Дело № 2-2556/2011

З А О Ч Н О Е РЕ Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

«18» июля 2011 г.

Октябрьский районный суд г.Владимира в составе:

председательствующего судьи Орешкиной О.Ф.,

при секретаре Сафоновой К.Ф.,

с участием прокурора Головач Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Владимире гражданское дело по иску Исполняющего обязанности прокурора города Владимира в интересах неопределенного круга лиц к Обществу с ограниченной ответственностью «Кэпитал Строй» о понуждении к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда,

У С Т А Н О В И Л:

И.о. прокурора г.Владимира в порядке ст. 45 ГПК РФ обратился в суд с исковым заявлением в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Кэпитал Строй» о понуждении к проведению аттестации рабочих мест в срок до ДД.ММ.ГГГГ. В обоснование иска указано, что прокуратурой города Владимира проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда и производственном травматизме в деятельности ООО «Кэпитал Строй», которое осуществляет предпринимательскую деятельность по адресу: <...>. Согласно штатному расписанию, количество штатных единиц в организации на момент проверки - 50. Руководителем ООО «Кэпитал Строй» является ФИО3 В нарушение требований ст.212 Трудового кодекса РФ ответчиком не аттестованы рабочие места по условиям труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда предполагает проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствии с государственными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда включает гигиеническую оценку условий труда, оценку травмобезопасности и обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты. По мере изменения кадрового состава при принятии и увольнении работников на определенном рабочем месте работают разные лица. Аттестация проводится по условиям труда, это мероприятие призвано способствовать установлению безопасных условий труда на каждом рабочем месте всех работников, которые его занимают или будут занимать. Отсутствие аттестации рабочих мест может нарушить интересы не только работающих в настоящее время на предприятии граждан, но и вновь принимаемых работников на соответствующие рабочие места.

В судебном заседании прокурор поддержал исковые требования, просил обязать ООО «Кэпитал Строй» провести организационно-технические мероприятия по аттестации рабочих мест по условиям труда, пояснил, что сведений о наличии несчастных случаев на предприятии ответчика и пострадавших лицах, а также о результатах рассмотрения в отношении руководителя ООО «Кэпитал строй» дела об административном правонарушении, предусмотренном ст.5.27 КоАП РФ, в прокуратуре г.Владимира не имеется.

Представитель ответчика в суд не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом под роспись в почтовом уведомлении, возражений по иску не представил.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.37 Конституции РФ каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со ст.210 ТК РФ обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников, государственный надзор и контроль за соблюдением правил охраны труда, профилактика несчастных случаев и повреждения здоровья работников является основным направлением государственной политики в области охраны труда.

Согласно ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты; проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

Судом установлено, что Общество с ограниченной ответственностью «Кэпитал Строй» зарегистрировано в Едином государственном реестре юридических лиц ДД.ММ.ГГГГ за ###, поставлено на учет в качестве юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории РФ, что подтверждается выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ###. Основным видом деятельности ответчика является сдача внаем собственного нежилого недвижимого имущества, дополнительным - оптовая торговля. На основании решения ### единственного участника ООО«Кэпитал Строй», приказа от ДД.ММ.ГГГГ ###, решения единственного участника ООО«Кэпитал Строй» от ДД.ММ.ГГГГ директором данного общества является ФИО3

Установлено, что прокуратурой города Владимира проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО «Кэпитал Строй», в ходе которой выявлены нарушения ответчиком ст.212 ТК РФ, а именно ООО «Кэпитал Строй» не обеспечено проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, возбуждено производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, что подтверждается постановлением от ДД.ММ.ГГГГ

Учитывая, что ответчиком не выполнены требования трудового законодательства об аттестации рабочих мест по условиям труда, что может создать угрозу жизни и здоровью не только работающим в настоящее время на предприятии гражданам, но и вновь принимаемым работникам на соответствующие рабочие места, суд считает иск законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению. Иное нарушило бы конституционное право граждан-работников на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

На основании изложенного и руководствуясь ст.194-198, 233-237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Исполняющего обязанности прокурора г.Владимира удовлетворить.

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Кэпитал Строй» провести организационно-технические мероприятия по аттестации рабочих мест по условиям труда в срок до ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с ООО «Кэпитал Строй» госпошлину в доход государства 4000 руб.

ООО «Кэпитал Строй» вправе подать в Октябрьский районный суд г.Владимира заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения копии решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке во Владимирский областной суд через Октябрьский районный суд г.Владимира в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в тот же срок со дня вынесения определения суда об отказе в его удовлетворении.

Председательствующий О.Ф.Орешкина