дело № 2-1343/11 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 7 июля 2011 года Орджоникидзевский районный суд города Уфы Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи Кривцовой О.Ю., с участием истца Перфильевой А.А., представителя истца по доверенности № 2-2967 от 19 февраля 2011 года Цегельнюк О.И., представителя ответчика по доверенности № 03/09/231 от 11 января 2011 года Гиндуллиной Е.Ю., при секретаре Сайфуллиной М.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Перфильевой А.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Орджоникидзевском районе г.Уфы РБ о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной деятельностью, у с т а н о в и л: Перфильева А.А. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Орджоникидзевском районе г.Уфы РБ (далее – Пенсионный фонд района), в котором просит: - обязать Пенсионный фонд района включить в специальный стаж периоды работы: 1) с 1 июня 1992 года по 28 января 1998 года в должности зубного врача в предприятии «Башкирский завод дубительных экстрактов; 2) с 1 февраля 1998 года по 14 июля 1998 года в должности зубного врача в Лечебно-диагностическом комплексе «Гармония – Ниль и К»; 3) с 17 июля 1998 года по 30 ноября 2000 года в должности зубного врача в Научно – производственной фирме «АЛКО»; - обязать Пенсионный фонд района назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с 25 января 2011 года. Заявленные требования Перфильева А.А. мотивировала тем, что 28 октября 2010 года она обратилась в Пенсионный фонд района с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с достижением стажа в 30 лет, в соответствии со ст. 27 ФЗ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Однако решением № 3 от 25 января 2011 года ответчиком отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием 30-летнего стажа работы и иной деятельности по охране здоровья, и из ее стажа исключены оспариваемые периоды трудовой деятельности, со ссылкой на то, что наименования данных предприятий не входят в перечень предприятий, предусмотренный Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения. Данный отказ Перфильева А.А. считает неправомерным и необоснованным, нарушающим ее права на получение достойного пенсионного обеспечения, поскольку в ее трудовой книжке, в записи № 16 указано, что она была принята на должность зубного врача в здравпункт предприятия. Согласно п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке врачебных здравпунктов. Тем более, здравпункт входит в состав медицинской санитарной части, а медицинская санитарная часть входит в перечень предприятий, предусмотренный Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения. Соответственно период работы в должности зубного врача с 1 июня 1992 года по 28 января 1998 года должен быть включен в стаж. Также считает неправомерным исключение из стажа периодов работы в должности зубного врача в Лечебно-диагностическом центре «Ниль и К» и Научно-производственной фирме «АЛКО», поскольку диагностические центры также входят в перечень предприятий, предусмотренный выше названным Списком. В судебном заседании Перфильева А.А. и ее представитель по доверенности Цегельнюк О.И. предъявленные требования поддержали и просили их удовлетворить по доводам, изложенным в иске. Представитель ответчика по доверенности Гиндуллина Е.Ю. просила в удовлетворении требований Перфильевой А.А. отказать, считая, что ответчиком обоснованно не включены в стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, периоды работы истца на предприятии «Башкирский завод дубительных экстрактов» Лечебно-диагностическом комплексе «Гармония – Ниль и К», НПФ «АЛКО», поскольку данные учреждения не предусмотрены ни одним ни ранее действующими, ни ныне действующим Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения. Более того, Лечебно-диагностический комплекс «Гармония – Ниль и К», НПФ «АЛКО» не имеют статуса учреждения. В индивидуальном лицевом счете Перфильевой отсутствуют сведения о льготной характере работы в оспариваемые периоды времени, а именно коды льготного характера работы не проставлены, что является доказательством того, что организации, в которых работала истица не являются медицинскими учреждениями. Выслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований Перфильевой А.А. в части, в следующем размере и по следующим основаниям. Судом установлено, сторонами не оспаривалось, что Перфильева А.А. 17 января 2011 года обратилась в Пенсионный фонд района с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением № 3 от 25 января 2011 года истцу отказано в назначении указанной пенсии по причине отсутствия требуемого 30-летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. Причиной отказа в назначении досрочной трудовой пенсии явилось отсутствие требуемого 30-летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. В соответствии с постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464, постановлениями Правительства РФ от 22 сентября 1999 года № 1067, от 11 июля 2002 года № 516 и от 29 октября 2002 года № 781, по подсчетам Пенсионного фонда района стаж лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения Перфильевой А.