Дело № Номер обезличен
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дата обезличена. г. Барнаул.
Суд Октябрьского района г. Барнаула Алтайского края в составе:
председательствующего судьи Шевченко В.А.,
при секретаре Ч
с участием представителя истца МУП Б ответчика К его представителя С представителя 3-го лица Комитет Г
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску МУП к К о взыскании денежных средств, процентов за пользование чужими денежными средствами,
У С Т А Н О В И Л:
Истец МУП обратились к мировому судье судебного участка № 5 Октябрьского района г. Барнаула с исковыми требованиями к ответчику К о взыскании денежных средств, процентов за пользование чужими денежными средствами. В обоснование заявленного указали, что Дата обезличена К являясь руководителем МУП заключил с начальником ПЭО Ч и Академией труда и социальных отношений договор Номер обезличен о подготовке Ч как специалиста с высшим профессиональным образованием по специальности – экономика труда, квалификация экономист. Одним из условий данного договора является то, что МУП оплачивает два года учебы Ч Платежными поручениями Номер обезличен Дата обезличена, Номер обезличен от Дата обезличена, по указанию К МУП перечислило на расчетный счет Академии труда и социальных отношений для оплаты учебы Ч. 47 000 рублей 00 копеек. Приказом МУП № Номер обезличен от Дата обезличена Ч уволена по собственному желанию. Актом ревизии от Дата обезличена установлено нецелевое использование денежных средств в размере 47 000 рублей 00 копеек. 24.12.2009 года Комитетом по финансам, налоговой и кредитной политике г. Барнаула выдано предписание об устранении нарушения по нецелевому расходованию денежных средств в размере 47 000 рублей 00 копеек. В трудовом договоре Ч условий об обязанности отработать после обучения установленного срока не оговорены, что является нарушением ст. 57 ТК РФ. К не принял мер к заключению трудового договора, соглашения с Ч. на таких условиях и его действия являются незаконными и виновными. Согласно ст. 233, ст. 277 ТК РФ, ст. 15, ст. 395 ГК РФ, ст. 25 ФЗ от 14.11.2002 года № 161-ФЗ истец МУП» просит взыскать с ответчика К в пользу истца незаконно перечисленные на расчетный счет Алтайского института труда и права Филиал Академии труда и социальных отношений для оплаты обучения Ч денежные средства в сумме 9 000 рублей 00 копеек, взыскать проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 1 000 рублей 00 копеек, расходы по оплате госпошлины в размере 400 рублей 00 копеек.
Дата обезличена истец МУП обратились к мировому судье судебного участка № 5 Октябрьского района г. Барнаула с уточненным исковым заявлением, в котором указал тот же предмет и те же основания исковых требований, но увеличил размер исковых требований.
Согласно уточненного искового заявления истец МУП просит взыскать с ответчика К. в пользу истца незаконно перечисленные на расчетный счет Алтайского института труда и права Филиал Академии труда и социальных отношений для оплаты обучения Ч денежные средства в сумме 47 000 рублей 00 копеек, взыскать проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 9 379 рублей 79 копеек, расходы по оплате госпошлины в размере 400 рублей 00 копеек.
Определением судебного заседания от Дата обезличена, уточненное исковое заявление истца МУП принято мировым судьей к совместному рассмотрению с первоначальным исковым заявлением.
Определением мирового судьи судебного участка № 5 Октябрьского района г. Барнаула от Дата обезличена гражданское дело по иску МУП к К о взыскании денежных средств, процентов за пользование чужими денежными средствами направлено по подведомственности для рассмотрения по существу в Октябрьский районный суд г. Барнаула.
Определением Октябрьского районного суда г. Барнаула от Дата обезличена гражданское дело по иску МУП к К о взыскании денежных средств, процентов за пользование чужими денежными средствами принято к производству суда.
В судебном заседании представитель истца МУП на удовлетворении заявленных уточненных исковых требований настаивал и представил письменный отзыв на письменные возражения по иску ответчика К Дополнительно пояснил, что уточненные исковые требования истца МУП обоснованные и подлежат удовлетворению в полном объеме.
