КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

2 августа 2011 года судебная коллегия по гражданским делам Пензенского областного суда в составе:

председательствующего судьи Смирновой Л.А.,

судей                          Кузнецовой Т.А., Макаровой С.А.,

рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу Кузнецовой Т.А. гражданское дело по кассационной жалобе ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области на решение Городищенского районного суда Пензенской области от 30 мая 2011 года, которым постановлено:

Исковые требования Согоновой Т.И. к ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области удовлетворить.

Признать решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав при ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области от ДД.ММ.ГГГГ № в отношении Согоновой Т.И. частично незаконным.

Обязать ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области включить Согоновой Т.И. в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры - анестезиста отделения реанимации <данные изъяты>, продолжительностью в льготном исчислении 3 года 3 месяца 27 дней; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - отпуск по беременности и родам, продолжительностью в льготном исчислении 6 месяцев 15 дней; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - отпуск по уходу за ребенком продолжительностью в льготном исчислении 1 год 11 месяцев 22 дня; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры - анестезиста отделения реанимации <данные изъяты>, продолжительностью в льготном исчислении 1 месяц 22 дня; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности медицинской сестры ясли-сада «<данные изъяты> в календарном исчислении; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - время нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении.

Обязать ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области назначить Согоновой Т.И. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области в пользу Согоновой Т.И. в возмещение расходов на оплату услуг представителя <данные изъяты> рублей, на оплату государственной пошлины <данные изъяты> рублей, а всего - <данные изъяты> рублей.

Проверив материалы дела, заслушав объяснения Согоновой Т.И., судебная коллегия

установила:

Решением комиссии ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области № от ДД.ММ.ГГГГ Согоновой Т.И. было отказано в удовлетворении заявления о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной работы по охране здоровья населения более 30 лет из-за недостаточности специального стажа работы.

Не соглашаясь с данным решением, она обратилась в суд с иском о признании решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав частично незаконным, включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии.

Указала, что ее медицинский стаж исчислен не полностью и не правильно. Периоды отпуска по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и отпуска по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также работа с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры - анестезиста <данные изъяты> должны исчисляться в льготном порядке - 1 год работы за 1 год 6 месяцев специального стажа. Необоснованно исключено из специального стажа время нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Также считает, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры-воспитателя ясли-сада «<данные изъяты> должен быть включен в ее медицинский стаж в льготном исчислении, поскольку указанная работа ранее включалась в специальный стаж на основании постановления Совета Министров СССР от 17.12.1959 № 1397. С учетом указанных периодов её специальный стаж составил более 30 лет, что достаточно для назначения ей досрочной трудовой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе судебного разбирательства Согонова Т.И. исковые требования уточнила, и просила дополнительно включить в ее специальный стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры - анестезиста <данные изъяты> в льготном исчислении - 1 год работы за 1 год 6 месяцев стажа, на основании постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, а период работы в <данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включить в медицинский стаж в календарном исчислении. Кроме того, Согонова Т.И. просила взыскать с ответчика расходы по оплате госпошлины - <данные изъяты> руб., на оплату услуг представителя - <данные изъяты> руб., а всего - <данные изъяты> руб.

В судебное заседание Согонова Т.И. не явилась, просила рассмотреть дело в ее отсутствие.

Представитель истца Елинов А.Г. исковые требования Согоновой Т.И. поддержал по основаниям, приведенным в заявлении об уточнении исковых требований.

Представитель ответчика Левина Н.С. исковые требования не признала, ссылаясь на то, что в трудовой книжке и приказах в отношении Согоновой Т.И. наименование отделения, в котором она работала с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, указано неполно - отделение реанимации, что не соответствует наименованию, указанным в соответствующих списках, поэтому указанный период, в том числе отпуска по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком, включен в специальный стаж истца в календарном исчислении. Период работы Согоновой Т.И. в <данные изъяты> ответчиком не рассматривался, поскольку ее должность была указана как воспитатель, эта работа не относится к медицинской деятельности.

