Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
«18» января 2011 г.
Озерский районный суд Калининградской области в составе:
председательствующего судьи – Кузнецова М.В.,
при секретаре – Фесик И.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Озерского района в интересах Алексеева А.Н. к ООО «XXX» о взыскании невыплаченных денежных средств,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Озерского района Калининградской области в порядке ст. 45 ГПК РФ обратился в суд в интересах Алексеева А.Н. с иском к ООО «XXX» о взыскании начисленной но невыплаченной заработной платы в размере XXX рублей XXX копеек.
В обосновании своего иска прокурор указал следующее. ....... года в прокуратуру Озерского района поступило коллективное заявление бывших работников ООО «XXX» с просьбой разобраться в ситуации с невыплатой заработной платы после увольнения. Проведенной проверкой было установлено, что Алексеев А.Н. являлся работником ООО «XXX» и состоял в должности водителя. На основании приказа № ....... от ....... года по ООО «XXX» Алексеев А.Н. был уволен на основании ст. 80 ТК РФ по собственному желанию. После увольнения вся заработная плата и «расчетные» Алексееву А.Н. со стороны ООО «XXX» выплачены не были. Согласно представленных в прокуратуру документов и расчета, произведенного бывшим главным бухгалтером ООО «XXX», общая сумма задолженности по выплате заработной платы перед Алексеевым А.Н. составляет XXX рублей XXX копеек. Прокуратурой района в ходе проведения проверки в ООО «XXX» запрашивались документы относительно выплаты всех сумм, причитающихся Алексееву А.Н., однако руководством организации указанные документы представлены не были.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.140 Трудового кодекса РФ прокурор просил взыскать всю сумму задолженности перед работником с работодателя.
В судебном заседании помощник прокурора Озерского района Баулин М.Е. исковые требования прокурора поддержал в полном объеме, изложив доводы, указанные в исковом заявлении.
Истец Алексеев А.Н. в судебном заседании исковые требования прокурора в своих интересах поддержал в полном объеме, указав следующее. С ....... года он официально был принят на работу в ООО «XXX» на должность водителя молоковоза. Поздней, в частности в ....... и ....... годах, в связи с нехваткой кадров в хозяйстве, он стал выполнять обязанности не только водителя молоковоза, но и механизатора, сварщика, механика и инженера. Молоко он отвозил дважды в день утром и вечером, после чего в оставшееся время либо работал в поле на немецком тракторе «XXX», либо занимался сварными работами, либо ехал как механик за запчастями для техники. За работу в поле на тракторе ему платили от выработки (количество вспаханной земли, скошенного сена и т.д.). За сварные работы, работу механиком и инженером он получал доплату к заработной плате в размере XXX рублей. Со второй половины XXX года у ООО «XXX» перед ним стала образовываться задолженность по заработной плате, так как все начисленные деньги ему не выплачивались по причине отсутствия финансов в кассе предприятия. Летом ....... года в ООО «XXX» сменилось руководство. Вместо директора ......1 был назначен новый директор ......2 После смены руководства работы в хозяйстве не стало, в связи с чем он ....... года уволился из ООО «XXX» по собственному желанию. Однако после увольнения ему всю задолженность по заработной плате не выдали. В счет задолженности по зарплате в ....... года ему был передан трактор МТЗ-80, корова и тележка общей стоимостью XXX рублей. Тем не менее ООО «XXX» ему еще не выплатила начисленную заработную плату за период с декабря ....... года по ....... года включительно на сумму XXX рублей XXX копеек. Просил суд взыскать указанную сумму с ответчика. Ранее в суд и прокуратуру по вопросу невыплаты заработной платы не обращался, так как работал в хозяйстве и верил обещаниям прежнего руководства, что после уборки урожая с полей в ....... году с ним рассчитаются в полном объеме. Однако после увольнения расчета не последовало.
