№ 2-1454/11 РЕШЕНИЕ - заочное ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ДД.ММ.ГГГГ ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД МОСКОВКОЙ ОБЛАСТИ В составе федерального судьи Сургай С.А. При секретаре Ефремовой Е.М. Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Жуковой Е.С. к ФГУП «<данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате, УСТАНОВИЛ: Истица мотивирует свои требования тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала у ответчика в должности начальника таможенного отдела. В соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ она была уволена из ФГУП «<данные изъяты>» по собственному желанию. В день увольнения ответчик обязан был выдать ей трудовую книжку и произвести с ней окончательный расчет, однако выплату подрасчетных сумм ответчик не произвел, а именно не выплатил: заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, оплату очередного дня отпуска (ДД.ММ.ГГГГ), компенсацию за неиспользованный отпуск, в общей сумме <данные изъяты> руб. Данные суммы указаны с учетом вычета <данные изъяты>% НДФЛ. Ссылаясь на эти обстоятельства и ст.ст.127, 140, 236 ТК РФ истица просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, оплату 1-го дня отпуска, компенсацию за неиспользованный отпуск, за вычетом <данные изъяты>% НДФЛ в общей сумме <данные изъяты> руб., а также компенсацию за задержку указанных выплат в силу ст.236 ТК РФ, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда. В судебном заседании истица Жукова Е.С. поддержала исковые требования в полном объеме, пояснив, что до настоящего времени ответчиком ей не произведена выплата заработной платы и компенсация за отпуск. Представители ответчика ссылаются на то, что в настоящее время у них финансовые трудности. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещён надлежащим образом телефонограммой и судебной повесткой, о слушании дела в своё отсутствие не просил, о причинах неявки не сообщил. Истица настаивает на рассмотрении дела. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика, надлежащим образом извещённого о времени и месте проведения судебного заседания, с вынесением заочного решения. Суд, изучив материалы дела, выслушав пояснения истицы, оценив в совокупности и по правилам ст.67 ГПК РФ все представленные по делу доказательства, приходит к выводу об удовлетворении исковых требований. В соответствии с п.3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации. В силу ст. 2 Трудового кодекса РФ основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, в частности, признаются обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы. Согласно ст. 129 Трудового кодекса РФ заработная плата есть вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера. Статьей 84.1 Трудового кодекса предусмотрено, что в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст.140 ТК РФ. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой. В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В данном случае по делу установлено, что истица Жукова Е.С. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности начальника таможенного отдела ФГУП «<данные изъяты>». ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа И.О. Директора ФГУП «<данные изъяты>» № от ДД.ММ.ГГГГ Жукова Е.С. была уволена с занимаемой должности по собственному желанию, однако выплата работодателем всех причитающихся ей при увольнении сумм, не произведена до настоящего времени. Согласно пояснений истицы и представленного суду расчетного листка ФГУП «<данные изъяты>» за ДД.ММ.ГГГГ года на имя истицы, доход Жуковой Е.С. в ДД.ММ.ГГГГ года во время работы в ФГУП «<данные изъяты>» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за вычетом <данные изъяты>% НДФЛ составил <данные изъяты> руб. Указанная сумма ответчиком истице не выплачена по настоящее время. Таким образом, требования истицы о взыскании с ответчика в её пользу задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, оплаты 1-го дня отпуска, компенсации за неиспользованный отпуск, за вычетом <данные изъяты>% НДФЛ, в общей сумме <данные изъяты> руб. подлежат удовлетворению. В силу ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Срок задержки причитающейся истице выплат за ДД.ММ.ГГГГ года составил <данные изъяты> дней ( с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), в связи с чем, размер денежной компенсации за указанный период составил <данные изъяты> руб., в соответствии со следующим расчетом: <данные изъяты> руб. х <данные изъяты> % (учетная ставка Центрального банка России) : <данные изъяты> : х <данные изъяты> = <данные изъяты> руб. В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесённые судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина от уплаты которых истец был освобождён, взыскиваются с ответчика, не освобождённого от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворённой части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина – в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным Законодательством РФ. Частью 2 ст.61.1 Бюджетного кодекса РФ в бюджеты муниципальных районов подлежат зачислению налоговые доходы от федеральных налогов и сборов, в том числе налогов, предусмотренных специальными налоговыми режимами: государственной пошлины (подлежащей зачислению по месту государственной регистрации, совершения юридически значимых действий или выдачи документов), по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, мировыми судьями (за исключением Верховного Суда РФ). Таким образом, с ФГУП «<данные изъяты>» подлежит взысканию в доход бюджета муниципального образования «<данные изъяты>» государственную пошлину от цены иска в размере <данные изъяты> руб. На основании изложенного и руководствуясь ст.37 Конституции РФ, ст.ст. 2, 84.1, 129, 140 Трудового кодекса РФ, ст.ст.194-198, 237 ГПК РФ суд, РЕШИЛ: Исковые требования Жуковой Е.С. удовлетворить. Взыскать с ФГУП «<данные изъяты>» в пользу Жуковой Е.С. задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, оплату 1-го дня отпуска (ДД.ММ.ГГГГ), компенсацию за неиспользованный отпуск ( за вычетом <данные изъяты>% НДФЛ) в общей сумме <данные изъяты> руб., а также компенсацию за задержку указанных выплат в сумме <данные изъяты> руб., а всего взыскать <данные изъяты> руб. (<данные изъяты>). Взыскать с ФГУП «<данные изъяты>» в доход бюджета муниципального образования «<данные изъяты>» госпошлину в сумме <данные изъяты> (<данные изъяты>) руб. Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через <данные изъяты> городской суд в течение 10 дней. Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение заявление об отмене этого решения в течение семи дней с момента вручения ему копии этого решения. Председательствующий: Сургай С.А.