А. по представленным для назначения пенсии документам на 17 января 2011 года составил – 22 года 1 месяц 15 дней. В стаж не засчитаны оспариваемые истцом периоды: - с 1 июня 1992 года по 28 января 1998 года – работа в должности зубного врача в Арендном предприятии «Башкирский завод дубительных экстрактов», так как наименование учреждения не соответствует перечню учреждений, предусмотренному Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464. В штатном расписании отсутствует подразделение «здравпункт», что подтверждено актом документальной проверки факта работы, составленным УПФ Октябрьского района г. Уфы № 324 от 3 июня 2009 года, на основании чего справка № 22 от 7 мая 2009 года отозвана; - с 1 февраля 1998 года по 14 июля 1998 года, с 17 июля 1998 года по 30 ноября 2000 года – работа в должности зубного врача в ООО Лечебно-диагностическом комплексе «Гармония – Ниль и К» и работа в должности зубного врача в ООО Научно производственной фирме «АЛКО», так как наименование учреждений не соответствует перечню учреждений, предусмотренному Списками должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, в соответствии с пп.20 п.1 ст. 27 ФЗ № 173 «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденными постановлениями Правительства РФ от 22 сентября 1999 года № 1067 и от 29.10.2002г. № 781. Справка № 35 от 18 мая 2009 года отозвана как необоснованно выданная, что подтверждается актом документальной проверки факта работы УПФ Ленинского района г. Уфы № 417-3 от 17 июня 2009 года. Подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. В указанном Списке не указаны такие учреждения как «здравпункт» и «лечебно-диагностический комплекс», «научно-производственная фирма». Согласно п. 9 ст. 30 Закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года производится органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, одновременно с назначением им трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом, но не позднее 01.01.2013г. При этом применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях – заработка застрахованного лица), который был установлен для назначения и перерасчета государственный пенсий и действовал до вступления в силу настоящего Федерального закона. По смыслу Постановления Конституционного Суда РФ от 29 января 2004 года № 2-п возможно осуществление оценки приобретенных до 1 января 2002 года пенсионных прав, в том числе в части, касающейся исчисления трудового стажа и размера пенсии, по нормам ранее действовавшего законодательства. Согласно п. 3 Постановления Правительства РФ от 22 сентября 1999 года № 1066 в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до 1 ноября 1999 года, в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, утвержденным Постановлением СМ РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464, а периоды работы после указанной даты, в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 года. В соответствии со Списком от 6 сентября 1991 года право на указанный вид пенсии имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений. При этом в названном Списке лечебно-профилактические и санитарно-эпидемиологические учреждения не поименованы, в связи с чем, при отнесении учреждений здравоохранения к лечебно-профилактическим в целях пенсионного обеспечения за выслугу лет следует руководствоваться Номенклатурой учреждений здравоохранения, данной в приложении к Положению об оплате труда работников здравоохранения, утвержденному Приказом Минздравмедпрома России от 20 февраля 1995 года № 35. Эта Номенклатура включает лечебно-профилактические учреждения, учреждения профилактической медицины и аптечные учреждения. К лечебно-профилактическим учреждениям в названной Номенклатуре относятся и здравпункты (врачебные, фельдшерские), которые являются структурными подразделениями учреждений здравоохранения или предприятий промышленности, строительства, транспорта, связи и других организаций, а также образовательных учреждений и предназначены для оказания первичной медицинской помощи рабочим, служащим и учащимся (п. 15 Номенклатуры). Из трудовой книжки истца следует, что она 1 июня 1992 года согласно приказу № 59 от 1 июня 1992 года была принята на должность зубного врача в здравпункт предприятия – Арендное предприятие «Башкирский завод дубительных экстрактов», которое в соответствии с Постановлением Администрации Октябрьского района г. Уфы № 314 от 18 марта 1994 года было преобразовано в Акционерное общество открытого типа «Дубитель», а согласно Приказу № 7-к от 28 января 1998 года Перфильева А.