Дело №2-2121-11 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 22 июня 2011 года г. Белгород Октябрьский районный суд г. Белгорода в составе: председательствующего судьи Долженко Е.В., при секретаре Макаровой Е.А., с участием истца Мандаровского А.Н., его представителя по доверенности …да Еременко Л.Е. Ответчик ООО «МТЭ АннаТранс», уведомленный о дате рассмотрении дела, в судебное заседание не явился. Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мандаровского к ООО «МТЭ АннаТранс» о взыскании заработной платы, командировочных, компенсации морального вреда. установил: Мандаровский А.Н. работал в ООО «МТЭ АннаТранс» с … по … в должности водителя-экспедитора. Трудовым контрактом от …заключенным между ООО «МТЭ АннаТранс» и Мандаровским А.Н. предусмотрено, что за добросовестное исполнение трудовых обязанностей в течение месячной нормы рабочего времени работнику гарантируется выплата должностного оклада (тарифной ставки) в размере … в месяц плюс …% от должностного оклада за разъездной характер работ. Должностной оклад (тариф) повышается в зависимости от индекса стоимости жизни, определяемого законодательством. Работник имеет право на получение суточных в размере …руб. в сутки при движении по территории Российской Федерации и Странам Ближнего Зарубежья и в размере … руб. в сутки при движении по странам Западной Европы. Заработная плата, а также дополнительные выплаты осуществляются до 20 числа каждого месяца, следующего за расчетным месяцем. Приказом № … от … года истец с … уволен по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию). С … по … Мандаровский А.Н. болел. Дело инициировано иском Мандаровского А.Н., в котором он просил взыскать с ООО «МТЭ АннаТранс» невыплаченную заработную плату в размере … руб., командировочные расходы – … руб., отпускные за. . – … руб., пособие по временной нетрудоспособности – …руб., компенсацию морального вреда – … руб., расходы по оплате услуг представителя – … руб. В ходе рассмотрения дела истец в порядке ст. 39 ГПК РФ увеличил требования и просил взыскать проценты в размере … руб. в соответствии со ст. 236 ТК РФ. В судебном заседании истец Мандаровский А.Н., его представитель Еременко Л.Е. заявленные требования поддержали. В соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика. Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает исковые требования заявителя обоснованными и подлежащими удовлетворению в части. Заявителем представлены суду убедительные и достаточные доказательства, подтверждающие наличие трудовых отношений между сторонами, задолженности по заработной плате и иным выплатам. Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Пунктом 2 ст. 136 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Статья 142 ТК РФ предусматривает ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающих работнику. В случае спора о размерах сумм, причитающих работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую сумму. Трудовым контрактом от …., приказом о приеме работника на работу № … от …..., трудовой книжкой подтверждается нахождение истца в трудовых отношениях с ООО «МТЭ АннаТранс». Заработная плата истца была установлена в размере … руб. в месяц плюс …% от должностного оклада за разъездной характер работ, с получением суточных в размере …руб. в сутки при движении по территории Российской Федерации и Странам Ближнего Зарубежья и в размере … руб. в сутки при движении по странам Западной Европы, что подтверждается трудовым контрактом от …. … трудовой договор с Мандаровским А.Н. расторгнут по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В случае спора о размере причитающихся работнику сумм работодатель обязан выплатить не оспариваемую сумму. Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ» обязанность по предоставлению доказательств возложена на работодателя. Однако работодатель являющийся ответчиком по делу не направил в суд своего представителя и не представил суду доказательств опровергающих доводы истца. Поэтому суд исходя из положений ч. 1 ст. 68 ГПК РФ решение основывает на объяснениях истца и принимает во внимание расчет, представленный истцом, согласно которого задолженность по заработной плате за ноябрь, декабрь …. составила … руб. (8400 руб. в месяц + …% за разъездной характер работ = … руб. –. .% налога на доход физических лиц = … руб. в месяц), по командировочным расходам за период с …. по … - … руб., компенсация за неиспользованный отпуск за. .