Решение о взыскании утраченного заработка от 24 января 2011 года



Дело № 2-2673/2010 годаР Е Ш Е Н И ЕИменем Российской Федерации

г. Орел «24» января 2011г.

Орловский районный суд Орловской области в составе:

председательствующего судьи Лядновой Э.В.,

при секретаре Тюриной И.Ю.,

с участием старшего помощника прокурора Северного района г. Орла Леоновой Т.Д.,

лица, в интересах которого подано заявление, Сасиной Т.И.,

представителя ответчика ОАО «Северсталь-метиз» Кононовой Ю.В.,

представителя третьего лица ГУ-Орловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ Егощенкова Ю.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Орловского районного суда Орловской области гражданское дело по иску прокурора Северного района г. Орла в интересах Сасиной <данные изъяты> к ОАО «Северсталь-метиз» о взыскании утраченного заработка и компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Прокурор Северного района г. Орла в интересах Сасиной Т.И. обратился в Орловский районный суд Орловской области с исковым заявлением к ОАО «Северсталь-метиз» о взыскании утраченного заработка в связи с повреждением здоровья в результате несчастного случая на производстве и компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований указывает, что Сасина Т.И. работала в филиале Орловский ОАО «Северсталь-метиз» в должности намотчика проволоки и тросов. ДД.ММ.ГГГГ Сасина Т.И. при исполнении служебных обязанностей получила повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве. Согласно акту № о несчастном случае на производстве основной причиной, способствовавшей несчастному случаю, явилось то, что мастер производственного участка Родина Ш.Т. при выдаче работнику Сасиной Т.И. средств индивидуальной защиты (защитных очков) не провела с ней инструктаж по правилам пользования и простейшим способам проверки исправности этих средств, а также тренировку по их применению. После получения травмы и установления степени утраты трудоспособности руководством филиала Орловский ОАО «Северсталь-метиз» не было предоставлено Сасиной Т.И. рабочее место с учетом медицинских заключений, в связи с чем, ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор с Сасиной Т.И. расторгнут. Согласно сведениям, предоставленным ГУ-Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Орле и Орловском районе Орловской области, в период с ДД.ММ.ГГГГ Сасина Т.И. являлась получателем трудовой пенсии по инвалидности и с ДД.ММ.ГГГГ получателем ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ) по категории «Инвалид». ДД.ММ.ГГГГ Сасина Т.И. была снята с учета в связи с признанием ее трудоспособной. В период с февраля 2008 года по август 2010 года ГУ-Орловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ Сасиной Т.И. производятся страховые выплаты в размере 40% утраченного заработка, а с февраля 2010 года выплаты производились с учетом изменения процента с 40% на 30%. Ежемесячные страховые выплаты уплачиваются Сасиной Т.И. Фондом социального страхования РФ за счет взносов страхователя - ОАО «Северсталь-метиз». Сасина Т.И. неоднократно принимала меры по поиску работы, однако в связи с полученной травмой и медицинским заключением, трудоустройство было затруднено. С ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время Сасина Т.И. вновь состоит на учете в ОГУ «Центр занятости населения Северного района г.Орла» и получает социальные выплаты как гражданин, признанный в установленном порядке безработным. Работниками ОГУ «Центр занятости населения» неоднократно предлагались варианты работы Сасиной Т.И., однако согласно медицинскому заключению условия предлагаемой работы Сасиной Т.И. не подходили, в связи с чем, трудоустроиться до настоящего времени ей не представилось возможным. Таким образом, Сасина Т.И. фактически утратила возможность зарабатывать средства ежемесячно в размере 10 315,21 руб., которые она могла бы иметь будучи здоровым человеком. Согласно справкам, предоставленным ОАО «Северсталь-метиз», Сасиной Т.И. за 12 месяцев, предшествующих несчастному случаю, были произведены следующие выплаты по заработной плате: в августе 2006 г. - 9528 руб.01 коп.; в сентябре 2006 г. - 9666 руб. 82 коп.; в октябре 2006 г. - 10363 руб. 90 коп.; в ноябре 2006 г. - 7478 руб. 86 коп.; в декабре 2006 г. - 8650 руб. 17 коп.; в январе 2007 г. - 8207 руб. 64 коп.; в феврале 2007 г. - 7923 руб. 10 коп.; в марте 2007 г. - 9591 руб. 21 коп.; в апреле 2007 г. - 13512 руб. 09 коп.; в мае 2007 г. - 12274 руб. 07 коп.; в августе 2007 г. - 12134 руб. 66 коп.; в сентябре 2007 г. - 14452 руб. 04 коп. В связи с полученной травмой на производстве Сасина Т.И. не смогла в дальнейшем реализовать свои трудовые права в полном объеме, по этой же причине она не смогла заработать утраченный заработок в период с февраля 2007 года по октябрь 2010 года в размере 70% среднемесячного дохода до получения производственной травмы в размере 224 511 руб. 98 копеек.

