Решение от 11.11.2010 г. по иску прокурора в интересах Шепелюк И.А. к МОУ `Явлено-Покровская ООШ` о взыскании невыплаченных командировочных расходов



Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

р.п. Павлоградка 11 ноября 2010 года

Павлоградский районный суд Омской области в составе председательствующего судьи Тынысова Т.А., при секретаре Жетекеевой С.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Павлоградского района Омской области в интересах Шепелюк И.А. к МОУ «Явлено-Покровская ООШ» о взыскании невыплаченных командировочных расходов,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Павлоградского района Омской области обратился в суд с исковым заявлением в интересах Шепелюк И.А. к МОУ «Явлено-Покровская ООШ» о взыскании невыплаченных ей командировочных расходов в сумме 1205 рублей, мотивируя тем, что прокуратурой Павлоградского района была проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства в деятельности МОУ «Явлено-Покровская ООШ», в ходе которой выявлены нарушения указанного законодательства.

В судебном заседании прокурор исковые требования поддержал.

Шепелюк И.А. в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежаще.

Представитель ответчика МОУ «Явлено-Покровская ООШ» П.Л.Б. с исковыми требованиями прокурора согласна.

Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд считает, что исковые требования прокурора подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности.

Согласно ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

В соответствии со ст. 168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

Шепелюк И.А., согласно записи в трудовой книжке от 01.09.1993 года, работает в МОУ «Явлено-Покровская ООШ» в должности учителя иностранного языка.

Информацией по задолженности командировочных расходов за 2008-2009 г.г. подтверждается, что Шепелюк И.А. не выплачены командировочные расходы в сумме 1205 руб., из которых 108 руб. расходы на проживание, 1000 руб. суточные расходы, 97 руб. транспортные расходы ...

Выпиской из приказа № 5-ок от 05.05.2008 г. подтверждается, что Шепелюк И.А. была направлена в г. Омск на обучение с 02.05.2008 г. по 11.05.2008 г. ...

На основании изложенного руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с муниципального образовательного учреждения «Явлено-Покровская общая образовательная школа» в пользу Шепелюк И.А., в порядке оплаты командировочных расходов, сумму 1205 рублей.

Взыскать с муниципального образовательного учреждения «Явлено-Покровская общая образовательная школа» в бюджет Павлоградского муниципального района Омской области государственную пошлину в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в Омский областной суд в течение 10 дней со дня принятия решения.

Федеральный судья Т.А. Тынысов