Представитель ответчика ООО «XXX» ......3 в судебном заседании, признав факт наличия трудовых отношений между ООО «XXX» и Алексеевым А.Н., с исковыми требованиями не согласен по следующим причинам. После того, как его супруга ......2 решением учредителей сменила прежнего директора ООО «XXX» и заняла указанный пост, она попросила главного бухгалтера ООО «XXX» Алексееву Е.С., являющуюся супругой истца Алексеева А.Н., передать ей всю документацию по кадрам и всю бухгалтерскую документацию. Однако Алексеева Е.С. передала по письменному акту только часть документов, оставив остальную документацию в здании конторы в ........ При этом, как оказалось позже, ключи от конторы переданы были не все, в связи с чем у нового руководства есть основания предполагать, что часть документов могла пропасть, а в расчет по заработной плате своего супруга Алексеева А.Н., главный бухгалтер внесла недостоверную информацию. Штатное расписание найдено в конторе не было, в связи с чем новый директор ООО «XXX» ......2 утвердила новое штатное расписание с ....... года, а также восстановила старое штатное расписания с ....... года исходя из разумности, целесообразности размеров оплаты труда по различным должностям в хозяйстве. Исходя из нового штатного расписания ответчик ставит под сомнение размер задолженности ООО «XXX» перед истцом Алексеевым А.Н. Кроме того, после увольнения истца, Алексееву А.Н. были в счет погашения задолженности по зарплате переданы в собственность: трактор МТЗ-80, стоимостью XXX рублей; тележка, стоимостью XXX рублей; и корова стоимостью XXX рублей. Кроме того, ответчик считает, что прокурором и истцом пропущен установленный законом срок для обращения с исковым заявлением в суд о взыскании заработной платы, а потому требования прокурора удовлетворению не подлежат.
Допрошенная в качестве свидетеля ......4 суду показала, что ранее с ....... года по ....... года работала в ООО «XXX» в бухгалтерии, в том числе с ....... года в должности главного бухгалтера. Она занималась в том числе начислением и разноской заработной платы по всем работающим в ООО «XXX» лицам. Алексеев А.Н., являющийся её супругом работал в ООО «XXX» включительно по ....... года на нескольких должностях. Он работал водителем молоковоза, механизатором, механиком, сварщиком и и.о. инженера. При этом заработную плату супруг должен был получать следующим образом. Если он возил молоко как водитель, то размер зарплаты зависел от надоев, если работал в поле на тракторе, то зарплата зависела от выработки, которую считала работник по ГСМ. За периодические работы сварщика (ремонт трактора и техники в хозяйстве), выполнение обязанностей механика и инженера (поиск, покупка, доставка запчастей на технику и т.д.) ежемесячно по распоряжению директора Алексееву дополнительно начислялись к зарплате XXX рублей. Зарплата Алексеева А.Н. зависела от сезона, в который он выполнял работу. В период полевых работ и сбора урожая размер зарплаты был больше, чем в зимний период. Начиная со второй половины ....... года в ООО «XXX» начались задержки в выдаче заработной платы работникам по причине недостаточности финансовых средств на счетах и в кассе. На конец ....... года у ООО «XXX» перед Алексеевым А.Н. образовалась задолженность по зарплате на общую сумму XXX рублей XXX копеек. В ....... году ситуация усложнилась. Всем работникам с января по июль ....... года заработная плата выдавалась три раза и не в полном объеме: ........ В остальные месяца ООО «XXX» производило начисление заработной платы работникам, в том числе Алексееву А.Н., но наличных денег не выплачивало по причине их отсутствия. В ....... Алексеев А.Н. получил в счет зарплаты только XXX рублей, в ....... на пасху XXX рублей и в ....... XXX рублей. После увольнения уже в ....... Алексееву А.Н. было выдано на руки расчетные в сумме XXX рубля, а также был передан трактор стоимостью XXX рублей, тележка стоимостью XXX рублей и корова, стоимостью XXX рублей.
Свидетель ......1 в суде указал, что до ....... года работал в должности генерального директора ООО «XXX». В хозяйстве в период с ....... года по момент его увольнения работал Алексеев А.Н. Первоначально Алексеев был принят на должность водителя, о чем был составлен официальный трудовой договор и была сделана запись в трудовой книжке. Помимо обязанности водителя молоковоза Алексеев А.Н. дополнительно по его письменному распоряжению работал сварщиком, инженером и механиком, поскольку людей в хозяйстве не хватало. За совмещение указанных должностей Алексеев А.Н. ежемесячно получал доплату в размере XXX рублей. Помимо этого Алексеев А.Н. в период полевых работ также работал на немецком тракторе «XXX» в поле, за что получал доплату к заработной плате в зависимости от выработки. Так как в конце ....... года и в ....... году счета ООО «XXX» были арестованы налоговой инспекцией и пенсионным фондом в связи с задолженностью, денег на выплату заработных плат работником не было, несмотря на то, что хозяйство продолжало работать. На момент увольнения Алексеева А.Н. ....... года перед ним у ООО «XXX» была задолженность по заработной плате около XXX рублей. Вся начисленная заработная плата по всем работникам ООО «XXX» вносились бухгалтерией в лицевые книги хозяйства. Выданная заработная плата работников ООО «XXX» вносилась бухгалтерией в кассовые книги хозяйства.
