РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 июня 2012 года г. Улан-Удэ

Октябрьский районный суд г. Улан-Удэ в составе председательствующего судьи Номогоевой З.К. при секретаре Шаракшанэ А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Кочуровой ФИО7 к ОАО « Новости» о признании незаконным приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

В суд поступило исковое заявление Кочуровой Т.Б. к ОАО « Новости» о признании незаконными приказа о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, приказа об увольнении, изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, мотивируя тем, ДД.ММ.ГГГГ Кочурова Т.Б. была принята в должность старшего менеджера поставок коммерческого отдела киоскера. ДД.ММ.ГГГГ истец подала заявление об увольнении по собственному желанию. Ответчик принял заявление истца и предложил отработать две недели. В соответствии со ст. 80 ТК РФ трудовой договор между истцом и ответчиком должен был прекратиться ДД.ММ.ГГГГ Не желая увольнять истца по его желанию, ответчик уволил его по п.7 ст. 81 ТК РФ. Кочуровой Т.Б. вменено совершение действий как работником, непосредственно обслуживающим товарно- материальные ценности, если эти действия дают основания для утраты доверия к нему со стороны работодателя. Увольнения произошло с нарушением норм трудового законодательства. Просит суд признать приказ, изданный работодателем от ДД.ММ.ГГГГ № о применении меры дисциплинарного наказания в виде увольнения по п.7 ч.1 ст. 81 ТК РФ., признать приказ от ДД.ММ.ГГГГ № об увольнении по п.7 ч.1 ст. 81 ТК РФ. Также истец просит суд изменить формулировку увольнения с п.7 ч.1 ст. 81 ТК РФ на увольнение по собственному желанию по ст. 80 ТК РФ, взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по дату вынесения решения суда, компенсацию морального вреда в сумме 500000 руб., расходы на услуги представителя в сумме 30000 руб., расходы по составлению доверенности в размере 400 руб.

В судебном заседании Кочурова Т.Б. и ее представители Ербахаев Е.А., Леонов В.Г., действующие на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, от исковых требований в части признания незаконным приказа № об увольнении Кочуровой Т.Б. по п. 7 ч.1 ст. 81 ТК РФ от ДД.ММ.ГГГГ и изменении формулировки причины увольнения с увольнения по п.7 ч.1 ст.81 ТК РФ на увольнение по собственному желанию отказались в связи с добровольным исполнением ответчиком данных требований. Отказ в указанной части был принят судом, о чем вынесено определение от 20.06.2012 г.

Также в судебном заседании заявили об уменьшении исковых требований. Просят суд взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в сумме 2000 руб., расходы на услуги представителя в сумме 5000 руб., на остальных исковых требованиях настаивают в полном объеме.

В судебном заседании представитель ОАО « Новости» Бухарметова С.А., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования признала частично. Суду показала, что работодателем были отменены оспариваемые приказы, согласны выплатить истцу заработную плату за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда. Считает, что истцом завышен размер компенсации морального вреда и расходов на услуги представителя. Просит суд снизить размер компенсации морального вреда до разумных пределов, а также снизить расходы на услуги представителя с учетом фактических обстоятельств по делу.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Кочурова Т.Б. была принята в должность старшего менеджера поставок коммерческого отдела киоскера, что стороной ответчика не оспаривается в судебном заседании.

ДД.ММ.ГГГГ Кочуровой Т.Б. было подано работодателю заявление об увольнении с работы по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ ответчиком был издан приказ № о применении к Кочуровой Т.Б. дисциплинарного взыскания в виде увольнения по п. 7 ч.1 ст. 81 ТК РФ.

Представителем ответчика предоставлен приказ № от ДД.ММ.ГГГГ об отмене приказа № от ДД.ММ.ГГГГ « О применении меры дисциплинарного взыскания в виде увольнения» к старшему менеджеру поставок коммерческого отдела Кочуровой Т.Б.

Таким образом, ответчик до принятия судом решения отменил оспариваемый приказ № от ДД.ММ.ГГГГ в отношении истца.

Согласно ст. 394 ТК РФ орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула.

Начисленная заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 34612,05 руб. исходя из следующего. Согласно представленной ответчиком справки о среднемесячной заработной плате истца, среднедневная заработная плата составляет 1048,85 руб. С представленной справкой истец и ее представители согласились в судебном заседании. Количество рабочих дней составило 33 дня. Таким образом, подлежит к взысканию с ответчика в пользу истца заработная плата за время вынужденного прогула в размере 34612,05 руб. ( 1048,85 руб. х 33 рабочих дня).

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В связи с неправомерными действиями ответчика суд, исходя из принципа разумности, справедливости, периода нарушения прав истца, считает возможным взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в сумме 2000 руб.

Также в соответствии со ст. 100 ГПК РФ подлежит взысканию расходы на услуги представителя в сумме 5000 руб., данная сумма подтверждается договором на оказание юридических услуг от ДД.ММ.ГГГГ, распиской в получении денежных средств от ДД.ММ.ГГГГ Взыскивая указанную сумму, суд исходил из принципа разумности и справедливости, категории рассматриваемого дела, количество судебных заседаний, в котором принимали участие представители истца.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика расходы по составлению доверенности в сумме 400 руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, суд считает возможным взыскать с ответчика в доход государства госпошлину в сумме 1 438 руб., от уплаты которой истец был освобожден.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования Кочуровой ФИО7 к ОАО « Новости» о признании незаконным приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с ОАО « Новости» в пользу Кочуровой ФИО7 заработную плату за время вынужденного прогула в размере 34612 руб. 05 коп., компенсацию морального вреда в сумме 2000 руб., расходы на услуги представителя в сумме 5000 руб., расходы по составлению доверенности в сумме 400 руб., в остальной части исковые требования оставить без удовлетворения.

Взыскать с ОАО « Новости» в доход муниципального образования г. Улан-Удэ госпошлину в сумме 1 438 руб.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья З.К. Номогоева