Р Е Ш Е Н И Е 01 февраля 2010 года Октябрьский районный суд города Красноярска в составе председательствующего Гареевой Е.Б., при секретаре С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Открытого акционерного общества «» к В. о взыскании задолженности за неотработанные дни отпуска, У С Т А Н О В И Л: ОАО «» обратились в суд с иском, которым просят взыскать с ответчика в их пользу 14 302,54 рублей, из которых 13 788,87 рублей задолженность за неотработанные дни отпуска; 513,67 рублей государственная пошлина. Требования мотивировали тем, что ответчик работал в ОАО «» в период с 05.10.2005 года по 08.10.2009 года. За период работы с 05.10.2008 года по 04.10.2009 года ему был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 25 календарных дней в период с 31.01.2009 года по 25.02.2009 года и 25 календарных дней в период с 03.03.2009 года по 28.03.2009 года. 08 апреля 2009 года ответчик был уволен по собственной инициативе не отработав 25 календарных дней отпуска за рабочий год, таким образом задолженность ответчика перед ОАО «» составляет 13 788,87 рублей из расчета: 25 календарных дней отпуска х 849,94 рублей (среднедневная заработная плата)=21248,50 рублей; 21248,50 рублей - (5399,63 рублей (удержанные при увольнении) и 2 060 рублей (НДФЛ)=13788,87 рублей. 19 октября 2009 года ответчику было направлено письмо № 44-5/262 с предложением добровольно погасить сумму задолженности, однако в настоящее время, задолженность ответчиком не погашена. В судебном заседании представитель истца по доверенности Н. исковые требования поддержала в полном объеме, настаивает на них, дала суду пояснения, соответствующие вышеизложенным обстоятельствам. В судебном заседании ответчик В. исковые требования признал, суду пояснил, что у него действительно имеется задолженность перед ОАО «» за неотработанные дни отпуска. Суд, заслушав представителя истца, ответчика, исследовав представленные доказательства, полагает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению. В силу ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Суд полагает возможным принять признание иска ответчиком, поскольку оно не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц. Как установлено в судебном заседании и подтверждается копией приказа № о приеме на работу от 05.10.2005 года, В. работал у истца. В силу ч. 2 ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным п.8 ч. 1 ст. 77 или п.п. 1,2 и 4 ч. 1 ст. 81, п.п. 1,2,5,6 и 7 ст. 83 ТК РФ. В соответствии со ст. 232 ТК РФ Сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему, может конкретизироваться материальная ответственность сторон этого договора. При этом договорная ответственность работодателя перед работником не может быть ниже, а работника перед работодателем - выше, чем это предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Как установлено судом и подтверждается справкой о задолженности за неотработанные дни отпуска, заверенной главным бухгалтером ОАО «» задолженность за В. за неотработанные дни использованного отпуска составляет 13 788,87 рублей. Справкой № от 07 сентября 2009 года подтверждается, что среднедневной заработок ответчика составлял 849,94 рублей. Статьей 238 ТК РФ предусмотрено, что Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. В судебном заседании установлено, что 19 октября 2009 года в адрес ответчика направлено письмо № о добровольном погашении суммы задолженности, которое получено ответчиком 27 октября 2009 года, о чем свидетельствует почтовое уведомление. Доказательств тому, что ОАО «» денежные средства были возвращены В. суду не представлено, в связи с чем исковые требования подлежат удовлетворению. ОАО «» при обращении с иском в суд была уплачена государственная пошлина в размере 513,67 рублей, их исковые требования удовлетворены в полном размере, а потому с В. согласно ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию сумма государственной пошлины в пользу ОАО «». На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Исковые требования Открытого акционерного общества «» удовлетворить: Взыскать с В. в пользу Открытого акционерного общества «» задолженность за неотработанные дни отпуска в размере 13 788,87 рублей, государственную пошлину, уплаченную при обращении с иском в суд в размере 513,67 рублей, всего 14 302,54 рублей. Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд в течение 10 суток с момента его вынесения через Октябрьский районный суд г. Красноярска. Председательствующий Копия.