РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

07 сентября 2011 года г. Улан-Удэ

Судья Октябрьского районного суда г. Улан-Удэ Болотова Ж.Т., при секретаре Гусельниковой О.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Молокова Артема Николаевича к ООО «Вертикаль XXI» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л А:

Обращаясь в суд, Молоков А.Н. просит взыскать с ответчика заработную плату за период с 01.12. 2009 г по 10. 02. 2011 г. в размере <данные изъяты> руб., компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб., компенсацию за неиспользованный отпуск с 01.12. 2009 г по 10. 02. 2011 г. в размере <данные изъяты> руб., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы и др. выплат в сумме <данные изъяты> руб.

Истец Молоков А.Н. в судебное заседание не явился, просил дело рассмотреть в его отсутствие, с участием его представителя.

В судебном заседании представитель истца Трофимова И.В. исковые требования уменьшила, просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с 01.12. 2009 г по 10. 02. 2011 г. в размере 121074,76 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск с 01.12. 2009 г по 10. 02. 2011 г. в размере <данные изъяты> рублей, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы и других выплат в размере <данные изъяты> рублей, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб., а также судебные расходы по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., расходы за составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., за отправление почтового перевода в размере <данные изъяты> коп.

Суду пояснила, что истец работал в ООО "Вертикаль XXI" с ***, согласно трудовому договору № от *** в должности электрогазосварщика пятого разряда (приказ работодателя № от 01.12. 2009 г.). Работодателем за весь период работы с *** по *** не производилась выплата заработной платы, при этом работодатель ссылался на то обстоятельство, что денег нет и нужно подождать. Кроме того, ему пояснили, что задолженность перед работниками образовалась в связи с тем, что отсутствуют заказы и на расчетный счет организации не поступают денежные средства от заказчиков. По вопросу выплаты причитающихся сумм за отработанное время он неоднократно обращался к руководителю организации, однако истцу было отказано в выплате заработной платы и др. выплат.

Согласно приказу работодателя № от 10.02. 2011 года, истец был уволен по п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ. При этом ответчик не произвел окончательный расчет, в том числе компенсацию за неиспользованный отпуск за период с *** по *** На заявления о предоставлении копий документов, относящихся к трудовой деятельности, ответчик ответил отказом и в настоящее время скрывается от истца.

При нарушении работодателем срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся истцу, работодатель обязан выплатить их с уплатой денежной компенсации в соответствие с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ. Кроме того, своими неправомерными действиями работодатель причинил моральный вред (ст. 237 ТК РФ). В настоящее время у истца тяжелое материальное положение из-за отсутствия денежных средств. Поэтому он испытывает моральные и физические страдания из-за неправомерных действий работодателя.

В судебное заседание представитель ответчика Маловичко О.С. не явилась, хотя была надлежащим образом извещена о времени и месте судебного заседания, о причинах о неявки суду не сообщала, не просила рассмотреть дело в ее отсутствие.

Суд в соответствии со ст.167 ГПК РФ счел возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению.

Как установлено в судебном заседании, Молоков А.Н. состоял в трудовых отношениях с ООО «Вертикаль ХХ1» с *** на должности электрогазосварщика 5 разряда, уволен по собственному желанию ***, что подтверждается записями в трудовой книжке.

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующим у данного работодателя системами оплаты труда (ст.135 ч.1 ТК РФ). В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца.

Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Судом установлено, что заработная плата истцу за проработанный период времени не выплачивалась, и расчет при увольнении с истцом не был произведен, поскольку доказательств отсутствия задолженности по заработной плате перед работником ответчиком не представлено. При таких обстоятельствах задолженность по заработной плате по день увольнения должна быть выплачена работнику.

Сумма задолженности полностью подтверждается сведениями налогового органа о начислении ответчиком работнику Молокову А.Н. заработной платы за 2010 г. в размере <данные изъяты> рублей. Размер начисленной заработной платы истца за декабрь 2009 г. составляет, согласно ведомостям по заработной плате, <данные изъяты> рублей, за январь 2011 г.- <данные изъяты> рублей, за февраль 2011 г.-<данные изъяты> рублей.

