об утверждении мирового соглашения 08 июня 2012 года Октябрьский районный суд г. Томска в составе: председательствующего судьи Кулинченко Ю.В., при секретаре Сабылиной Е.А., с участием истца Травкова Ю.А., представителя истца Кузнецовой Е.Г., представителя ответчика Водянкиной Е.А., старшего помощника прокурора Черновой А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске гражданское дело по иску Травкова Ю.А. к ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» об оспаривании дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного прогула и морального вреда, установил: Травков Ю.А. обратился в суд с иском к ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница», в котором с учетом уточнения заявленных исковых требований просит отменить примененные к истцу дисциплинарные взыскания в виде выговоров согласно приказам № 505-ок от 12.07.2011, № 552-ок от 25.07.2011, восстановить истца с 04.05.2012 в ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» в должности заведующего лабораторией радионуклидных и ультразвуковых методов исследования; взыскать с ответчика в пользу истца заработную плату за время вынужденного прогула с 04.05.2012 по 08.06.2012 в размере 22.976 руб., компенсацию за причиненный моральный вред в сумме 100.000 руб. В судебном заседании стороны, а именно: истец Травков Ю.А. и представитель ответчика ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» - Водянкина Е.А., действующая на основании доверенности от 28.12.2011, выданной сроком по 30.12.2012, в том числе с правом заключения мирового соглашения, обратились к суду с заявлением об утверждении мирового соглашения, которое просили утвердить. Согласно условиям представленного в письменном виде мирового соглашения: 1. Ответчик ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» обязуется: 1.1. Возместить истцу Травкову Ю.А. заработную плату за вынужденный прогул в размере 22.976 (двадцать две тысячи девятьсот семьдесят шесть) рублей 00 копеек в течение 7 (семи) календарных дней с момента вступления настоящего мирового соглашения в законную силу. 1.2. Внести в трудовую книжку Травкова Ю.А. запись о недействительности записи № 26 от 03.05.2012 об увольнении за неоднократное неисполнение должностных обязанностей. 1.3. Восстановить Травкова Ю.А. с 04.05.2012 г. в Областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Томская областная клиническая больница» в должности заведующего лабораторией радионуклидных и ультразвуковых методов исследования. 1.4. Возместить истцу компенсацию за причиненный моральный вред в сумме 10.000 (десять тысяч) рублей 00 копеек в течение 7 (семи) календарных дней с момента вступления настоящего мирового соглашения в законную силу. 2. Истец Травков Ю.А., в свою очередь, отказывается от своих материально-правовых требований к ответчику, составляющих предмет иска, в полном объеме. 3. Условия, предусмотренные настоящим мировым соглашением, являются окончательными и в полном объеме определяют взаимные денежные обязательства сторон, в том числе размер штрафных санкций, убытки и иные расходы сторон, прямо или косвенно связанные с трудовыми отношениями сторон. 4. Судебные расходы, связанные прямо или косвенно с настоящим гражданским делом, сторонами друг другу не возмещаются и лежат исключительно на той стороне, которая их понесла. Старший помощник прокурора Октябрьского района г. Томска Чернова А.В. против утверждения текста мирового соглашения не возражала. Согласно ст. 9 ГК РФ граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права. В соответствии со ст. 39, 173, 220 ГПК РФ стороны вправе окончить дело мировым соглашением, а суд утверждает мировое соглашение и прекращает производство по делу, если условия мирового соглашения не противоречат закону и не нарушают прав и законных интересов других лиц. Принимая во внимание, что все условия мирового соглашения отвечают перечисленным выше требованиям, суд считает возможным утвердить мировое соглашение, а производство по делу прекратить. В соответствии с ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при утверждении судом мирового соглашения сторон, суд выносит определение, которым одновременно прекращается производство по делу. В связи с указанным производство по гражданскому делу по иску Травкова Ю.А. к ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» об оспаривании дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, взыскании компенсации за время вынужденного прогула и морального вреда должно быть прекращено. Сторонам разъяснено содержание ст. 39, 173, 220 ГПК РФ, а также последствия прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, о том, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается, сторонам разъяснены и понятны, о чем в поданном ими заявлении имеется соответствующая запись, удостоверенная подписями сторон. На основании изложенного и руководствуясь ст. 39, 173, 220-221, 224-225 ГПК РФ, суд определил: Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Травковым Ю.А. и ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» в лице представителя Водянкиной Е.А., о нижеследующем: 1. Ответчик ОГБУЗ «Томская областная клиническая больница» обязуется: 1.1. Возместить истцу заработную плату за вынужденный прогул в размере 22.976 (двадцать две тысячи девятьсот семьдесят шесть) рублей 00 копеек в течение 7 (семи) календарных дней с момента вступления настоящего мирового соглашения в силу. 1.2. Внести в трудовую книжку Травкова Ю.А. запись о недействительности записи № 26 от 03.05.2012 об увольнении за неоднократное неисполнение должностных обязанностей. 1.3. Восстановить Травкова Ю.А. с 04.05.2012 г. в Областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Томская областная клиническая больница» в должности заведующего лабораторией радионуклидных и ультразвуковых методов исследования. 1.4. Возместить истцу компенсацию за причиненный моральный вред в сумме 10.000 (десять тысяч) рублей 00 копеек в течение 7 (семи) календарных дней с момента вступления настоящего мирового соглашения в силу. 2. Истец Травков Ю.А., в свою очередь, по настоящему мировому соглашению отказывается от своих материально-правовых требований к ответчику, составляющих предмет иска, в полном объеме. 3. Условия, предусмотренные настоящим мировым соглашением, являются окончательными и в полном объеме определяют взаимные денежные обязательства сторон, в том числе размер штрафных санкций, убытки и иные расходы сторон, прямо или косвенно связанные с трудовыми отношениями сторон. 4. Судебные расходы, связанные прямо или косвенно с настоящим гражданским делом, сторонами друг другу не возмещаются и лежат исключительно на той стороне, которая их понесла. Производство по данному гражданскому делу прекратить в связи с утверждением мирового соглашения. Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. Определение может быть обжаловано в Томский областной суд в течение 15 дней со дня вынесения через Октябрьский районный суд г.Томска. Судья Ю.В. Кулинченко