Дело № 2-1869(2011) ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 27 сентября 2011 года г. Пермь Пермский районный суд Пермского края в составе председательствующего судьи Безматерных О.В., при секретаре Сюремовой Н.Н., с участием представителя третьего лица Сосниной Ю.А. по доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сажиной И.В. к ООО «Юго – Камский машиностроительный завод», конкурсному управляющему Черепанову А.А. о взыскании пособия по уходу за ребенком, установил: Сажина обратился в суд с иском к ООО «Юго – Камский машиностроительный завод» о взыскании пособия по уходу за ребенком в размере 21040, 12 рублей. В обоснование иска указала, что работала у ответчика в должности заведующей канцелярией с 01.04.2008 года по 11.10.2010 года на основании трудового договора, который был расторгнут в связи с ликвидацией предприятия. На момент увольнения за предприятием имелся долг по выплате пособия по уходу за ребенком за июль, август, сентябрь и октябрь 2010 года, всего 21040, 12 рублей, который не выплачен до настоящего времени. 16.09.2011 года определением суда конкурсный управляющий Черепанов А.А. привлечен к участию в желе в качестве ответчика. Истец Сажина И.В. в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, направила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, на иске настаивает. Ответчик ООО «ЮКМЗ», конкурсный управляющий Черепанов А.А. в судебное заседание представителя не направили, извещены надлежащим образом, доказательств уважительности причин неявки не представили, оснований для отложения дела не имеется. Представитель третьего лица Соснина Ю.А. в судебном заседании исковые требования поддержала, пояснив, что истец имела право на получение пособия по уходу за ребенком. Учитывая неявку ответчика надлежащим образом извещенного о судебном заседании, отсутствие возражений истца, суд определил рассмотреть дело в порядке заочного производства, в соответствии со ст.233-234 ГПК РФ. Выслушав представителя третьего лица, изучив материалы дела, суд находит заявленные исковые требования Сажиной И.В. подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям. В статье 1.2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.07.2011) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" содержатся основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе: 1) обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством - система создаваемых государством правовых, экономических и организационных мер, направленных на компенсацию гражданам утраченного заработка (выплат, вознаграждений) или дополнительных расходов в связи с наступлением страхового случая по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством; 2) страховой случай по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством - свершившееся событие, с наступлением которого возникает обязанность страховщика, а в отдельных случаях, установленных настоящим Федеральным законом, страхователя осуществлять страховое обеспечение; 3) обязательное страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (далее также - страховое обеспечение) - исполнение страховщиком, а в отдельных случаях, установленных настоящим Федеральным законом, страхователем своих обязательств перед застрахованным лицом при наступлении страхового случая посредством выплаты пособий, установленных настоящим Федеральным законом; 4) средства обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством - денежные средства, формируемые за счет уплаты страхователями страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также имущество, находящееся в оперативном управлении страховщика. Согласно ст. 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 255-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством") обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, а также постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства: - лица, работающие по трудовым договорам; Статья 2.1. Страхователи 1. Страхователями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются лица, производящие выплаты физическим лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с настоящим Федеральным законом, в том числе: 1) организации - юридические лица, образованные в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также иностранные юридические лица, компании и другие корпоративные образования, обладающие гражданской правоспособностью, созданные в соответствии с законодательством иностранных государств, международные организации, филиалы и представительства указанных иностранных лиц и международных организаций, созданные на территории Российской Федерации; Согласно ст. 9 ФЗ РФ от 16.07.1995 г. № 165 – ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» отношения по обязательному социальному страхованию у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования возникают с момента заключения с работником трудового договора; Таким образом, в соответствии с приведенными положениями законодательства, а также в соответствии с положениями ст. 13, 14 ФЗ от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" истец имеет право на получение от ответчика ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста 1, 5 лет. В соответствии с п. 10 Положения о Фонде социального страхования РФ, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 12.02.1994 года № 101, выплата пособий по социальному страхованию осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера. С 01.01.2010 года минимальный размер пособия по уходу за ребенком с учетом «уральского» коэффициента составлял 2369, 47 рублей. Из свидетельства о заключении брака следует, что Попова И.В. в05.06.2009 года вступила в брак с ФИО4, после заключения брака ей присвоена фамилия Сажина (л.д. 11). В соответствии со свидетельством о рождении у Сажиной И.В. 09.11.2009 года родился сын ФИО5 (л.д. 12). Согласно трудового договора от 01.04.2008 года Попова И.В. принята в ООО «Юго – Камский машиностроительный завод» для выполнения работы в должности начальника канцелярии (л.д. 3-6). Из трудовой книжки следует, что Сажина (фамилия работника Попова изменена на основании свидетельства о заключении бака) работала в ООО «ЮКМЗ» заведующей канцелярии с 01.04.2008 года по 11.10.2010 года, уволена в связи с ликвидацией предприятия (л.д.7-8). В расчетных листках за июль, августа, сентябрь, октябрь 2010 года указано, что Сажиной И.В. начислено пособие по уходу за ребенком, долг за предприятием на конец октября составляет 21040, 28 рублей (л.д. 10). Таким образом, работодателем Сажиной И.В. на момент наступления страхового случая (отпуска по уходу за ребенком) было ООО «ЮКМЗ», которое обязано произвести выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком. В отношении ООО «ЮКМЗ» введена процедура конкурсного производства, управляющим назначен Черепанов А.А. согласно выписки из ЕГРЮЛ запись о ликвидации ООО «ЮКМЗ» в реестр не внесена. В соответствии со ст. 129 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» с даты утверждения конкурсного управляющего до даты прекращения производства по делу о банкротстве, или заключения мирового соглашения, или отстранения конкурсного управляющего он осуществляет полномочия руководителя должника и иных органов управления должника, а также собственника имущества должника- унитарного предприятия в пределах, в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Федеральным законом. На основании изложенного, учитывая, что отпуск по уходу за ребенком у Сажиной И.В. начался в период работы в ООО «ЮКМЗ», то за период до увольнения с предприятия ежемесячное пособие по уходу за ребенком должен выплачивать ответчик. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Таким образом, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 400 рублей. Руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд решил: Взыскать с ООО «Юго – Камский машиностроительный завод» в пользу Сажиной И.В. пособие по уходу за ребенком до полутора лет в размере 21040, 12 рублей. Взыскать с ООО «Юго – Камский машиностроительный завод» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 400 рублей. Ответчик, не присутствовавший в судебном заседании, вправе подать в суд, приявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в Пермский краевой суд через Пермский районный суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суд если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Судья /подпись/ Копия верна Судья Пермского райсуда: О.В. Безматерных