о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, морального вреда



Дело № 2-773/2010

Резолютивная часть

ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

23 июня 2010 года г. Калининград

Октябрьскийрайонный суд г. Калининграда в составе :

Председательствующего судьи Протасовой Е.Б.,

При секретаре Тимощенко Р.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Филиппов А.А. к ООО «Филиппов А.А.» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, морального вреда,

руководствуясь ст.ст. 194-199, 235 ГПК РФ,

Р е ш и л :

Исковые требования Филиппов А.А. удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Филиппов А.А.» в пользу Филиппов А.А. задолженность по заработной плате в размере 60 000 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 26290,65 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей.

В остальной части иска - отказать.

Ответчик вправе подать в Октябрьский районный суд г. Калининграда заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии настоящего решения. Заочное решение может быть обжаловано сторонами в Калининградский областной суд через Октябрьский районный суд г. Калининграда в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения суда.

Судья

Дело № 2-773/2010

ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

23 июня 2010 года г. Калининград

Октябрьскийрайонный суд г. Калининграда в составе :

Председательствующего судьи Протасовой Е.Б.,

При секретаре Тимощенко Р.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Филиппов А.А. к ООО «Филиппов А.А.» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Филиппов А.А. обратился в суд с вышеназванным исковым заявлением, в котором указал, что приказом № от Д.М.Г он был принят на работу в ООО «Филиппов А.А.» ( далее Общество) на должность плотника-бетонщика. Кроме того, по совместительству выполнял обязанности ночного сторожа на строящемся объекте. На работе по совместительству был установлен оклад в размере 5000 рублей. Приказом № от Д.М.Г Филиппов А.А. был уволен из Общества по собственному желанию. Ссылаясь на то обстоятельство, что в день увольнения работодатель с ним не произвел полный расчет, просил суд взыскать с Общества задолженность по заработной плате за период с августа по ноябрь 2009 г. в размере около 80 000 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.

В дальнейшем Филиппов А.А. уточнил исковые требования и просил суд взыскать с Общества задолженность по заработной плате за август 2009 г. в размере 22 000 рублей, за сентябрь 2009 г. в размере 18 000 рублей, за октябрь 2009 г. - 12 000 рублей, ноябрь 2009 г. - 8 000 рублей, всего 60 000 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 26 290, 65 рублей, за работу по совместительству в размере 20 000 рублей.

В судебном заседании Филиппов А.А. уточненные исковые требования поддержал, просил их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика ООО «Филиппов А.А.» в судебное заседание не явился, о дне рассмотрения дела извещался надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил, об отложении дела не ходатайствовал.

С учетом позиции ст. 233 ч. 1 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства, против чего истец не возражал.

Выслушав пояснения истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника.

Приказом № от Д.М.Г Филиппов А.А. был принят на работу в ООО «Филиппов А.А.» на должность плотника-бетонщика на строительство 60-ти квартирного жилого дома в <адрес>, а приказом № от Д.М.Г уволен на основании ст. 77 п. 3 ТК РФ( по инициативе работника). Данное обстоятельство подтверждается записями, имеющимися в трудовой книжке Филиппов А.А..

Как пояснил в судебном заседании Филиппов А.А. за период работы ему была начислена, но не выплачена заработная плата за август в размере 22 000 рублей, за сентябрь 2009 г. - в размере 18 000 рублей, за октябрь 2009 г. в размере 12 000 рублей и за ноябрь 2009 г. в размере 8 000 рублей.

Кроме того, Филиппов А.А. пояснил, что за период работы с Д.М.Г по Д.М.Г ежегодный оплачиваемый отпуск ему не предоставлялся, отпускные ему за указанные период не начислялись и не выплачивались.

Доказательств опровергающих данное обстоятельство ответчиком представлено не было.

В силу ст. 126 ТК РФ, часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.

С учетом того, что Филиппов А.А. в 2007 г., 2008 г., 2009 г. отпуск не предоставлялся, компенсация за неиспользованный отпуск не выплачивалась, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований о взыскании компенсации за не использованный отпуск в размере 26 290,65 рублей.

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск, представленный истцом, обоснован, судом проверен, поэтому может быть принят в основу решения.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику, действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Принимая во внимание допущенное нарушение трудовых прав Филиппов А.А., выразившееся в нарушении права на своевременное получение заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, учитывая принцип разумности и справедливости, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца о взыскании компенсации морального вреда в размере 5000 рублей.

Доказательств того, что Филиппов А.А. работал в Обществе по совместительству сторожем, истцом представлено не было, в связи с чем, требования истца о взыскании с ответчика задолженности по оплате за работу ночным сторожем в размере 20 000 рублей, удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199, 235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Филиппов А.А. удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Филиппов А.А.» в пользу Филиппов А.А. задолженность по заработной плате в размере 60 000 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 26290,65 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей.

В остальной части иска - отказать.

Ответчик вправе подать в Октябрьский районный суд г. Калининграда заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии настоящего решения. Заочное решение может быть обжаловано сторонами в Калининградский областной суд через Октябрьский районный суд г. Калининграда в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения суда.

Мотивированное решение изготовлено 28.06.2010 г.

Судья: