РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Заполярный                                                                         09 декабря 2010 г.

              Печенгский районный суд Мурманской области

в составе:

председательствующего судьи Калюжной И.Н.,

при секретаре Богдановой С.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гаврилова О.А. к Федеральному государственному учреждению «Печенгская квартирно-эксплуатационная часть района» о взыскании расходов по проезду к месту проведения отпуска и обратно,

установил:

Гаврилов О.А. работает в Федеральном государственном учреждении «Печенгская квартирно-эксплуатационная часть района» (далее по тексту - ФГУ «Печенгская КЭЧ района») водителем.

Он обратился в суд с иском к ФГУ «Печенгская КЭЧ района» о взыскании расходов по проезду к месту проведения отпуска и обратно, в обоснование иска указал, что с 09 июня по 03 июля 2010 года он находился в отпуске в г.Ивангород Ленинградской области, куда выезжал на личном автомобиле. Он обратился к ответчику с заявлением об оплате проезда в отпуск, предоставив в бухгалтерию КЭЧ для оплаты кассовые чеки на топливо, однако оплата проезда ему не произведена. Просит взыскать с ответчика расходы по проезду к месту проведения отпуска и обратно в сумме 6119 руб. 70 коп.

В судебное заседание истец не явился, извещенный о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, просит рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ФГУ «Печенгская КЭЧ района» в судебное заседание не явился, извещенный о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом, возражений на иск не представил.

Дело рассмотрено в отсутствии сторон.

Исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования Гаврилова О.А. подлежат удовлетворению в полном объеме.

В статье 22 Трудового кодекса РФ закреплены основные права и обязанности работодателя, в том числе, обязанность по соблюдению трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Пункт 4.14. раздела IV коллективного договора устанавливает, что работникам ФГУ «Печенгская КЭЧ района» производится один раз в два года оплата проезда к месту использования отпуск и обратно, а также стоимости провоза багажа весом до 30 килограмм.

Согласно копии трудового договора № от 19 августа 2008 года, Гаврилов О.А. с 19 августа 2008 года работает в ФГУ «Печенгская КЭЧ района» в должности водителя (л.д. 9-11).

В соответствии со ст.325 Трудового кодекса РФ лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.

Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.

Как следует из приказа № от 05 апреля 2010 года, Гаврилову О.А. был предоставлен льготный проезд к месту проведения отпуска - г.Ивангород Ленинградской области, и обратно за период работы со 19.08.2008 года по 19.08.2010 года (л.д. 14).

Согласно п.8 «Правил компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей», утвержденных постановление Правительства РФ от 12.06.2008 года, № компенсация расходов при проезде работника организации и членов его семьи к месту использования отпуска и обратно личным транспортом производится при документальном подтверждении пребывания работника и членов его семьи в месте использования отпуска в размере фактически произведенных расходов на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных чеками автозаправочных станций, но не выше стоимости проезда, рассчитанной на основе норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства, и исходя из кратчайшего маршрута следования.

Согласно отпускному билету Гаврилову О.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с 11 мая по 12 июля 2010 года, сроком на 62 календарных дня, с пребыванием в г.Ивангород Ленинградской области. Как следует из отметок в отпускном билете, в 2010 году он находился в отпуске в г. Ивангород Ленинградской области, к месту проведения отпуска на принадлежащем ему автомобиле «Opelvectra» (л.д.15, 17).

Согласно справке Никельского АТП ОАО «Мурманскавтотранс» расход бензина на автомобиль «<данные изъяты>» составляет 8,8 л. на 100 км, расстояние от начального пункта следования - п.Печенга до г.Ивангород Ленинградской области и обратно - 3370 км., расход бензина на данное расстояние составит 297 л. (л.д. 19).

Из представленных чеков автозаправочных станций (л.д.20) следует, что Гавриловым О.А. израсходовано 243,55 л., оплачена сумма 6119 руб. 70 коп.

Согласно авансовому отчету, составленному подотчетным лицом - Гавриловым О.А. и утвержденного руководителем ФГУ «Печенгская КЭЧ района», истцом на проезд к месту проведения отпуска и обратно израсходовано 6119 руб. 70 коп. (л.д. 16).

Из справки ФГУ «Печенгская КЭЧ района» следует, что оплата льготного проезда к месту проведения отпуска и обратно в 2010 году Гаврилову О.А. не производилась, в связи с приостановлением операций по расходованию средств организации в УФК по Мурманской области в 2010 году (л.д. 21).

Таким образом, в судебном заседании установлено, что оплата льготного проезда Гаврилову О.А. к месту проведения отпуска и обратно работодателем не производилась, в связи с чем, его исковые требования о взыскании с ответчика понесенных им расходов по проезду к месту проведения отпуска и обратно подлежат удовлетворению.

В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец была освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

В соответствии со ст. 393 Трудового Кодекса РФ при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлины и судебных расходов.

Из указанных норм Закона следует, что государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика - ФГУ «Печенгская КЭЧ района», поскольку Гаврилов О.А. обратился в суд с требованиями, вытекающими из трудовых отношений, в связи с чем, он освобождается от оплаты пошлины и судебных расходов.

Размер государственной пошлины при подаче исковых заявлений в суды общей юрисдикции, исчисляется в соответствии с подп.1 п.1 ст.333.19 Налогового Кодекса РФ и составляет при цене иска до 20 000 рублей - 4 процента цены иска, но не менее 400 рублей.

Таким образом, размер государственной пошлины, подлежащий взысканию с ответчика в доход бюджета муниципального образования Печенгский район, составит сумму 400 руб.

Исходя из вышеизложенного, на основании ст.325 Трудового кодекса РФ, руководствуясь ст.ст. 103, 194-198 Гражданского - процессуального кодекса РФ, суд

решил:

        исковые требования Гаврилова О.А. удовлетворить.

        Взыскать с Федерального государственного учреждения «Печенгская квартирно-эксплуатационная часть района» в пользу Гаврилова О.А., *.*.* года рождения, уроженца <адрес>, расходы по проезду к месту проведения отпуска и обратно в сумме 6119 (шесть тысяч сто девятнадцать) руб. 70 коп.

         Взыскать с Федерального государственного учреждения «Печенгская квартирно-эксплуатационная часть района» в доход бюджета муниципального образования Печенгский район Мурманской области государственную пошлину в сумме 400 (четыреста) руб.

Решение может быть обжаловано в Мурманский областной суд в течение 10 (десяти) дней со дня оглашения путем подачи жалобы через Печенгский районный суд.

Судья                                                              И.Н. Калюжная