РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ с. Еланцы 25 апреля 2012 года Ольхонский районный суд Иркутской области в составе: председательствующего судьи Сыроватской Р.Р., при секретаре Мардаевой Г.С., с участием помощника прокурора Ольхонского района Иркутской области Байтурсыновой О.Г., представителя ответчика директора МУП «Комхоз» Администрации Еланцинского муниципального образования - администрации сельского поселения Мотоева А.И. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Ольхонского района Иркутской области в защиту интересов государства и неопределенного круга лиц к Муниципальному унитарному предприятию «Комхоз» о проведении аттестации рабочих мест. УСТАНОВИЛ: Прокурор Ольхонского района обратился в суд с иском в защиту интересов государства и неопределенного круга лиц к Муниципальному унитарному предприятию «Комхоз» о проведении аттестации рабочих мест. В обоснование заявленных требований указал, что прокуратурой Ольхонского района в ходе проверки были выявлены нарушения требований охраны труда, выразившиеся в отсутствии аттестации рабочих мест по условиям труда. Установлено, что МУП «Комхоз» (ОГРН 1083827000333, ИНН 3836004476, КПП 383601001) действует на основании Устава. Одним из основных видов деятельности предприятия, согласно Устава, является эксплуатация и содержание питьевых скважин. Кроме того, с декабря 2011г. предприятие эксплуатирует котельные «Лесхоз» и «Больничная», обеспечивая теплоснабжение граждан и социально-значимых объектов. В соответствии с п. 1 раздела 6 Устава МУП «Комхоз» руководство текущей деятельностью предприятия осуществляется единоличным исполнительным органом -директором, который назначается собственником имущества унитарного предприятия. Распоряжением главы администрации Еланцынского муниципального образования Романова В.В. от 14 марта 2012 года № 5 временно исполняющим обязанности директора МУП «Комхоз» назначена Заяхаева Л.К. Согласно штатного расписания на 2012г. среднесписочная численность работников МУП «Комхоз» составляет 27 человек. Вместе с тем, как следует из информации директора МУП «Комхоз», аттестация рабочих мест не проведена. Согласно Порядку проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденному Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26.04.11г. № 342н, аттестации подлежат все рабочие места работодателя. Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда используются в целях обоснования льгот и компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными и опасными условиями труда, включения в трудовой договор условий труда работников, применения мер воздействия к виновным должностным лицам в связи с нарушением законодательства об охране труда, рассмотрения вопроса о прекращении эксплуатации производственных участков и оборудования. При аттестации рабочих мест проводится оценка условий труда, оценка травмобезопасности оборудования и приспособлений. При этом учитывается обеспеченность работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также эффективность этих средств. При аттестации рабочего места по условиям труда оценке подлежат все имеющиеся на рабочем месте опасные и вредные производственные факторы, тяжесть и напряженность труда. Отсутствие аттестации рабочих мест впоследствии может лишить работников, работающих на предприятии, уволенных, вновь принятых, права на получение дополнительных льгот, связанных с работой с вредными и опасными условиями труда, в том числе на получение досрочной пенсии. Непроведение аттестации рабочих мест также ущемляет права и законные интересы неопределенного круга лиц - возможных работников данного предприятия, т.е. затрагивает права и законные интересы неопределенного круга лиц - всего населения села. Аттестация рабочих мест не связана с деятельностью конкретного работника на том или ином рабочем месте, поскольку в результате текучести кадров и по другим причинам на одном и том же рабочем месте могут работать разные лица. Проведение аттестации призвано способствовать установлению безопасных условий труда на каждом рабочем месте всех работников, которые его занимают или будут занимать. Кроме того, в случае причинения в результате несчастного случая на производстве вреда жизни и здоровью работника затрагиваются законные интересы неограниченного круга членов его семьи, которые в результате необеспечения безопасных условий труда могут потерять кормильца либо утратить часть совокупного дохода. Отсутствие аттестации рабочих мест на данном предприятии противоречит интересам государства. Согласно статьи 2 Конституции российской Федерации соблюдение прав и свобод человека является обязанностью государства. В соответствии со ст. 210 Трудового кодекса РФ обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников, государственный надзор и контроль за соблюдением требований охраны труда, профилактика несчастных случаев и повреждения здоровья работников являются основными направлениями государственной политики в области охраны труда. Таким образом, в МУП «Комхоз» не обеспечено право работников на безопасные, соответствующие нормам закона, условия труда. В судебном заседании помощник прокурора Байтурсынова О.Г. поддержала заявленные требования по доводам, изложенным в иске. Уточнила, иск в части, проведения аттестации рабочих мест, согласно штатному расписанию по состоянию на 15.04.2012года. Представитель ответчика директор МУП «Комхоз» Мотоев А.И. исковые требования признал в полном объеме. О чем представил заявление в соответствии со ст. 173 ГПК РФ. Представитель третьего лица, на стороне истца Государственной инспекции труда по Иркутской области в судебное заседание не явился. Суду представлено заявление о рассмотрении гражданского дела в отсутствие представителя. Исковые требования прокурора Ольхонского района поддерживают. На основании п.3 ст.173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятия его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Судом принимается признание иска, поскольку оно не противоречит закону и правовым актам РФ. В соответствии со ст. 37 Конституции РФ каждому гражданину РФ гарантируется право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены. На основании ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны условия на каждом рабочем месте, безопасность работников при эксплуатации зданий. Сооружений, оборудования, осуществления технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в организации. Таким образом, выше указанные обстоятельства, дают основание для удовлетворения иска в полном объеме. Прокурор при предъявлении иска на основании ст.333 НК РФ освобожден от уплаты государственной пошлины, в связи с чем, государственная пошлина в сумме 4000.00руб. взыскивается с Муниципального унитарного предприятия «Комхоз» не освобожденного законом от уплаты госпошлины. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования прокурора Ольхонского района Иркутской области в защиту интересов государства и неопределенного круга лиц к Муниципальному унитарному предприятию «Комхоз» о проведении аттестации рабочих мест, удовлетворить в полном объеме. Обязать Муниципальное унитарное предприятие «Комхоз» провести аттестацию рабочих мест, согласно штатному расписанию по состоянию на 15.04.2012 года, не позднее 6 месяцев со дня вступления решения в законную силу. Взыскать с Муниципального унитарного предприятия «Комхоз» государственную пошлину в доход федерального бюджета, в сумме 4000.00руб. Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд, в апелляционном порядке, через Ольхонский районный суд в течение одного месяца со дня вынесения. Судья: Р.Р.Сыроватская
| Просит обязать МУП «Комхоз» провести аттестацию рабочих мест, согласно штатному расписанию на 2012 год, в срок не позднее 6 месяцев со дня вступления в законную силу судебного решения.