А. уволена по собственному желанию. Работая зубным врачом здравпункта предприятия, Перфильева А.А. непосредственно занималась лечебной деятельностью в медицинском подразделении – «здравпункт» и те факты, что на предприятии не сохранились за период до 1998 года штатные расписания, а согласно штатному расписанию по МОП за 1998 год – предусмотрено подразделение «не промышленная группа» в составе: врач-терапевт 1 ед., зубной врач 1 ед., санитарка 1 ед., согласно лицевых счетов за период с 1992 года по 1998 год указан «отдел не промышленная группа», должность «зубной врач», оплата производилась за полный рабочий день и полный рабочий месяц, не могут являться препятствием во включение в специальный стаж истца указанного периода. Следует отметить, что на дату рассмотрения дела судом возникшего спора Приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 31 марта 2011 года № 258н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в пункте 3 которого отмечено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 января 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрация гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Таким образом, исходя из названного Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, относительно периодов работы истца в здравпункте предприятия – Арендное предприятие «Башкирский завод дубительных экстрактов» в должности зубного врача, то есть осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранениях в городах, сельской местности и поселках городского типа, достаточно документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Факты работы истицы в должности зубного врача в здравпункте предприятия подтверждаются, прежде всего, записями в ее трудовой книжке, сделанными работодателем, подвергать сомнениям которые у Пенсионного фонда района оснований не имелось. Произведенные работодателем истца записи в трудовой книжке о ее работе в здравпункте предприятия в должности зубного врача подтверждаются и личным делом Перфильевой А.А., и приказами предприятия «Башдубзавод», в соответствии с которыми истец была принята на должность зубного врача здравпункта (непромышленная группа), что соответствует данным проверки Пенсионного фонда о работе истца в непромышленной группе, то есть здравпункте. В подтверждения факта работы на предприятии «Дубитель» в здравпункте истец представила справку, составленную главным врачом больницы № 15 и зав.здарпунктом 7 декабря 1992 года, в котором указана посещаемость здравпункта по Башкирскому заводу дубительных экстрактов, в том числе прием зубного врача и санация полости рта, и всего посещаемость по здравпункту. Кроме того, Справкой Управления здравоохранения Администрации ГО г.Уфа РБ МУП Поликлиника № 2 Орджоникидзевского района ГО г.Уфа РБ № 48 от 22 июня 2011 года подтверждено, что здравпункт «Дубитель» являлся подразделением Больницы № 15 г. Уфы Республики Башкортостан. Больница № 15 на основании Постановления главы Администрации ГО г.Уфа от 7 февраля 2006 года № 300 переименована в МУ Больница № 15 Октябрьского района ГО г.Уфа РБ. На основании Постановления главы Администрации ГО г.Уфа РБ от 23 января 2009 года № 189 МУ Больница № 15 Октябрьского района ГО г.Уфа РБ реорганизована путем присоединения к муниципальному учреждению Поликлиника № 2 Орджоникидзевского района ГО г.Уфа РБ. Наличие на заводе здравпункта, являющегося подразделением больницы, подтверждается и техническими документами, а именно: Актом оценки стоимости основных средств завода по состоянию на 1 апреля 1993 года, согласно которому на момент составления акта предприятие имело медицинский пункт; Приказом по Башкирскому заводу дубительных экстрактов от 25 сентября 1992 года, по которому ответственные лица обязаны также произвести инвентаризацию медпункта; выпиской из технического паспорта объектов недвижимого имущества предприятия, где также имеется указание на наличие медпункта. Приказом директора предприятия от 9 января 1992 года на указанных в приказе лиц возложена ответственность за обеспечение пожарной безопасности производственных и других участков предприятия, и в том числе по коридору и комнате здравпункта. При изложенных обстоятельствах у суда достаточно оснований полагать, что работа Перфильевой А.А. с 1 июня 1992 года по 28 января 1998 года в должности зубного врача в Арендном предприятии «Башкирский завод дубительных экстрактов» осуществлялась в здравпункте, расположенном на территории завода, являющемся подразделением Больницы № 15 г.