Дело № 2- 558 /2010 г.
РЕШЕНИЕИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Печорский городской суд Республики Коми
в составе председательствующего судьи Порохиной О.Г.
с участием прокурора Коровенко А.В.
при секретаре Ч.
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Печоре ** апреля 20** г. дело по иску ... межрайонного прокурора в интересах неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Б. об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда,
У С Т А Н О В И Л:
... межрайонный прокурор обратился в суд с иском к ответчику с требованием обязать провести аттестацию рабочих мест по условиям труда, указывая, что в ходе проведенной проверки трудового законодательства у ИП Б. было установлено, что ответчиком не соблюдаются требования ст. 212 ТК РФ, в соответствии с которой работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
В судебном заседании прокурор на требованиях настаивал, уточнил дату, до которой необходимо обязать провести аттестацию рабочих мест у ответчика – в срок до ** января 20** года.
Ответчик исковые требования признал в полном объеме.
Суд, заслушав стороны, исследовав материалы дела, считает требования прокурора подлежащими удовлетворению.
В соответствии с абз.9 ч.2 ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно п.1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 года № 569 аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.
Как следует из объяснений ответчика и представленных материалов, индивидуальный предприниматель Б. осуществляет торговлю промышленных товаров (бытовая химия, посуда) в магазинах «***». Согласно штатного расписания у ИП Б. работает шесть человек. Аттестация рабочих мест по условиям труда не проводилась.
После проведенной проверки исполнения трудового законодательства, ответчиком были приняты меры по проведению аттестации рабочих мест: ** апреля 20** года ответчиком был заключен договор с ООО «***» на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда. Также, ответчик пояснил, что аттестация рабочих мест будет проведена до середины декабря 20** года.
При таких обстоятельствах суд считает требования прокурора подлежащими удовлетворению. Кроме этого, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход муниципального района «...».
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 98, 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Требования ... межрайонного прокурора в интересах неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Б. об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда удовлетворить.
Обязать индивидуального предпринимателя Б. провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в срок до ** января 20** года.
Взыскать с индивидуального предпринимателя Б. государственную пошлину в доход муниципального района «...» в размере 200 рублей.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Печорский городской суд в течение 10 дней.
Председательствующий: О.Г. Порохина