Дело Номер обезличен г.
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е09 июня 2010 года г. Орел
Орловский районный суд Орловской области в составе:
председательствующего судьи Шекшуевой О.Н.,
при секретаре ФИО0,
с участием истца ФИО4, представителя ответчика ФИО3, прокурора ФИО1,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Орловского районного суда Орловской области граж данское дело по иску ФИО4 к ООО «ФИО6» о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, материального ущерба,
У С Т А Н О В И Л:
ФИО4 обратилась в Орловский районный суд с исковым заявлением к ФИО7 о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, материального ущерба, указывая на то, что 22 апреля 2010 года она была уволена с работы в связи с отказом работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий Трудового договора, то есть по п.7 ч.1 ст. 7 ТК РФ. Полагает, что у ответчика не было оснований увольнять ее по данному основанию, поэтому просит суд восстановить ее на работе взыскать с ответчика заработок за время ее вынужденного прогула, взыскать компенсацию морального вреда и материального ущерба.
В судебном заседании стороны заявили ходатайство об утверждении между ними мирового соглашения, по условиям которого:
1. Обязать ООО «ФИО8» в срок до 11 июня 2010 года включительно при предоставлении трудовой книжки истицей ответчику изменить формулировку увольнения ФИО4 и вместо записи «трудовой договор расторгнут в связи с отказом работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий Трудового договора, статья 77 часть 1 пункт 7 Трудового Кодекса Российской Федерации» сделать запись «трудовой договор расторгнут в связи с сокращением штата работников организации, п.2 ч.1 ст. 81 Трудового Кодекса Российской Федерации».
2. Обязать ООО «ФИО9 в срок до Дата обезличена года включительно произвести перерасчет и выплаты выходного пособия ФИО4, а остальные причитающиеся ФИО4 при увольнении по п.2 ч.1 ст. 81 ТК РФ выплаты произвести с соблюдением требований ст. 178 ТК РФ.
3. Взыскать с ответчика ООО «ФИО10 госпошлину в бюджет муниципального образования г. Орел через МРИ ФНС Номер обезличен по Орловской области госпошлину в размере 400 рублей.
4. Истец ФИО4 отказываются от заявленных исковых требований по настоящему гражданскому делу в связи с заключением данного мирового соглашения.
Суд, выслушав доводы сторон, мнение прокурора, оценив имеющиеся в деле доказательства, приходит к выводу о возможности удовлетворения заявленного ходатайства и утверждении мирового соглашения сторон. Текст мирового соглашения, удостоверенный подписями сторон, прилагается к протоколу судебного заседания.
Сторонам разъяснены последствия отказа истца от иска, утверждения мирового со глашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 39, 173 и 221 ГПК РФ, согласно которым стороны могут окончить дело мировым соглашением и в случае прекращения производства по делу вторичное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допус кается.
Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, и отказ от иска явля ется добровольным, осознанным, не противоречит закону, совершены в интересах всех сторон, вы полнение ими условий мирового соглашения не нарушает прав и интересов других лиц, руково дствуясь ст. 39, 173 ГПК РФ, абзацем 4 ст. 220 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом ФИО4, с одной стороны, и представителем ООО «ФИО11 в лице генерального директора ФИО3, с другой стороны, по условиям которого:
1. Обязать ООО «ФИО12» в срок до 11 июня 2010 года включительно при предоставлении трудовой книжки истицей ответчику изменить формулировку увольнения ФИО4 и вместо записи «трудовой договор расторгнут в связи с отказом работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий Трудового договора, статья 77 часть 1 пункт 7 Трудового Кодекса Российской Федерации» сделать запись «трудовой договор расторгнут в связи с сокращением штата работников организации, п.2 ч.1 ст. 81 Трудового Кодекса Российской Федерации».
2. Обязать ООО «ФИО13» в срок до 15 июня 2010 года включительно произвести перерасчет и выплаты выходного пособия ФИО4, а остальные причитающиеся ФИО4 при увольнении по п.2 ч.1 ст. 81 ТК РФ выплаты произвести с соблюдением требований ст. 178 ТК РФ.
3. Взыскать с ответчика ООО «ФИО14» госпошлину в бюджет муниципального образования г. Орел через МРИ ФНС Номер обезличен по Орловской области госпошлину в размере 400 рублей.
4. Истец ФИО4 отказываются от заявленных исковых требований по настоящему гражданскому делу в связи с заключением данного мирового соглашения.
Принять отказ ФИО4 от иска в связи с заключением настоящего мирового соглашения.
Производство по делу по иску ФИО4 к ООО «ФИО15» о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, материального ущерба прекратить.
Разъяснить сторонам, что вторичное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям, а именно: по спору между ФИО4 и ООО «ФИО16 о восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, материального ущерба не допус кается, не допус кается.
На определение может быть подана частная жалоба в Орловский областной суд через Орловский районный суд в течение десяти дней со дня его вынесения.
Председательствующий
судья О.Н. Шекшуева