Городищенский районный суд Пензенской области постановил вышеуказанное решение.

В кассационной жалобе ответчик просит отменить решение суда, полагая его незаконным и необоснованным, постановленным с нарушением норм пенсионного законодательства, ссылаясь при этом на доводы отказа в назначении пенсии, изложенные в решении комиссии, и что свидетельские показания являются недопустимыми доказательствами по делу.

В возражениях на жалобу истец просит в удовлетворении жалобы отказать, полагая решение суда законным и обоснованным.

Обсудив доводы кассационной жалобы и возражений на неё, исследовав материалы дела, судебная коллегия не находит оснований для удовлетворения жалобы и отмены решения суда.

Удовлетворяя исковые требования Согоновой Т.И., суд признал установленным и исходил из того, что они основаны на законе и фактических обстоятельствах дела, исследованных судом.

Судебная коллегия находит данный вывод суда правильным.

Согласно ст.39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с п.п.20 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 утверждены: Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно указанному Списку работа медицинской сестры - анестезиста в больницах всех наименований засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения.

На основании п.5 вышеуказанных Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: а) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как год и 3 месяца; б) лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

На основании п.2 Перечня год работы в должности медицинской сестры - анестезиста отделения анестезиологии-реанимации, реанимации и интенсивной терапии больниц всех наименований засчитывается в специальный стаж работы как год и 6 месяцев.

В соответствии с п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии с п.4 тех же Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При применении настоящих Правил к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности.

На основании ст.187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в постановлении от 29 января 2004 года № 2-П, а также в ряде его определений, ст. ст. 6 (ч. 2), 15 (ч. 4), 17 (ч. 1), 18, 19 и 55 (ч. 1) Конституции Российской Федерации по своему смыслу предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

В соответствии со ст. 167 КЗоТ РСФСР в редакции, действовавшей до 06.10.1992, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.

Согласно п.6 совместного постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 06.07.1982 № 156/10-30 время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности. Время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года засчитывается также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах.

Анализируя приведенное законодательство, суд сделал правильный вывод, что работа медицинской сестры - анестезиста в отделении реанимации и интенсивной терапии засчитывается в стаж в льготном исчислении: 1 год работы как 1 год 6 месяцев стажа. В таком же порядке должны засчитываться в специальный стаж периоды отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком, если они наступили в период работы, которая включается в специальный стаж в льготном исчислении. Время прохождения курсов повышения квалификации с отрывом от основной работы, должно включаться в специальный стаж работы медицинских работников в календарном порядке, поскольку случаи применения льготного порядка к исчислению стажа исчерпывающим образом приведены в п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781.

Из материалов дела - записей в копии трудовой книжки Согоновой (ранее Бардиной) Т.И. следует, что она работала с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на должности медсестры в отделении интенсивной терапии и реанимации <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - на должности медсестры-анестезиста отделения реанимации той же больницы. С ДД.ММ.ГГГГ Согонова Т.И. была принята в <данные изъяты> воспитателем на период декретного отпуска ФИО7, с ДД.ММ.ГГГГ Согонова Т.И. была принята постоянно, с ДД.ММ.ГГГГ профессия «медсестра-воспитатель» переименована в профессию «воспитатель».

Из копий приказов по <данные изъяты> №/№ от ДД.ММ.ГГГГ, №/№ от ДД.ММ.ГГГГ видно, что с ДД.ММ.ГГГГ Бардина Т.И. была принята на должность медсестры отделения интенсивной терапии и реанимации, а с ДД.ММ.ГГГГ она была переведена на должность медицинской сестры анестезистки того же отделения.