Выслушав пом. прокурора Озерского района, истца, представителя истца – адвоката Кузьмина В.Н., представителя ответчика, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст.129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
Согласно ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
В силу ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается непосредственно работнику, не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Судом достоверно установлено, что истец Алексеев А.Н. состоял в трудовых отношениях с ответчиком ООО «XXX», с ....... года по ....... года включительно. Работал в должности водителя (л.д.11, 6-10). Кроме того, суд находит установленным факт выполнения истцом у ответчика обязанностей сварщика, механика, механизатора и и.о. инженера (копия лицевой книги за ....... год, показания свидетелей ......1., ......4.). Кроме того, копиями ведомостей получения Алексеевым денег под отчет для приобретения запчастей, подтверждается факт совмещения истцом работы инженера и механика.
Уволен истец ....... года по собственному желанию на основании ст.80 ТК РФ (л.д.11).
Согласно лицевой книге за ....... год на ....... года у ООО «XXX» перед Алексеевым А.Н. была задолженность по начисленной, но невыплаченной заработной плате в сумме XXX рублей XXX копеек. Заработная плата Алексеева А.Н. за XXX год составила: в январе - XXX рублей, в феврале - XXX рублей, в марте – XXX рублей, в апреле – XXX рубля (XXX рубля зарплата + XXX рубля отпускные), в мае – XXX рубль, в июне – XXX рублей, в июле XXX рубля (XXX рублей зарплата + XXX рубля отпускные).
Итого заработная плата Алексеева А.Н., начисленная в ООО «XXX» за XXX год составила XXX рублей. С задолженностью за XXX год общая сумма заработной платы, подлежащая выплате Алексееву А.Н. составила XXX рублей XXX копеек.
Из начисленной за период ....... года заработной платы Алексеев А.Н. в ....... году получил деньгами: в феврале – XXX рублей, в апреле – XXX рублей, в июне XXX рублей, в августе XXX рубля, а всего XXX рубля. Данный факт бесспорно подтвержден в судебном заседании представленными ответчиком кассовыми книгами за ....... год, в которых имеются ведомости о получении заработной платы. В кассовых книгах за январь ....... г., март ....... г., май ....... г., июль ....... г. отсутствуют ведомости подтверждающие факт выплаты заработной платы Алексееву А.Н. Кроме того, суд находит подтвержденным факт получения Алексеевым А.Н. в счет причитающейся заработной платы трактора стоимостью XXX рублей, тележки стоимостью XXX рублей и коровы, стоимостью XXX рублей и мяса на сумму XXX рублей. Кроме того, из заработной платы Алексеева А.Н. в ....... году был удержан подоходный налог на сумму XXX рублей.
Таким образом, суд находит частично подтвержденной сумму задолженности по начисленной, но не выплаченной Алексееву А.Н. заработной плате на сумму XXX рубля XXX копеек вместо XXX рублей XXX копеек XXX
Суд находит не состоятельными доводы стороны ответчика, что стороной истца был пропущен процессуальный срок для обращения в суд за защитой нарушенных трудовых прав. Суд, руководствуясь положениями ст. 392 Трудового кодекса РФ и разъяснениями, данными в п. 56 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004г. №2, в соответствии с которыми при рассмотрении дела по иску работника, трудовые отношения с которым не прекращены, о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы надлежит учитывать, что заявление работодателя о пропуске работником срока на обращение в суд само по себе не может служить основанием для отказа в удовлетворении требования, поскольку в указанном случае срок на обращение в суд не пропущен, так как нарушение носит длящийся характер и обязанность работодателя по своевременной и в полном объеме выплате работнику заработной платы, а тем более задержанных сумм, сохраняется в течение всего периода действия трудового договора, приходит к выводу, что на заработную плату Алексеева А.Н., начисленную работодателем за указанный период, срок исковой давности по ст. 392 ТК РФ начинал течь с момента прекращения трудовых отношений. Алексеев А.Н. был уволен с ....... г. В прокуратуру Алексеев А.Н. обратился ....... года. С исковым заявлением в его интересах прокурор обратился ....... г., следовательно срок исковой давности на требование о взыскании заработной платы за данный период не был пропущен.
Доводы представителя ответчика ......3 в части недоказанности начисления Алексееву А.Н. заработной платы в размере, в котором её просит взыскать прокурор и истец, суд находит не убедительными.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений.
