Дело № 2-255/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Первомайский районный суд г. Омска

в составе председательствующего судьи Валитовой М.С.

при секретаре Темиркалиной А.Т.,

рассмотрев в открытом судебном заседании

в городе Омске                                                                           25 января 2011 года

дело по иску Оленичева В.В. к Открытому акционерному обществу «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» о взыскании задолженности по заработной плате и процентов за несвоевременную выплату заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Оленичев В.В. обратился в суд с указанным иском к ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области».

В обоснование своих требований указал, что с 09 сентября 2007 года по 31 декабря 2008 года работал в ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» в должности ....... За весь указанный период ему не выплачивалась заработная плата, в связи с чем образовалась задолженность в сумме ...... руб., которую просил взыскать с ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области», а также проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере .......

Истец в судебное заседание не явился, в представленном заявлении просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Будучи допрошенным в предыдущем судебном заседании Оленичев В.В. пояснил, что исковые требования поддерживает по изложенным в иске основаниям и указал, что размер его оклада составлял ...... руб., точно не помнит.

....... - проценты за несвоевременную выплату заработной платы.

Когда он был принят на работу, в штате работали генеральный директор и еще 8 сотрудников. В 2007 году был принят приказ об организационно - штатных мероприятиях и всех работников сократили, в связи с чем он выдал всем справки о наличии задолженности по заработной плате.     

Начисление заработной платы производила главный бухгалтер, которая была принята на работу за 2-3 месяца до его увольнения.

Свои требования основывает на справке о наличии задолженности за подписью К., данную справку ему выдавала ...... Г.

Представитель истца Саньков В.Н., действующий на основании доверенности, исковые требования поддержал по указанным в иске основаниям и пояснил, что истец принимался на работу в качестве ......, в последующем на него были возложены обязанности ....... За весь период с 09 сентября 2007 года по 31 декабря 2008 года он заработную плату не получал вообще, поэтому просит взыскать образовавшуюся задолженность по заработной плате и проценты за просрочку. Оклад истца составлял ...... руб. Наличие задолженности подтверждается справками главного бухгалтера, представленными в материалы дела, а также копиями счета № за период с 01 января 2007 года по 31 декабря 2008 года. Данные документы хранились дома у Г.

Будучи ранее допрошенным ...... ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» С., действующий на основании решения Арбитражного суда Омской области, в судебном заседании исковые требования Оленичева В.В. не признал и пояснил, что факт трудовых отношений с истцом в указываемый им период времени и размер его заработной платы не оспаривает. Отрицает наличие перед ним задолженности по заработной плате. ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» находится в стадии банкротства, введено конкурсное управление. Ему были переданы учредительные документы, документы о праве собственности на землю и справки о задолженности по заработной плате, иные документы, в том числе бухгалтерские ему не передавались. В переданных документах сведения о наличии задолженности у Оленичева В.В. по заработной плате отсутствует.

Представитель конкурсного управляющего ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» С. - Л., действующий на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования Оленичева В.В. не признал и пояснил, что по данному предприятию конкурсному управляющему был передан минимум документов, акт передачи документов не составлялся.

В список работников, перед кем у общества имелась задолженность по заработной плате, были включены сотрудники со справками о наличии задолженности за подписью К.

Допрошенный в судебном заседании свидетель К. пояснил, что с 05 марта 2009 года по 27 ноября 2009 года работал в ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» исполняющим обязанности ....... Заработная плата ему была установлена ...... руб., но так как организация никакой деятельности не вела, то зарплату никто не получал.

В марте 2009 года в организации работала только ...... Г. и два сторожа - без оформления. Впоследствии штатное расписание было изменено, в него включили бухгалтера, 3-х сторожей и его должность. Он заключил договор займа с ЗАО «......» и таким образом выплачивал заработную плату сотрудникам.

