала, суд не принимает во внимание ее доводы о том, что КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» является творческой общественной организацией и не обязана проводить аттестацию рабочих мест, поскольку данные положения трудового законодательства направлены на создание работникам безопасных условий труда независимо от формы собственности организации и вида деятельности..
Таким образом, суд приходит к выводу о том, что ответчиком КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» не исполняются предусмотренные трудовым законодательством обязанности по обеспечению безопасных условий труда, что нарушает права и законные интересы сотрудников организации.
В связи с изложенным, суд, удовлетворяет исковые требования прокурора Первомайского района г. Кирова в полном объеме.
РЕШИЛ:
Иск прокурора Первомайского района г. Кирова удовлетворить.
Признать незаконным бездействие КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» в части непроведения аттестации рабочих мест по условиям труда.
Обязать КГОВТОО «Союз художников России» - Народный художественный промысел «Дымковская игрушка» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда.
Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд через Первомайский районный суд г. Кирова в течение десяти дней после принятия мотивированного решения суда, то есть с 11 апреля 2011 года.
Федеральный судьяД. С. Сурков