В судебном заседании старший помощник прокурора Северного района г. Орла Леонова Т.Д. поддержала исковые требования в полном объеме, дополнительно указав, что в связи с получением Сасиной Т.И. производственной травмы, ей была установлена третья группа инвалидности. В связи с повреждением глаза, который в настоящее время практически не видит, Сасина Т.И. лишилась работы и постоянного заработка. Из-за полученной травмы Сасина Т.И. не может трудоустроиться и содержать свою семью. До настоящего времени работодатель - ОАО «Северсталь-метиз» добровольно не компенсировал Сасиной Т.И. моральный вред в результате полученной ею травмы, хотя Сасина Т.И. продолжает испытывать физическую боль, страдания из-за полученного физического недостатка. Просит взыскать с ОАО «Северсталь-метиз» разницу между суммой утраченного Сасиной Т.И. в результате причиненного ей увечья заработка и суммой ежемесячных страховых выплат, производимых Фондом социального страхования РФ за период с февраля 2007 года по август 2010 года в размере 224 511 руб. 98 копеек, а также взыскать с ОАО «Северсталь-метиз» в пользу Сасиной Т.И. компенсацию морального вреда в связи с повреждением здоровья и перенесенными ею нравственными страданиями в размере 50 000 рублей.

В судебном заседании Сасина Т.И. поддержала исковые требования прокурора, указывая, что после получения производственной травмы ДД.ММ.ГГГГ, она была уволена с ОАО «Северсталь-метиз» в связи с отсутствием у работодателя соответствующей работы. После этого она стала на учет в ОГУ ЦЗН Северного района, где ей была предложена работа в ПЛ № завхозом. В связи с полученной травмой, она не смогла физически работать и уволилась. До настоящего времени она не трудоустроена и с ДД.ММ.ГГГГ стоит на учете в Центре занятости. В январе 2010г. процент утраты профессиональной способности уменьшен до 30 % заработной платы. В данное время инвалидность у нее снята, однако никаких улучшений в здоровье у нее нет. Просит удовлетворить исковые требования прокурора и взыскать с ОАО «Северсталь-метиз» сумму морального вреда в размере 50 000 рублей, т.к. с момента получения травмы, работодатель не выплатил ей компенсацию морального вреда.

В судебном заседании представитель ответчика ОАО «Северсталь-метиз» по доверенности Кононова Ю.В. возражая против предъявленных исковых требований, суду пояснила, что с ДД.ММ.ГГГГ Сасиной Т.И. установлено 30% утраты профессиональной трудоспособности на срок до ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, требование прокурора о возмещении 100 % утраты пофспособности является неправомерным. Ежемесячно Фондом социального страхования РФ за счет средств, перечисляемых ОАО «Северсталь-метиз» Сасиной Т.И., производятся выплаты утраченного среднего заработка. Нормами действующего законодательства на ОАО «Северсталь-метиз» не возложена обязанность по страхованию риска ответственности по обязательствам, возникающим вследствие причинения вреда жизни, здоровью или имуществу других лиц, следовательно, разница между страховым возмещением, уплачиваемым Сасиной Т.И. Фондом социального страхования РФ за счет взносов страхователя ОАО «Северсталь-метиз» и фактическим размером ущерба, возмещению не подлежит. В соответствии с действующим законодательством, Сасиной Т.И. производятся все выплаты. До настоящего времени, Сасина Т.И. не обращалась к ОАО «Северсталь-метиз» о выплате ей компенсации морального вреда. Просит отказать в удовлетворении исковых требований в полном объеме.