Документы: кадровую документацию, частично бухгалтерские документы он получил у Оленичева В.В. Конкурсному управляющему он передал много документов, кроме документов в отношении Оленичева В.В. По требованию конкурсному управляющему были переданы сведения по сотрудникам, перед которыми у общества имелась задолженность по заработной плате, список составляла бухгалтер.

Справку о задолженности на имя Оленичева В.В. он не выдавал и не подписывал, возможно, вместо него это сделала бухгалтер, но у нее нет права подписи. По задолженности по заработной плате в отношении Оленичева В.В. пояснить ничего не может. Все бухгалтерские документы были переданы конкурсному управляющему.

Допрошенная в судебном заседании свидетель Г. пояснила, что работала в ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» ...... с января 2007 года по декабрь 2009 года.

Оленичев В.В. был принят на работу в июне 2007 года ......, проработал до сентября 2007 года, а с сентября 2007 года по декабрь 2008 года был назначен распоряжением ТУ Росимущества по Омской области ....... Размер заработной платы Оленичева В.В. составлял ...... руб., из которых ...... руб. - оклад и ...... руб. - районный коэффициент.

В начале 2007 года заработную плату еще выплачивали, после сокращения остались работать всего 4 работника: она, Оленичев В.В. и 2 сторожа.

После введения конкурсного управления она передала всю бухгалтерию по требованию конкурсного управляющего С. его представителю по акту приема-передачи в октябре 2009 года.

Справки по заработной плате она делала на основании произведенных начислений.

Список сотрудников, перед которыми у общества была задолженность по заработной плате она составляла для конкурсного управляющего, в нем числился и Оленичев В.В. Передавался ли данный список сотрудников в Арбитражный суд Омской области она не знает.

Оленичеву В.В. заработная плата начислялась, но не выплачивалась. У нее сохранилась часть бухгалтерской документации по заработной плате сотрудников, в том числе ведомость по 70 счету, карточка 70 счета, которые свидетельствуют о начислении Оленичеву В.В., как и другим сотрудникам заработной платы. Она оставила себе эти документы, так как конкурсный управляющий не шел на контакт с людьми, а им необходимо было через суд взыскивать заработную плату.

70 счет - это расшифровка всей заработной платы, начисления и удержания. Она включена в реестр требований кредиторов, хотя в Арбитражный суд Омской области с требованиями не обращалась.

Перед ней у общества также была задолженность, ее требования были включены в реестр требований кредиторов.

Выслушав стороны, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьей 37 Конституции РФ признано право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Статьей 135 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В судебном заседании установлено, что 09 июня 2007 года на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ Оленичев В.В. был принят на работу в ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» ......, что также подтверждается соответствующей записью в трудовой книжке (л.д. 3, 7-12,24).

На основании распоряжения Территориального управления федерального агентства по управлению федеральным имуществом по Омской области от ДД.ММ.ГГГГ №-р Оленичев В.В. был назначен ...... ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» (л.д. 35).

31 декабря 2008 года на основании приказа № 2 трудовой договор с истцом был расторгнут в соответствии со ст. 81 ТК РФ (л.д. 4,25).

05 марта 2009 года распоряжением Территориального управления федерального агентства по управлению федеральным имуществом по Омской области №-р от ДД.ММ.ГГГГ Оленичев В.В. был освобожден от занимаемой должности исполняющего обязанности ...... ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» согласно заявлению, на данную должность назначен К., полномочия которого были прекращены 04 декабря 209 года (л.д. 91-92).

15 декабря 2009 года решением Арбитражного суда Омской области по делу № ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» признано несостоятельным (банкротом), открыто конкурсное производство. Конкурсным управляющим назначен С. (л.д. 77-80).

В представленном списке сотрудников, перед которыми имелась задолженность по заработной плате, от 30 декабря 2009 года за подписью исполняющего обязанности генерального директора ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» К. - Оленичев В.В. отсутствует (л.д. 81).

Из выписки по счету ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» за период с 09 сентября 2007 года по 31 декабря 2008 года, представленной ОАО «ОТП Банк» следует, что движение по счету осуществлялось, в том числе и на оплату заработной платы работникам. Однако сведений о выдаче или перечислении денежных средств на оплату заработной платы Оленичеву В.В. в данной выписке не имеется (л.д. 135-137).