Представитель ООО «XXX» суду не представил каких-либо достоверных и убедительных доказательств меньшего размера начисленной Алексееву А.Н. заработной платы, поскольку аудиторская проверка на предприятии не проводилась, лицевую книгу за XXX год ответчик, несмотря на получение её от бывшего главного бухгалтера ООО «XXX» по акту приема-передачи, суду не представил. Представленные суду из ООО «XXX» новые штатные расписания на XXX год были составлены и утверждены новым директором ......2. только ....... года. Со слов представителя ответчика новые штатные расписания содержат иные размеры заработной платы работников ООО «XXX», чем были ранее, с учетом целесообразности для хозяйства.
Прокурор и истец Алексеев А.Н., заявляя требование о взыскании заработной платы в размере XXX рублей, представили доказательства заключения трудового договора и условия выплаты заработной платы в указанном размере. Так, суду представлены копии страниц лицевой книги за ....... год с разбивкой по месяцам, где отражены размеры начисленной заработной платы по всем работникам ООО «XXX» и полученных денежных средств и натуроплаты в счет причитающейся зарплаты. Сведения, отраженные в лицевой книге подтверждены. Так, из сведений, полученных из налоговой службы (справка форма 2-НДФЛ) у Алексеева А.Н. в ....... году общая сумма доходов по заработной плате составила XXX рублей. Таким образом, ООО «XXX» обязано было в ....... году начислить из указанной суммы страховые взносы на страховую часть трудовой пенсии из расчета 4,3% - XXX рублей XXX копеек и на накопительную часть 6% - XXX рубля XXX копеек. Выпиской из лицевого счета застрахованного лица на имя Алексеева А.Н., представленной из ПФР по Озерскому району следует соответствие начисленных страховых взносов, что подтверждает размер доходов истца. Из этой же выписки из лицевого счета, в ....... году сумма взносов на страховую часть и накопительную часть трудовой пенсии Алексеева А.Н. составили соответственно XXX рубля и XXX рублей, что соответствует размеру дохода (заработной платы) в ....... году, указанному в лицевой книге, из расчета 4,3 % страховой части и 6% накопительной части. Кроме того, утверждение истца об имевшейся с работодателем договоренности и письменных распоряжений о выплате ему заработной платы в размере XXX руб. в месяц за совмещение должностей механика, инженера и сварщика, а также доплаты за совмещение работы механизатора в зависимости от выработки принято во внимание, несмотря на отрицание ответчиком факта такой договоренности, поскольку оно подтверждено бывшим директором ООО «XXX» ......1
Суд приходит к выводу, что заработная плата Алексеева А.Н. за период с ....... г. (задолженность на ....... года) по ....... в размере, указанном в расчете бывшего главного бухгалтера ООО «XXX» ......4., была начислена. Однако выплачена заработная плата ему не была, о чем свидетельствуют ведомости на её выплату.
При изложенных обстоятельствах у суда имеются основания для удовлетворения заявленных прокурором в интересах Алексеева А.Н. исковых требований в подтвержденном объеме, на сумму XXX рубля XXX копеек.
Учитывая положения ст. 211 ГПК РФ, согласно которой немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев, суд приходит к выводу, что решение части взыскания начисленной Алексееву А.Н. но не невыплаченной в мае, июне и июле ....... года заработной платы в сумме XXX рубля (XXX р. начисленных в мае + XXX р. начисленных в июне + XXX р. начисленных в июле + XXX р. начисленных расчетных и отпускных – XXX р. выданных в мае натуроплатой – XXX р. выданных в июне – XXX р. выданных в августе – XXX р. выданных в августе натуроплатой) должно исполняется немедленно.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования прокурора Озерского района удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «XXX» в пользу Алексеева А.Н. в счет невыплаченной заработной платы за декабрь ....... года - июль ....... года XXX рубля XXX копеек.
В остальной части исковых требований прокурора в интересах Алексеева А.Н. – отказать.
Решение суда в части взыскания заработной платы в течение трех месяцев на сумму XXX рубля подлежит немедленному исполнению.
Решение суда в части взыскания оставшейся части невыплаченной заработной платы на сумму XXX рубля XXX копеек подлежит исполнению после вступления в законную силу.
Решение может быть обжаловано в Калининградский областной суд через Озерский районный суд в течение 10 дней с момента составления мотивированного решения.
Мотивированное решение составлено 23 января 2011 года.
Председательствующий:подписьМ.В. Кузнецов.