Согласно копии справки № <данные изъяты> Согонова Т.И. работала в указанной организации в отделении интенсивной терапии и реанимации в должности медсестры с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отделении реанимации в должности медсестры-анестезиста с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; она находилась в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Из архивной справки <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ № усматривается, что в штатном расписании <данные изъяты> на 1980 год в отделении анестезиологии и реанимации (с палатой интенсивной терапии и реанимации) значились 9,5 должностей сестер-анестезистов на 5,75 должностей врачей анестезиологов; в 1981 году в палате интенсивной терапии и реанимации - 1 должность анестезиолога-реаниматолога; в 1982 году в отделении реанимации - 9,5 должностей медсестер-анестезистов на 5,85 должностей врачей-анестезиологов; в 1984 году в отделении реанимации - 3,5 должности медсестер-анестезисток; в 1985 году в отделении реанимации - 10 должностей медсестер-анестезистов на 11,5 врачебных должностей.

Копией справки № от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> подтверждено, что Согонова Т.И. работает в указанной организации с ДД.ММ.ГГГГ в качестве медицинской сестры в хирургическом отделении стационара; она проходила курсы с отрывом от производства с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно выпискам из приказов <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №-к, копии свидетельства о прохождении повышения квалификации №, копиям свидетельств о повышении квалификации за 2002, 2005, 2010 гг. Согонова Т.И. проходила курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

По справке <данные изъяты> за время курсов повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ Согоновой Т.И. начислялась и выплачивалась средняя заработная плата.

Из архивной справки <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № видно, что в архивном фонде <данные изъяты> в приказах по личному составу за 1985-1987 гг. значатся: приказ № от ДД.ММ.ГГГГ, которым Согоновой Т.И. принята в я/сад комбината воспитателем с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ временно на период отпуска по уходу за ребенком ФИО7; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ, которым Согонову Т.И. медицинскую сестру я/сада временно принятую стали считать постоянной с ДД.ММ.ГГГГ; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ, которым Согоновой Т.И. профессию медсестра-воспитатель переименовали в профессию воспитатель с ДД.ММ.ГГГГ.

Из копий лицевых счетов работников ясли-сада, хранящихся в архивном фонде <данные изъяты> следует, что в 1985-1987 гг. должность Согоновой Т.И. именовалась медсестра-воспитатель.

Показаниями свидетеля ФИО9, работавшей в ДД.ММ.ГГГГ гг. заведующей <данные изъяты>», находящегося в <адрес>, установлено, что Согонова Т.И. была принята в указанный ясли-сад в ДД.ММ.ГГГГ году. С самого начала она работала медсестрой-воспитателем ясельной группы. В каждой ясельной группе работали две медсестры-воспитателя. Они ежедневного проводили медицинский осмотр детей, делали им прививки, выполняли процедуры в физкабинете по назначению врача-педиатра. В ясельных группах работали только медицинские сестры с медицинским образованием. Педагоги работали в более старших группах. В 1987 году в соответствии с приказом Министерства просвещения должности медсестер-воспитателей были переименованы в должности воспитателей.

Оценив вышеизложенные доказательства в их совокупности, суд обоснованно признал установленным, что Согонова Т.И. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в <данные изъяты> сначала в должности медицинской сестры, а затем медицинской сестры - анестезиста в одном и том же отделении реанимации и интенсивной терапии, которое в документах больницы в указанный период именовалось по-разному: отделение анестезиологии и реанимации, отделение интенсивной терапии и реанимации, отделение реанимации. При этом, приняв во внимание и содержание приказов Минздрава СССР от 19.08.1969 № 605, от 29.12.1975 № 1188, регламентирующих организацию деятельности по реанимационной помощи населению, в которых предписано организовывать соответствующие отделения анестезиологии-реанимации с палатами интенсивной терапии в зависимости от общего числа коек медицинского учреждения и числа коек хирургического профиля, при наличии специально выделенных помещений, необходимой аппаратуры и оборудования и подготовленных медицинских кадров, суд сделал правильный вывод о том, что употребление в документах <данные изъяты> различных наименований структурного подразделения, оказывавшего реанимационную помощь, не связано с кардинальным изменением задач этого подразделения и характера работы его персонала. Само по себе неполное указание в документах наименования структурного подразделения больницы не может лишать его работников права на льготное исчисление их медицинского стажа, если характер их работы соответствовал условиям, с которыми законодательство связывает возможность исчисления специального стажа в льготном порядке.