В ходе судебного разбирательства свидетелем Г. представлены: справка от 02 апреля 2009 года о наличии задолженности у ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» перед работниками на 01 апреля 2009 года за 1 квартал 2009 года и справка о задолженности предприятия за первое полугодие 2009 года. В данных справках, в числе прочих сотрудников указан и Оленичев В.В., его задолженность составляет ....... (л.д. 141).

Как следует из показаний указанного свидетеля, данные документы были оформлены ею в период, когда она фактически работала на предприятии в качестве ....... Подлинность данной справки не оспаривалась представителем ответчика, который указал, что печать организации была передана конкурсному управляющему при передаче всех документов еще в феврале 2010 года (л.д. 141).

Также наличие задолженности у ответчика перед истцом подтверждается анализом счета 70 по субконто за период с 01 января 2007 года по 31 декабря 2008 года за подписью главного бухгалтера ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области», из которой также следует, что сумма задолженности по заработной плате Оленичева В.В. составляет ....... Заработная плата начислялась за указанный период ежемесячно в размере ......., однако фактически не выплачивалась (л.д. 143-144).

Оснований сомневаться в подлинности данных документов и не доверять показаниям свидетеля у суда нет.

Факт передачи Г. конкурсному управляющему полного пакета документов, в том числе и о наличии задолженности по заработной плате перед работниками подтверждается представленным реестром передачи документов ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» от 05 февраля 2010 года (л.д. 145).

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Согласно ст. 236 ТК РФ При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Таким образом, суд приходит к выводу, что ответчиком не представлено доказательств отсутствия задолженности перед Оленичевым В.В.

Доводы ответчика о том, что истец не значился в перечне лиц, перед которыми у общества имелась задолженность по заработной плате, что является основанием для отказа в иске, судом не могут быть приняты во внимание. Согласно перечню переданных конкурсному управляющему документов, в числе прочих передавались бухгалтерские балансы, в которых отражены сведения по заработной плате всех работников, в том числе и истца. Документов о выплате истцу заработной платы полностью или частично ответчиком не представлено.

Представитель ответчика утверждал, что конкурсному управляющему были лишь переданы уставные документы ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области». Однако, данные доводы опровергаются его же пояснениями, в которых он не отрицал факт включения указанных в списке работников, перед которыми имелась задолженность по заработной плате, в реестр требований кредиторов.

Кроме того, факт невыплаты истцу заработной платы подтверждается показаниями свидетеля Г., ...... предприятия, а также составленной ею справкой еще от 02 апреля 2009 года о размере задолженности перед работниками ОАО «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области», в том числе и перед Оленичевым В.В. в размере ....... Данная справка была заверена печатью общества.

При таких обстоятельствах, суд считает, что исковые требования Оленичева В.В. подлежат удовлетворению в полном объеме.

Согласно представленному истцом расчету сумма задолженности по заработной плате составляет ......., что также подтверждается представленными в дело бухгалтерскими документами (л.д. 146).

Проценты за несвоевременную выплату заработной платы за период с 06 ноября 2007 года по 05 января 2009 года составляют .......

На основании изложенного суд считает, что с

Ответчика в пользу истца следует взыскать задолженность по заработной плате в размере ...... руб. и проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере ......

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с изложенным с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 5 281 руб. 92 коп.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Открытого акционерного общества «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» в пользу Оленичева В.В. задолженность по заработной плате в размере ....... и проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере ......

Взыскать с Открытого акционерного общества «Фумигационный отряд по защите хлебопродуктов и карантину растений Омской области» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 5 281 (пять тысяч двести восемьдесят один) руб. 92 коп.

Решение может быть обжаловано в Омский областной суд с подачей жалобы через Первомайский районный суд г. Омска в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Решение вступило в зконную силу 11.02.2011 г.