Уфы РБ, то есть истец работала в лечебно-профилактическом учреждении, работа в котором подлежит зачету в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения. Вопреки доводам представителя ответчика у суда нет оснований подвергать сомнениям представленные суду и выше перечисленные доказательства в подтверждение факта работы истца в лечебно-профилактическом учреждении – здравпункте, поскольку как выше указано данный факт может быть подтвержден любыми доказательствами, выданными как работодателем, так и муниципальным учреждением. Отсутствие в ОАО «Дубитель», как это установлено в результате проверки, проведенной Пенсионным фондом района, штатных расписаний за период до 1998 года, которые не сохранились, и наличие лишь штатного расписания по МОП за 1998 год, которым предусмотрено подразделение «не промышленная группа», не опровергает установленные судом исходя из представленных доказательств обстоятельства работы истца в здравпункте предприятия, и не может повлечь неблагоприятные последствия для Перфильевой А.А. При этом не имеет в силу выше приведенных положений действовавшего законодательства значения тот факт, что само арендное предприятие «Башкирский завод дубительных экстрактов» не относится к учреждениям здравоохранения, поскольку с силу прямого указания закона к лечебно-профилактическим учреждениям относятся здравпункты, в том числе предприятий, учреждений и организаций, предназначенные для оказания первичной медицинской помощи рабочим, служащим. Создаваемые при предприятиях, учреждениях и других организациях здравпункты входят в состав поликлиники или амбулатории. Вместе с тем, у суда нет оснований для удовлетворения требований Перфильевой А.А. в части обязательства Пенсионного фонда района включить в специальный стаж периодов ее работы в должности зубного врача с 1 февраля 1998 года по 14 июля 1998 года в ООО ЛДК «Гармония-Ниль «К», и с 17 июля 1998 года по 30 ноября 2000 года в ООО НПФ «АЛКО», поскольку в соответствии с действующим до 1 ноября 1999 года Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, утвержденным Постановлением СМ РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464, данные предприятия нельзя отнести к лечебно-профилактическим или санитарно-эпидемиологическим учреждениям, а после 1 ноября 1999 года данные учреждения также не предусмотрены Списками и Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 года № 1067 и от 29 октября 2002 года № 781. Как выше указано при отнесении учреждений здравоохранения к лечебно-профилактическим в целях пенсионного обеспечения за выслугу лет следует руководствоваться Номенклатурой учреждений здравоохранения, данной в приложении к Положению об оплате труда работников здравоохранения, утвержденному Приказом Минздравмедпрома России от 20 февраля 1995 г. № 35, которая включает лечебно-профилактические учреждения, учреждения профилактической медицины и аптечные учреждения. К лечебно-профилактическим учреждениям относятся: больничные учреждения (больницы на водном и железнодорожном транспорте; городские, областные, окружные, районные, участковые, специализированные больницы; центы восстановительной терапии для воинов – интернационалистов; территориальные муниципальные объединения; дома сестринского ухода; хосписы); учреждения здравоохранения особого типа (лепрозории, центры по профилактике и борьбе со СПИДом, паталого-анатомические бюро, бюро судебно-медицинской экспертизы, бюро медицинской статистики); диспансеры (врачебно-физкультурные, кардиологические, кожно-венерологические, наркологические, онкологические, эндокринологические, противотуберкулезные, психоневрологические, трахоматозные); амбулаторно-поликлинические учреждения (поликлиники – городские, районные, детские, стоматологические, косметологические, физиотерапевтические, консультативно-диагностические, восстановительного лечения; поликлиники на водном и железнодорожном транспорте; косметологические лечебницы; медико-санитарные части; фельдшерско-акушерские пункты; диагностические центры; центры восстановительного лечения и консультативно-диагностические учреждения для детей; центры паталогии речи и нейрореабилитации; реабилитационные центры для подростков и взрослых инвалидов с детским церебральным параличом); учреждения скорой медицинской помощи и учреждения переливания крови (станции скорой медицинской помощи; станции переливания крови); учреждения охраны материнства и детства (дома ребенка; родильные дома, в том числе колхозные; молочные кухни; перенатальные центры; центры планирования семьи и репродукции); санаторно-курортные учреждения (бальнеологические и грязелечебницы, в том числе детские; санатории, в том числе детские; санатории-профилактории; санатории для детей с родителями; санаторные оздоровительные лагеря круглосуточного действия). Станция санитарной авиации входит в состав областной, краевой и республиканской больницы и действует на правах ее отделения. Создаваемые при предприятиях, учреждения и других организациях здравпункты входят в состав поликлиники или амбулатории. Женские консультации являются структурными подразделениями родительного дома, поликлиники или амбулатории. Комнаты матери и ребенка, организуемые на вокзалах, станциях на железнодорожном, водном, воздушном и автомобильном транспорте, входят в состав соответствующих лечебно-профилактических учреждений, равно как и медицинские пункты (врачебные, фельдшерские) на вокзалах. Соответственно работникам названных выше учреждений и их структурных подразделений пенсия назначается как работникам лечебно-профилактических учреждений. Однако ООО «Гармония – Ниль и К» и ООО Научно-производственную фирму «АЛКО» нельзя отнести ни к одному из перечисленных видов учреждений, также потому, что они не является структурными подразделениями какого-либо лечебно-профилактического учреждения. Научно-производственные фирмы и лечебно-диагностические комплексы не предусмотрены в Списках наименований учреждений № 1066 от 22 сентября 1999 года и № 781 от 29 октября 2002 года, в общем аналогичным выше приведенной Номенклатуре лечебно-профилактических учреждений. Сам по себе факт осуществления этими учреждениями медицинской деятельности на основании выданных лицензий в силу норм выше приведенного пенсионного законодательства не является достаточным основанием для их отнесения к учреждениям, работа в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Это общее правило, которое применяется ко всем Спискам, в соответствии с которыми чтобы приобрести право на досрочную трудовую пенсию по старости, необходимо, чтобы работа имела место в учреждениях, предусмотренных в соответствующем Списке и одновременно в указанных этим Списком должностях. В противном случае право на такую пенсию отсутствует. Именно Правительство РФ решает, следует ли отнести ту или иную «лечебную» деятельность к тем должностям и в тех учреждениях, работа в которых должна засчитываться в стаж для назначения пенсии. Необходимо отметить, что данные полномочия Правительства РФ, особенно в рамках прежнего пенсионного законодательства, неоднократно обжаловались в судебном порядке. Однако Верховный Суд РФ и Президиум Верховного Суда РФ в своих постановления подтверждал полномочия Правительства РФ утверждать в своих нормативных документах не только перечень должностей и правила исчисления выслуги, но и перечень учреждений, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на «медицинскую» пенсию. Поскольку учреждения, в котором протекала работа истца, не соответствует принятым Правительством РФ спискам и правилам, право на получение пенсии в связи с работой не возникает, хотя возможно она и занималась в оспариваемые периоды как таковой медицинской деятельностью и работал в организации, оказывающей медицинские услуги. Специальный стаж лечебной деятельности истца Перфильевой А.А. с учетом спорного периода с 1 июня 1992 года по 28 января 1998 года в должности зубного врача здравпункта в Арендном предприятии «Башкирский завод дубительных экстрактов», необоснованно исключенного ответчиком из стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, на 17 января 2011 года (день обращения Перфильевой А.А. в Пенсионный фонд района) составляет 27 лет 9 мес. 12 дн. (из расчета: 22 года 01 мес. 15 дн. (включенные Пенсионным фондом) + 5 лет 7 мес. 27 дн. (работа с 1 июня 1992 года по 28 января 1998года), то есть она не имеет права на назначение досрочной пенсии ни с момента обращения в УПФ с 17 января 2011 года, ни на 7 июля 2011 года – день принятия судом решения в связи с отсутствием требуемого 30-летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Руководствуясь ст.ст. 193-199 ГПК РФ, суд р е ш и л: исковые требования Перфильевой А.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Орджоникидзевском районе г.Уфы Республики Башкортостан удовлетворить частично: Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Орджоникидзевском районе г.Уфы Республики Башкортостан включить Перфильевой А.А. в стаж лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», период работы с 1 июня 1992 года по 28 января 1998 года в должности зубного врача здравпункта в Арендном предприятии «Башкирский завод дубительных экстрактов». В удовлетворении исковых требований Перфильевой А.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Орджоникидзевском районе г.Уфы РБ о включении в стаж лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения периодов работы: с 1 февраля 1998 года по 14 июля 1998 года в должности зубного врача в Лечебно-диагностическом комплексе «Гармония – Ниль и К», с 17 июля 1998 года по 30 ноября 2000 года в должности зубного врача в Научно – производственной фирме «АЛКО»; и назначении досрочной трудовой пенсии по старости отказать. Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме через районный суд. Судья: О.Ю.Кривцова