Таким образом, задолженность по заработной плате за период с *** по *** составляет <данные изъяты> рублей, которая подлежит взысканию с ответчика.

Ответчик, надлежащим образом уведомленный о дне судебного заседания, уклоняется от явки в суд, доказательства о выплате истцу начисленной заработной платы суду не представлены.

Доводы представителя ответчика Маловичко О.С., заявленные при отмене заочного решения, о том, что все доказательства находятся у следователя, были проверены судом и признаны несостоятельными, поскольку согласно ответу следователя ведомости по заработной плате, расчетные листки по начислению заработной платы, документы, подтверждающие выплату Молокову А.Н. заработной платы, в ходе расследования уголовного дела, возбужденного в отношении генерального директора ООО « Вертикаль Х11» Фролова С.В., не изымались.

В этой связи суд считает необходимым взыскать задолженность по заработной плате за указанный период времени.

Согласно ст.127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за неиспользованный отпуск, которая также не была выплачена истцу и подлежит взысканию с ответчика за период с 01.12. 2009 г по 10. 02. 2011 г. в размере <данные изъяты> рублей.

Как пояснил представитель истца отпуск Молокову А.Н. ни разу с момента трудоустройства не предоставлялся, а ответчиком доказательств предоставления отпуска и оплаты отпускных суду не представлено.

Суд принимает за основу расчеты, произведенные представителем истца и не оспоренные противной стороной: <данные изъяты>

Кроме того, истец просит взыскать проценты за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> рублей за период с *** по ***

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу Молокова А.Н. компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> рублей с *** по ***, исходя из 8,25 % ставки рефинансирования и представленного истцом расчета <данные изъяты>

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме.

Согласно п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ***, размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Определяя размер этой компенсации, суд принял во внимание все обстоятельства по делу, степень вины ответчика, степень нравственных страданий, причиненных истцу. С учетом указанных обстоятельств, а также требований разумности и справедливости, суд полагает необходимым взыскать в пользу истца компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей.

Согласно ст. 100 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Согласно имеющейся в материалах дела квитанции, истец понес указанные расходы в размере <данные изъяты> рублей. Суд с учетом разумности считает необходимым взыскать с ответчика понесенные истцом расходы по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты> рублей.

Также в соответствии со ст.98 ГПК РФ подлежат взысканию судебные расходы за составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., за отправление почтового перевода в размере <данные изъяты> коп. Данные расходы также подтверждены документально.

Таким образом, с ответчика подлежит взысканию с учетом НДФЛ задолженность по заработной плате за период с *** по *** в размере <данные изъяты> рублей; компенсация за неиспользованный отпуск с 01.12. 2009 г по *** в размере <данные изъяты> рублей; денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы и других выплат в размере <данные изъяты> рублей; компенсация морального вреда в размере <данные изъяты> руб., а также судебные расходы по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., расходы за составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., за отправление почтового перевода в размере <данные изъяты> коп.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

Соответственно подлежит взысканию с ответчика в доход муниципального образования г.Улан-Удэ госпошлина в размере <данные изъяты> рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, судья

Р Е Ш И Л А:

Исковое заявление Молокова Артема Николаевича к ООО «Вертикаль XXI» удовлетворить.

Взыскать с ООО «Вертикаль XXI» в пользу Молокова Артема Николаевича задолженность по заработной плате за период с *** по *** в размере <данные изъяты> рублей; компенсация за неиспользованный отпуск с 01.12. 2009 г по *** в размере <данные изъяты> рублей; денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы и других выплат в размере <данные изъяты> рублей; компенсация морального вреда в размере <данные изъяты> руб., а также судебные расходы по оплате услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., расходы за составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., за отправление почтового перевода в размере <данные изъяты>

Взыскать с ООО «Вертикаль XXI» в доход муниципального образования г.Улан-Удэ госпошлину в размере <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РБ в течение 10 дней.

Судья: Болотова Ж.Т.