Решение по иску Дьяченко А.В. к ООО `Ставагросоюз` о взыскании задолженности по заработной плаете и компенсации за неиспользованный отпуск.



к делу № 2 – 458/ 2011 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 июля 2011 года ст. Отрадная

Отрадненский районный суд Краснодарского края в составе:

Председательствующего, судьи Северина Н.Н.,

с участием истца Дьяченко А.В.,

при секретаре Чиж Е.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Дьяченко А.В. к ООО «Ставагросоюз» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск,

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратилась в суд с иском указывая, что он с 27.02.2007 года по 06.10.2009 года работал в ООО «Ставагросоюз» в должности генерального директора. До настоящего времени, за указанный период времени, ответчиком ему невыплачена заработная плата, и компенсация за неиспользованный отпуск. Задолженность по заработной плате составила 730409 рублей, 09 копеек, по выплате компенсации за неиспользованный отпуск 61507 рублей 94 копейки. Дьяченко А.В. просит суд взыскать с ООО «Ставагросоюз» задолженность по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск размере 791917 рублей 03 копейки.

Дьяченко А.В. в судебном заседании исковые требования уточнил, просит суд с учетом перерасчета взыскать с ООО «Ставагросоюз» задолженность по заработной плате в размере 689227 рублей 53 копейки.

Представитель ответчика ООО «Ставагросоюз» в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного заседания уведомлен надлежаще. В суд предоставлено ходатайство представителя ответчика, конкурсного управляющего Ельшина А.Н. в котором он просит суд рассмотреть дело в его отсутствие. Возражений по иску ответчиком не представлено.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя ответчика.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд считает, что иск подлежит удовлетворению.

Согласно абз. 7 ст. 2 ТК РФ исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются: обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Статья 136 ТК РФ предусматривает, что при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Судом установлено, что истец в соответствии с трудовым договором от 27.02.2007 года, а также соглашением от 28.12.2007 года об изменении условий трудового договора в период времени с 27.02.2007 года по 06.10.2009 года работал в ООО «Ставагросоюз» в должности генерального директора. Согласно п. 3.4 трудового договора заработная плата работнику выплачивается путем выдачи наличных денежных средств в кассе общества, не реже, чем 1 раз в месяц, в дни, установленные правилами внутреннего трудового распорядка.

В настоящее время в отношении ООО «Ставагросоюз» открыто конкурсное производство. Конкурсным управляющим назначен Ельшин А.Н.

Как следует из представленных ответчиком справки от 20.06.2011 г. задолженность ответчика перед истцом по выплате заработной платы составляет 689227 рублей 53 копейки.

Согласно письму конкурсного управляющего Ельшина А.Н. от 13.07.2011 г. по состоянию на 13.07.2011 г. Дьяченко А.В. в реестре требований кредиторов ООО «Ставагросоюз» не значится.

Таким образом, требования истца являются законными, обоснованными и подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198, ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Дьяченко А.В. к ООО «Ставагросоюз» о взыскании задолженности по заработной плате – удовлетворить.

Взыскать с ООО ««Ставагросоюз» в пользу Дьяченко А.В. задолженность по заработной плате в размере 689227 (шестьсот восемьдесят девять тысяч двести двадцать семь) рублей 53 копейки.

Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Отрадненский районный суд в течение 10 дней со дня его оглашения.

Судья: Н.Н. Северин