№ дела 2-557/11
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
04 февраля 2011 года город Уфа
Октябрьский районный суд города Уфы Республики Башкортостан в составе: председательствующего судьи Идрисовой А.В., при секретаре Арефьевой А.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Кировского района города Уфы, действующего в интересах Шутановой Т.В., к Индивидуальному предпринимателю Хамадееву А.Р. о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Кировского района г. Уфы, действующий в интересах Шутановой Т.В., обратился в суд с иском к ИП Хамадееву А.Р. о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование иска указал, что по заявлению Шутановой Т.В. прокуратурой Кировского района г. Уфы РБ была проведена проверка, в ходе которой установлено, что Шутанова Т.В. работала у ответчика в должности коммерческого директора в магазине «СтройМикс». Согласно трудовому договору ей была установлена заработная плата в размере 18000 рублей. Однако, за период с 01 января 2010 года по 12 апреля 2010 года ей не была выплачена заработная плата в размере 54000 рублей. Просит взыскать с ответчика в пользу Шутановой Т.В. задолженность по заработной плате в размере 54000 рублей.
Истец и представитель прокуратуры Кировского района г. Уфы в судебном заседании заявленные исковые требования поддержали.
В судебное заседание ответчик не явился, хотя о времени и месте судебного заседания был извещен надлежащим образом, что подтверждается телефонограммой, об уважительности причин неявки в судебное заседание не сообщил, поэтому суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в соответствие со ст. 167 ГПК РФ.
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав и оценив материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования Прокурора Кировского района г. Уфы РБ подлежат удовлетворению.
Согласно статье 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В судебном заседании установлено, что 11 января 2010 года Шутанова Т.В. была принята на работу к ИП Хамадееву А.Р. на должность коммерческого директора, при этом оклад ей был установлен в размере 18000 рублей, что подтверждается трудовым договором от 11 января 2010 года.
Ответчиком в нарушение ст. 56 ГПК РФ не представлено доказательств, подтверждающих, что им выплачивалась истцу заработная плата за период с 11 января 2010 года по 12 апреля 2010 года.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что в пользу Шутановой Т.В. необходимо взыскать задолженность по заработной плате за период с 11 января 2010 года по 12 апреля 2010 года.
Сумма задолженности по заработной плате составляет: с 11.01.2010 г. по 31.01.2010 г. - 18000 рублей; с 01.02.2010г. по 28.02.2010 г. - 18000 рублей; с 01.03.2010г. по 31.03.2010 г. - 18000 рублей; с 01.04.2010 г. по 12.04.2010 г. -18000 руб.:22 х 8 =6545,45 руб. Всего сумма задолженности составляет: 18000 х 3 + 6545,45 = 60545,45 руб.
Так как истцом заявлены требования о взыскании суммы задолженности в размере 54000 руб., то суд, в пределах заявленных исковых требований, считает необходимым взыскать с ответчика в пользу Шутановой задолженность по заработной плате в сумме 54000 руб.
Поскольку истец был освобожден от уплаты госпошлины при подаче иска, то с ответчика в силу ст. 103 ГПК РФ подлежит взысканию госпошлина в доход государства в сумме 1820 рублей.
Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Иск Прокурора Кировского района города Уфы, действующего в интересах Шутановой Т.В., к Индивидуальному предпринимателю Хамадееву А.Р. о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.
Взыскать с Индивидуального предпринимателя Хамадеева А.Р. в пользу Шутановой Т.В. задолженность по заработной плате за период с 11 января 2010 года по 12 апреля 2010 года в размере 54000 рублей.
Взыскать с Индивидуального предпринимателя Хамадеева А.Р. в доход государства госпошлину в сумме 1820 рублей.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Верховный суд РБ в течение 10 дней со дня вынесения решения в окончательной форме через Октябрьский районный суд г. Уфы.
Судья А.В. Идрисова