г. – … руб., по оплате временной нетрудоспособности – … руб., по процентам за задержку выплат … руб., а всего … руб. Представленные заявителем доказательства являются относимыми, допустимыми, не вызываю у суда сомнения в их достоверности и в совокупности полностью подтверждают обстоятельства истца, на которые он ссылается как на основания своих требований. Ответчиком не приведено ни одного факта и не представлено ни одного довода, чтобы суд пришел к иному выводу по данному делу. Требования о взыскании компенсации морального вреда в сумме … руб. подлежат частичному удовлетворению. Статья 237 ТК РФ предусматривает возмещение морального вреда, причиненного работнику в результате неправомерных действий работодателя. Согласно п. 63 Постановления Пленума Верховного суда РФ «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ» размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости. В связи с нарушением прав истца ввиду невыплаты при увольнении заработной платы и окончательного расчета, имеются основания для компенсации морального вреда. Учитывая требования разумности и справедливости при определении размера компенсации морального вреда с учетом обстоятельств причинения морального вреда, степени нравственных переживаний истца, степени вины ответчика, суд считает целесообразным установить сумму компенсации морального вреда в размере … рублей. В соответствии со ст. ст. 94, 98 ГПК РФ, с учетом времени участия представителя истца в суде, а также требований разумности, суд считает возможным удовлетворить заявленные требования в полном объеме и взыскать расходы истца на оплату услуг представителя с ответчика в сумме … руб. В соответствии со ст.103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В соответствии с п.п.1 п.1 ст.333.19 НК РФ размер государственной пошлины от взысканной в пользу истца денежной суммы в размере … руб. руб. составляет … руб. Согласно п.3 ст.333.19 НК РФ по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, мировыми судьями, при подаче искового заявления имущественного характера, не подлежащего оценке, а также искового заявления неимущественного характера госпошлина для организаций составляет … рублей. Требование о возмещении морального вреда расценивается действующим законодательством как требование неимущественного характера, следовательно, с ответчика в доход Муниципального образования городской округ «Город Белгород» в силу выше процитированной ст.103 ГПК РФ подлежит взысканию государственная пошлина в размере … руб. Решение суда в части взыскания в пользу Мандаровского А.Н. с ответчика заработной платы за ноябрь, декабрь … в сумме … руб. и пособия по временной нетрудоспособности - … руб., а всего … руб. обратить к немедленному исполнению. Поскольку длительное неисполнение судебных решений признается нарушением п. 1 ст. 6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод и ст. 1 Протокола к ней, ч. 1 ст. 36 Федерального закона от 02.10.2007 года № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», ст. 204 ГПК РФ, ст. 395 ГК РФ, суд считает необходимым установить двухмесячный срок исполнения решения суда, а также предусмотреть производство начисления и взыскания процентов в размере учетной ставки банковского процента, составляющего 8, 25 % годовых на остаток суммы задолженности со дня предъявления исполнительного листа до дня исполнения решения суда. В соответствии с указанием Центрального банка РФ от 29 апреля 2011 года за № 2618-У размер учетной ставки рефинансирования с «03» мая 2011 года и на день вынесения решения составляет 8,25 процентов. Руководствуясь ст.ст. 194- 199, 211 ГПК РФ, суд р е ш и л: Иск Мандаровского к ООО «МТЭ АннаТранс» о взыскании задолженности по заработной плате в размере … рублей, командировочным расходам – … рублей, отпускным – … рублей, оплате временной нетрудоспособности – … рублей, процентов за задержку выплат – … рублей, компенсации морального вреда – … рублей, судебных расходов по оплате услуг адвоката – … рублей признать обоснованным в части. Взыскать с ООО «МТЭ АннаТранс» в пользу Мандаровского задолженность по заработной плате за ноябрь, декабрь …. в размере … рублей и временной нетрудоспособности - … рублей, а всего … рублей. Взыскать с ООО «МТЭ АннаТранс» в пользу Мандаровского задолженность по командировочным расходам за период с … по … в размере … рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск - … рублей, проценты за задержку выплат – … рублей, компенсацию морального вреда – … рублей, судебные расходы – … рублей, а всего … рублей. В удовлетворении требований Мандаровского к ООО «МТЭ АннаТранс» о взыскании компенсации морального вреда в размере … рублей отказать. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «МТЭ АннаТранс» в доход Муниципального образования городской округ «Город Белгород» государственную пошлину в размере … рублей. Решение суда в части взыскания задолженности по заработной плате и временной нетрудоспособности в размере … рублей подлежит немедленному исполнению. При неисполнении решения в течении двух месяцев с момента предъявления исполнительного листа взыскателем для исполнения производить начисление и взыскание процентов в размере учетной ставки банковского процента, составляющего 8,25 % на остаток суммы задолженности со дня предъявления исполнительного листа до дня исполнения решения. Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме с подачей кассационной жалобы через Октябрьский районный суд г.Белгорода.