В судебном заседании представитель третьего лица ГУ - Орловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ по доверенности Егощенков Ю.Н. не согласен с исковыми требованиями, пояснив, что согласно заключению МСЭ от ДД.ММ.ГГГГ Сасиной Т.И. установлено 30% утраты профессиональной трудоспособности. Ответчик - ОАО «Северсталь-метиз» является страхователем и по отношению к Сасиной Т.И. являлся работодателем. Программой реабилитации Сасиной Т.И. показана трудовая деятельность и нетрудоспособной она не признана, следовательно, Сасина Т.И. может осуществлять трудовую деятельность. Ту часть заработка, которую в соответствии со ст. 1086 ГК РФ, может ей компенсировать работодатель, Сасиной Т.И. компенсирует страховщик и право на компенсацию разницы в заработке у Сасиной Т.И. нет. Только в случае признания лица нетрудоспособным, ему устанавливается 100% утраты профессиональной нетрудоспособности. Страхователь в соответствии с действующим законодательством не производит выплаты в счет возмещения материального вреда, данные выплаты производит страховщик - Фонд социального страхования Российской Федерации. Двойное возмещение вреда здоровью застрахованного лица действующим законодательством не предусмотрено. По требованию прокурора о компенсации Сасиной Т.И. морального вреда, полагается на усмотрение суда.

Суд, выслушав представителей истца, ответчика и третьего лица, исследовав материалы дела, считает исковые требования прокурора Северного района г. Орла подлежащими частичному удовлетворению.

В силу ст. 184 ТК РФ при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника. Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами.

Согласно ст.ст. 8, 12 Федерального закона РФ №125-ФЗ от 24.07.1998 г. «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» установлено, что одним из видов обеспечения по страхованию является ежемесячная страховая выплата, размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

Вышеуказанный Федеральный закон от 24.07.1998 г. №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» не ограничивает права застрахованных на возмещение вреда в соответствии с законодательством Российской Федерации, в части, превышающей обеспечение по страхованию, осуществляемое в соответствии с этим Федеральным законом.

На основании ст. 1084 ГК РФ установлено, что вред, причиненный жизни или здоровью гражданина при исполнении договорных обязательств, а также при исполнении обязанностей военной службы, службы в милиции в других соответствующих обязанностей возмещается по правилам, предусмотренным, главой 59 ГК РФ, если законом или договором не предусмотрен более высокий размер ответственности.

Согласно ч.1 ст. 1085 ГК РФ при причинении гражданину увечья или ином повреждении его здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также дополнительно понесенные расходы, вызванные повреждением здоровья, в том числе расходы на лечение, дополнительное питание, приобретение лекарств, протезирование, посторонний уход, санаторно-курортное лечение, приобретение специальных транспортных средств, подготовку к другой профессии, если установлено, что потерпевший нуждается в этих видах помощи и ухода и не имеет права на их бесплатное получение.

В соответствии с п.1 ст. 1086 ГК РФ размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности - степени утраты общей трудоспособности.

Как установлено в судебном заседании, согласно акту № от ДД.ММ.ГГГГ Сасина Т.И., являясь работником филиала «Орловский завод» ОАО «Северсталь-метиз», ДД.ММ.ГГГГ, получила повреждение здоровья вследствие несчастного случая на производстве.

Устанавливая в п. 1 ст. 1 обязательный уровень возмещения вреда, Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" называет основные виды обеспечения по страхованию, к числу которых он относит пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем и выплачиваемое за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, страховые выплаты и оплату дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая (статья 8), а также определяет размеры этих выплат. При этом данный Федеральный закон не ограничивает право застрахованных лиц на возмещение причиненного вреда в части, превышающей обеспечение по социальному страхованию, предусмотренное этим Федеральным законом (пункт 2 статьи 1).

В частности, обязательства вследствие причинения вреда установлены в параграфе 2 главы 59 ГК Российской Федерации, положения статей 1084, 1085 и 1086 которого определяют объем и характер возмещения вреда, причиненного гражданину повреждением здоровья при исполнении им договорных обязательств, а также размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода).

Согласно приказу Управляющего отделением Фонда социального страхования РФ от ДД.ММ.ГГГГ по заключению учреждения МСЭ № от ДД.ММ.ГГГГ Сасиной Т.И. установлено 40 % утраты профессиональной трудоспособности на срок с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ По заключению учреждения МСЭ № от ДД.ММ.ГГГГ Сасиной Т.И. установлено 30 % утраты профессиональной трудоспособности на срок с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ

Согласно справке ГУ-Управления ПФ РФ в г. Орле и Орловском районе Орловской области от ДД.ММ.ГГГГ, Сасина Т.И. состояла на учете в Пенсионном Фонде РФ с ДД.ММ.ГГГГ и являлась получателем трудовой пенсии по инвалидности, с ДД.ММ.ГГГГ получателем ежемесячной денежной трудовой (ЕДВ) по категории «Инвалиды. Снята с учета с ДД.ММ.ГГГГ в связи с признанием трудоспособной.

Таким образом, согласно медико-социальной экспертизы Сасиной Т.И. установлено 30 % утраты профессиональной трудоспособности.

