РЕШЕНИЕ именем Российской Федерации 19 октября 2011 года Отрадненский городской суд Самарской области в составе: председательствующего Кощеевой И.А. при секретаре Мокеевой Г.В. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-550-2011 по исковому заявлению Тарабриной Александры Тимофеевны к Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном о включении периода работы в общий трудовой стаж для начисления трудовой пенсии УСТАНОВИЛ: Тарабрина А.Т. обратилась в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного фонда в г. Отрадном о включении периода работы в общий трудовой стаж для начисления трудовой пенсии. В судебном заседании истец Тарабрина А.Т. объяснила, что в декабре 2010 года она обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном с заявлением о постановке на учет в связи с переездом в г.о. Отрадный на постоянное место жительство. Управлением Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном при поступлении ее пенсионного дела была произведена проверка документов и выявлено, что в ее трудовой книжке имеется запись о работе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, где нет печати и подписи при увольнении. Кроме того, Управлением Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном получена архивная справка о человеко-днях за данный период. ДД.ММ.ГГГГ комиссией Управления Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан было принято решение не включать в общий трудовой стаж Тарабриной А.Т. период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей, за исключением фактической отработки 6 мес. 7 дней. Истец считает данное решение Управления Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном незаконным, поскольку в трудовой книжке в записи об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ печать стоит, подпись лица, ответственного за внесение записей в трудовую книжку также имеется, но поставлена в неустановленном месте. В управление пенсионного фонда она представила архивные справки от ДД.ММ.ГГГГ на выписки из приказов о приеме на работу ДД.ММ.ГГГГ и увольнении с работы ДД.ММ.ГГГГ, для подтверждения периода работы в совхозе «<данные изъяты>». При анализе данных документов сомнения в том, что Тарабрина А.Т. работала в спорный период в совхозе «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей не возникают. На основании изложенного, истец Тарабрина А.Т., уточняя исковые требования, просит суд обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г. Отрадном Самарской области включить в общий трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «<данные изъяты>» в должности разнорабочей со дня назначения пенсии, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ Ответчик – представитель Управления Пенсионного Фонда РФ в г. Отрадном исковые требования не признал, объяснив при этом, что ДД.ММ.ГГГГ Тарабрина А.Т. обратилась в Управление Пенсионного фонда с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости. При рассмотрении трудовой книжки Тарабриной А.Т. установлены записи о приеме на работу в совхоз «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ и об увольнении ДД.ММ.ГГГГ при этом запись об увольнении не заверена подписью и печатью организации. Архивная справка от ДД.ММ.ГГГГ отражает сведения в человеко-днях только за 1963 г. и 1965 г. В поступивших архивных выписок о стаже от ДД.ММ.ГГГГ указаны сведения из приказов о приеме на работу с ДД.ММ.ГГГГ и об увольнении ДД.ММ.ГГГГ Даты и номера приказов о приеме и об увольнении в архивных выписках соответствуют номерам и датам приказов, указанных в трудовой книжке. Однако, не представлена справка о стаже за весь период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Согласно п. 2.6 «Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий» период работы в совхозе по данным документам можно зачесть по фактической отработке – 6 месяцев 7 дней. На основании изложенного, представитель ответчика, просит суд в удовлетворении исковых требований Тарабриной А.Т. отказать. Суд, выслушав истца, ответчика, изучив материалы дела, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. Из протокола заседании комиссии Управления Пенсионного фонда в г. Отрадном по рассмотрению вопрос реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ следует, что при назначении Тарабриной А.Т. пенсии по старости в подсчет общего трудового стажа не включен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей, за исключением фактической отработки 6 мес. 7 дней, поскольку запись об увольнении не заверена подписью и печатью организации и не представлена справка о стаже за весь период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Согласно трудовой книжке, Тарабрина А.Т. с ДД.ММ.ГГГГ принята в совхоз «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ уволена как самостоятельно оставившая производство на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Архивная справка, выданная Архивным отделом Администрации м.р. <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, отражает сведения в человеко-днях за 1963 г. и 1965 г. Из архивной выписки № от ДД.ММ.ГГГГ из приказа совхоза «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ №, усматривается, что Тарабрина (до брака <данные изъяты>) Александра Тимофеевна с ДД.ММ.ГГГГ зачислена на работу в совхоз «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей. Согласно архивной выписке № от ДД.ММ.ГГГГ из приказа совхоза «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ №, усматривается, что с ДД.ММ.ГГГГ Тарабрина (до брака <данные изъяты>) Александра Тимофеевна уволена из совхоза «Кутулукский» как самовольно оставившая производство. В судебном заседании установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ Тарабрина А.Т. принята на работу в совхоз «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей, а с ДД.ММ.ГГГГ – уволена из совхоза «<данные изъяты>» как самовольно оставившая производство. Факт работы в указанный период в совхозе «<данные изъяты>» подтверждается трудовой книжкой и архивными выписками из приказов совхоза «<данные изъяты>». Даты и номера приказов о приеме и об увольнении в архивных выписках соответствуют номерам и датам приказов, указанных в трудовой книжке. Таким образом, в судебном заседании нашел свое подтверждение факт работы Тарабриной А.Т. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей. При таких обстоятельствах, исковые требования о включении в общий трудовой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей подлежат удовлетворению. На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковое заявление Тарабриной Александры Тимофеевны удовлетворить. Включить в общий трудовой стаж Тарабриной Александры Тимофеевны период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «<данные изъяты>» в качестве разнорабочей со дня назначения пенсии, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ. Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение 10 дней. Судья: подпись Решение вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ.