Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
Омсукчанский районный суд Магаданской области
в составе:
председательствующего судьи Егоркиной Г.В.,
при секретаре Мотрошиловой Р.И..,
с участием истца Базанова М.Н., представителя истца Драневой Н.В.,
представителя ответчика Верхоканкина А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в пос. Омсукчан
10 июня 2011 года
гражданское дело по исковому заявлению Базанова Михаила Николаевича к ООО «Востокмонтажспецстрой» об отмене приказа № 54 от 01 марта 2011 года «О лишении премии», о взыскании компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в Омсукчанский районный суд с иском к ответчику об отмене приказа № 54 от 01 марта 2011 года «О лишении премии», о взыскании компенсации морального вреда.
В судебном заседании истец требования к ответчику поддержал в полном объеме и пояснил, что он работает в должности <данные изъяты> «Востокмонтажспецстрой» в п. Омсукчан. 01 марта 2011 работодателем издан приказ № 54 о лишении его премии по итогам работы за март 2011 года. Основанием для вынесения приказа явилось то, что он отказался от выполнения своих обязанностей. 01.03.2011 года работодатель объяснительную с него не требовал. 01 марта 2011 года он загрузил две машины до обеда и 4 машины после обеда. До обеда он не стал загружать одну машину, так как водитель Гусев, работающий на шлакоотовале, на его звонок по мобильному телефону сообщил, что шлак выгружать некуда, что пока не нужно грузить машины. В связи с этим, он прекратил загружать шлаком машины. Его непосредственным начальником является механик ФИО8. Считает, что действиями ответчика, в связи с изданием приказа о лишении премии ему причинен моральный вред, который выразился в том, что он нервничал, переживал. На его иждивении находится <данные изъяты>, в связи с чем, лишение его премии отразилось на материальном положении его семьи. Просит отменить приказ № 54 от 01.03.2011 года «О лишении премии» и взыскать с ответчика моральный вред в сумме <данные изъяты> рублей.
Представитель истца Дранева Н.В. требования истца поддержала, просила их удовлетворить.
Представитель ответчика Верхоканкин А.В. требования истца не признал и пояснил, что Базанов М.Н. не добросовестно выполнил порученную ему работу в марте 2011 года, отказавшись загружать машины шлаком, в связи с чем, был лишен премии по итогам работы за март 2011 года.
Суд, выслушав стороны, свидетелей, считает, что исковые требования истца не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 191 Трудового кодекса РФ работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих свои трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии).
Другие виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка, а также уставами и положениями о дисциплине.
В судебном заседании установлено, что истец Базанов М.Н. работает с 19.06.2006 г. в ООО «Востокмонтажспецстрой» <данные изъяты>), согласно приказа о принятии на работу от 19.01.2006 года № 13/жкх.
Между сторонами 19.01.2006 года заключен трудовой договор.
Приказом № 88/э от 13.12.2010 года по соглашению сторон истцу установлен персональный оклад в размере <данные изъяты> коп. и премирование 60%.
01 марта 2011 года в отношении истца Базанова М.Н. вынесен приказ «О лишении премии» № 54 за март 2011 года на 50% за нарушение трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка - отказ от выполнения своих обязанностей 01.03.2011 года с 09.00 до 12.00 на основании служебной записки главного механика ФИО8 от 01.03.2010 года, акта об отказе от погрузки автомобилей шлаком от 01.03.2011 г,, акта об отказе от объяснительной Базанова от 01.03.2011 года.
Суд, исследовав представленные сторонами доказательства, считает, что вышеуказанный приказ в отношении истца ФИО1 издан обоснованно и правомерно по следующим основаниям.
Согласно должностной инструкции <данные изъяты>, утвержденной директором по эксплуатации филиала «Омсукчанская теплосеть» ООО «Востокмонтажспецстрой» <данные изъяты> в своей работе подчиняется начальнику цеха, механику, а также руководителю подразделения, где работает. В характеристику работ <данные изъяты> входит управление автопогрузчиком специальными грузозахватными механизмами и приспособлениями при погрузке, выгрузке и укладке грузов штабель и отвал (л.д. 69).
Из пояснений истца следует, что в его обязанности как <данные изъяты> входит обязанность по загрузке шлаком грузовых автомобилей на квартальной котельной.
Согласно трудового договора б/н от 19.01.2006 года, заключенного между сторонами, работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка организации; соблюдать трудовую дисциплину; выполнять установленные нормы труда (п. 2.2 раздела 2).
Работодатель имеет право поощрять работника за эффективный и добросовестный труд (п. 3.1 раздела 3 трудового договора) (л.д. 67).
В силу п. 2.2. раздела 2 Положения о премировании работников филиала «Омсукчанская теплосеть» ООО «Востокмонтажспецстрой» текущее премирование осуществляется по итогам работы за месяц в случае достижения работником высоких производственных показателей при одновременном безупречном выполнении работником трудовых обязанностей, возложенных на него трудовым договором (л.д. 74).
Согласно раздела 4 Положения о премировании работников филиала «Омсукчанская теплосеть» ООО «Востокмонтажспецстрой» в случае неудовлетворительной работы отдельных работников, несвоевременного и ненадлежащего исполнения ими должностных обязанностей …руководитель структурного подразделения представляет управляющему служебную записку с предложениями о частичном или полном неначислении работнику текущей премии (п. 4.5). Полное или частичное неначисление текущей премии. производится на основании приказа управляющего с обязательным указанием причин (п. 4.6.) (л.д. 73-75).
Из служебной записки на имя управляющего ООО «Востокмонтажспецстрой» главного механика ФИО8 от 01.03.2011 года следует, что 01.03.2011 года <данные изъяты> Базанов М.Н. в рабочее время с 09.00 до 12.00 отказался от погрузки автомобилей шлаком без уважительной причины, от объяснительной отказался (л.д. 51). Данный факт удостоверили в акте от 01.03.2011 года начальник объединенных котельных ФИО6, мастер объединенных котельных ФИО7, главный механик ФИО8 (л.д. 52). От объяснительной по данному факту Базанов М.Н. отказался, что подтверждается актом от 01.03.2011 года (л.д. 53).
В судебном заседании истец Базанов М.Н. подтвердил, что он не загрузил шлаком одну автомашину в период времени с 09 до 12 часов 01 марта 2011 года, так как водитель ФИО14 работающий на шлакоотвале в 13-ти км от п. Омсукчан, сообщил ему о том, что некуда выгружать шлак, о данном факте Базанов не сообщил своему непосредственному руководителю главному механику ФИО8, либо начальнику объединенных котельных ФИО9 Решение не загружать машину шлаком принял самостоятельно, объяснительную по данному факту написать отказался, от устных объяснений также отказался. Пояснил, что в его непосредственные обязанности входит загрузка шлаком машин, которые приезжают для этого на котельную.
Свидетели ФИО9, работающий в должности директора объединенных котельных и ФИО8, работающий главным механиком ООО «Востокмонтажспесцтрой» подтвердили тот факт, что Базанов М.Н. не загрузил две машины шлаком 01 марта 2011 года до обеда, что является его непосредственной обязанностью как машиниста автопогрузчика. Свидетель ФИО8 пояснил, что от дачи объяснений как устных, так и письменных Базанов отказался, причину произошедшего не пояснил, принял решение не загружать две машины самостоятельно.
Свидетель ФИО10 подтвердила в судебном заседании, что до обеда 01 марта 2011 года две автомашины, принадлежащие предпринимателю ФИО11 вернулись из котельной не загруженные шлаком, о чем она незамедлительно сообщила директору по эксплуатации филиала «Омсукчанская теплосеть» ООО «Востокмонтажспецстрой» ФИО12
Ввиду изложенного, суд считает, что требования истца к ответчику об отмене приказа № 54 «О лишении премии» от 01.03.2011 года, согласно которому Базанов был лишен премии по итогам работы за март 2011 года, удовлетворению не подлежат, поскольку судом установлено, что Базанов М.Н. не выполнил своевременно свои непосредственные должностные обязанности, а именно, не загрузил шлаком две автомашины до 12.00 часов 01 марта 2011 года.
Доводы Базанова о том, что он не стал загружать автомашины шлаком, так как ему водитель ФИО15 сообщил о том, что нет места для выгрузки шлака на шлакоотвале, суд считает несостоятельными, поскольку в непосредственные обязанности Базанова входит загрузка шлаком машин, а не их отправка на шлакоотвал и дальнейшее руководство процессом, связанным с выгрузкой шлака на шлакоотвале. Суд считает, что о данном факте Базанов должен был поставить в известность своего непосредственного руководителя главного механика ФИО8, а не самостоятельно принимать решение.
Доводы Базанова и его представителя Драневой о том, что приказ № 54 от 01.03.2011 года «О лишении премии» подлежит отмене, так как фактически Базанов не сорвал работу по вывозу шлака 01.03.12011 года, суд считает несостоятельными, поскольку судом достоверно установлено, что Базанов не выполнил свои должностные обязанности, а именно, несвоевременно загрузил машины шлаком. Как следует из пояснений Базанова он загружает машины шлаком тогда, когда они приезжают на котельную.
Требования истца к ответчику о взыскании компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей удовлетворению не подлежат, поскольку эти требования истец связывает с основным требованием об отмене приказа № 54 от 01.03.2011 года «О лишении премии», в удовлетворении которого истцу отказано.
Руководствуясь ст.ст. 194, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
Р Е Ш И Л:
Отказать Базанову Михаилу Николаевичу в удовлетворении исковых требований к ООО «Востокмонтажспецстрой» об отмене приказа № 54 от 01 марта 2011 года «О лишении премии», о взыскании компенсации морального вреда.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Магаданский областной суд через Омсукчанский районный суд в течение 10 дней со дня вынесения мотивированного решения, 14 июня 2011 года.
Председательствующий Г.В. Егоркина