Поэтому, поскольку ответчиком засчитан в специальный стаж истца в льготном исчислении период ее работы медицинской сестрой отделения интенсивной терапии и реанимации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, вывод суда о том, что в таком же порядке (1 год работы за 1 год 6 месяцев стажа) должен засчитываться в специальный стаж Согоновой Т.И. и период ее работы в том же отделении и в должности медицинской сестры - анестезиста с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в том числе и наступившие в этот период отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком, правомерен.

Исходя из позиции Конституционного Суда Российской Федерации, при определении права граждан на пенсию может применяться законодательство, действовавшее в период осуществления гражданином соответствующей трудовой деятельности.

В период до ДД.ММ.ГГГГ стаж работы, дающий право на получении пенсии по выслуге лет работникам здравоохранения, определялся на основании постановления Совмина СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства» и прилагаемого к нему Перечня учреждений, организаций и должностей, в соответствии с которыми правом на пенсию за выслугу лет пользовались медицинские сестры независимо от наименования должности, работавшие в детских яслях, детских садах, объединенных яслях-садах.

На основании вышеизложенного суд правильно признал, что Согонова Т.И. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры - воспитателя <данные изъяты>.

Поскольку законодательство, действовавшее до ДД.ММ.ГГГГ предоставляло право на пенсию за выслугу лет медицинским сестрам в детских яслях, детских садах, объединенных яслях-садах независимо от точного наименования должности, то период работы Согоновой Т.И. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медицинской сестры - воспитателя ясли-сада «<данные изъяты> подлежит включению в ее специальный стаж.

Таким образом, суд обоснованно признал подлежащими включению в специальный стаж Согоновой Т.И. следующие периоды её работы: работа в должности медицинской сестры - анестезиста отделения реанимации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью в льготном исчислении 3 года 3 месяца 27 дней; период отпуска по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью в льготном исчислении 6 месяцев 15 дней; период отпуска по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью в льготном исчислении 1 год 11 месяцев 22 дня; работа в должности медицинской сестры - анестезиста отделения реанимации <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью в льготном исчислении 1 месяц 22 дня;работа в должности медицинской сестры-воспитателя <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном исчислении продолжительностью 1 год 7 месяцев; время нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном исчислении общей продолжительностью 4 месяца 18 дней.

С учетом первоначально учтенного пенсионным органом специального стажа Согоновой Т.И. продолжительностью 26 лет 9 месяцев 2 дня и необоснованно исключенного специального стажа общая продолжительность стажа Согоновой Т.И., учитываемого для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, составила на ДД.ММ.ГГГГ - 30 лет 8 месяцев 18 дней. Поскольку он составил более требуемых 30 лет, исковые требования Согоновой Т.И. о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости со дня обращения в пенсионный орган удовлетворены судом обоснованно.

Все выводы суда мотивированы, основаны на полно и всесторонне исследованных обстоятельствах дела, материальный закон применен и истолкован судом правильно, оценка доказательств произведена в соответствии с требованиями ст.67 ГПК РФ, нарушений норм процессуального права, влекущих отмену решения, не установлено. Ссылаясь на недопустимость таких доказательств, как показания свидетелей, кассатор не учел, что по данному делу, помимо показаний свидетеля, имеется документальное подтверждение, оценку которым суд дал и подробно привел в решении.

Доводы кассационной жалобы являются аналогичными возражениям представителя ответчика на иск в судебном заседании, они получили в решении надлежащую оценку. Изложенное в жалобе не опровергает выводы суда, т.к. приведенные в ней обстоятельства не отражают установленного судом в совокупности всех доказательств, не основаны на правильном толковании закона либо не имеют правового значения для данного дела и направлены на переоценку установленного судом.

Не усматривая оснований к отмене решения по доводам кассационной жалобы, руководствуясь ст.ст.360-361 ГПК РФ, судебная коллегия

                                                     определила:

Решение Городищенского районного суда Пензенской области от 30 мая 2011 года оставить без изменения, кассационную жалобу ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области - без удовлетворения.

Председательствующий-

Судьи-