В соответствии с Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» Сасиной Т.И. в связи с повреждением здоровья вследствие несчастного случая на производстве, произошедшего ДД.ММ.ГГГГ в период работы в ОАО «Северсталь-метиз», назначены и выплачиваются ежемесячные страховые выплаты в соответствии со степенью утраты Сасиной Т.И. профессиональной трудоспособности с того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты застрахованным профессиональной трудоспособности.

Согласно программе реабилитации в результате несчастного случая на производстве (акт освидетельствования № от ДД.ММ.ГГГГ) Сасиной Т.И. противопоказан труд, связанный с опасностью глазного травматизма, значительным физическим напряжением и длительным напряжением зрения. При этом Сасиной Т.И. доступны другие виды трудовой деятельности.

Отказывая в удовлетворении заявленных требований, суд исходит из того, что обязанность по возмещению работнику (застрахованному) утраченного им в результате несчастного случая на производстве заработка возложена не на работодателя (страхователя), а на Фонд социального страхования Российской Федерации (страховщика). Положение п. 2 ст. 1 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" применяется в случаях, когда имеется специальный федеральный закон, предоставляющий застрахованным право на дополнительное возмещение вреда здоровью сверх обеспечения по обязательному социальному страхованию, установленного названным Федеральным законом.

Как установлено судом, ту часть утраченного заработка, которую Сасиной Т.И. в соответствии со ст. 1086 ГК РФ, должен возмещать работодатель - ОАО «Северсталь-метиз», предоставляет Фонд социального страхования РФ.

В судебном заседании истцом не представлено доказательств несения Сасиной Т.И. дополнительных расходов, которые она вправе потребовать от ответчика - причинителя вреда.

Как истцом, так и Сасиной Т.И. также не представлено никаких иных видов страхования Сасиной Т.И. как за счет собственных средств, так и путем заключения коллективных договоров (соглашений), в которых предусмотрены доплаты к страховым выплатам.

Таким образом, требования прокурора Северного района г. Орла о возмещении Сасиной Т.И. неполученного заработка в размере, превышающего ее обеспечение по обязательном социальному страхованию, являются необоснованными.

В соответствии со ст. 151 ГК РФ если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные нрава либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

Па основании ст. 1101 ГК РФ компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме.

Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости. При этом характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

В соответствии с п.1 ст. 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

Кроме того, Федеральный закон от 24.07.1998 г. №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» предусматривает, что возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда (ч.3 ст. 8).

Как установлено судом, Сасина Т.И. находилась с ответчиком - ОАО «Северсталь-метиз» в трудовых отношениях.

ДД.ММ.ГГГГ с Сасиной Т. на производстве произошел несчастный случай, о чем в соответствии с заключением главного государственного инспектора труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в Орловской области составлен акт № о несчастном случае на производстве от ДД.ММ.ГГГГ

В результате несчастного случая Сасина Т.И. получила проникающее ранение роговицы и склеры с выпадением оболочек, травматическую катаракту, абсцесс стекловидного тела левого глаза. При этом данная травма относится к категории тяжелых.

ДД.ММ.ГГГГ Сасиной Т.И. была установлена 3 группа инвалидности согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, которая была снята с ДД.ММ.ГГГГ

Определяя размер компенсации морального вреда, подлежащего взысканию в пользу Сасиной Т.И., суд исходит из требований разумности и справедливости, опасного для жизни характера травмы, степени физических и нравственных страданий истца, принимает во внимание последствия полученной травмы, неоднократное лечение Сасиной Т.И. по поводу травмы, а также не обеспечения работодателем контроля за неисправностью применяемых средств индивидуальной защиты, что явилось основной причиной, способствовавшей причинению вреда Сасиной Т.И., последующее лишение возможности трудиться, имущественное положение ответчика и определяет её в сумме 30 000 руб.

Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ, с ответчика ОАО «Северсталь-метиз» в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 2000 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования прокурора Северного района г. Орла в интересах Сасиной <данные изъяты> в части взыскания утраченного заработка оставить без удовлетворения.

Взыскать с ОАО «Северсталь-метиз» в пользу Сасиной <данные изъяты> компенсацию морального вреда в размере 30 000 (Тридцать тысяч рублей).

Взыскать с ОАО «Северсталь-метиз» в доход муниципального образования Орловский район Орловской области государственную пошлину в размере 2000 (Две тысячи) рублей.

Решение может быть обжаловано в Орловский областной суд в течение десяти дней со дня составления мотивированного решения.

Судья Э.В. Ляднова