В судебном заседании ответчик К, его представитель против удовлетворения уточненных исковых требований истца возражали, представили письменные возражения по иску. Дополнительно пояснили, что действия К. как руководителя по оплате обучения штатного работника предприятия не противоречат положениям ТК РФ, положениям другого законодательства и выполнены в пределах полномочий руководителя предприятия. Поэтому никакой виновности в этих действиях не было и нет и никакого ущерба предприятию причинено не было. Кроме того, истцом пропущен срок давности, установленный ст. 392 ТК РФ для обращения в суд, что является основанием для отказа в удовлетворении заявленных истцом исковых требований. Просят отказать в удовлетворении уточненных исковых требований истца в полном объеме и применить положения ст. 392 ТК РФ.
В судебном заседании представитель 3-го лица Комитет пояснил, что заявленные уточненные исковые требования истца МУП обоснованные и подлежат удовлетворению.
Опрошенный в судебном заседании свидетель на стороне ответчика К Ч предупрежденная об ответственности пояснила, что Дата обезличена была штатным работником МУП Занимала должность начальника отдела ПЭО. По квалификационным требованиям данная должность подлежит замещению лицом с высшим экономическим либо высшим техническим образованием. В связи с тем, что имела среднее специальное образование, по рекомендации аттестационной комиссии предприятия поступила в учебное заведение Академию труда и социальных отношений по специальности экономика труда, квалификация экономист. МУП произвел оплату за два года обучения, согласно договора. В трудовой договор условия об отработке после обучении не включались. Была уволена по собственному желанию уже вновь назначенным руководителем предприятия. Вновь назначенный руководитель предприятия знал о том, что Ч обучается, что за обучение была произведена оплата предприятием. Никаких изменений, дополнительных соглашений вновь назначенный руководитель предприятия в трудовой договор Ч об отработке за обучение не вносил. Была уволена по собственному желанию даже без отработки.
Суд, выслушав представителя истца МУП ответчика К его представителя, представителя 3-го лица Комитет опросив свидетеля Ч изучив письменный отзыв по иску ответчика К письменные возражения на данный отзыв истца МУП, изучив представленные сторонами доказательства и исследовав материалы гражданского дела, считает, что уточненные исковые требования истца МУП не подлежат удовлетворению по следующим основаниям:
Согласно ст. 49 ГК РФ, юридическое лицо может иметь гражданские права, соответствующие целям деятельности, предусмотренным в его учредительных документах, и нести связанные с этой деятельностью обязанности.
В соответствии со ст. 52 ГК РФ, юридическое лицо действует на основании устава, либо учредительного договора и устава, либо только учредительного договора.
Согласно ст. 114 ГК РФ, унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения, создается по решению уполномоченного на то государственного органа или органа местного самоуправления.
Учредительным документом предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения, является его устав, утвержденный уполномоченным на то государственным органом или органом местного самоуправления.
В судебном заседании установлено, что согласно п. Номер обезличен Устава МУП утвержденного совместным решением от Дата обезличена № Номер обезличен Комитета по управлению муниципальной собственностью г. Барнаула, Комитета жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Барнаула, администрации Октябрьского района г. Барнаула – МУП создается на основании Постановления администрации г. Барнаула № 546 от 13.03.2007 года «О создании муниципальных унитарных предприятий: МУП, в соответствии со ст. 114 ГК РФ, ст. 8 ФЗ от 14.11.2002 года № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных предприятиях» и на основании совместным решением от 03.04.2007 года № 359\50\14 Комитета по управлению муниципальной собственностью г. Барнаула, Комитета жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Барнаула, администрации Октябрьского района г. Барнаула.
Пунктом 1.2 данного Устава установлено, что Учредителем предприятия является муниципальное образование городской округ - город Барнаул Алтайского края в лице Комитета по управлению муниципальной собственностью г. Барнаула, Комитета жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Барнаула, администрации Октябрьского района г. Барнаула.
Пунктом 1.3 данного Устава установлено, что работодателем руководителя предприятия являются Комитет по управлению муниципальной собственностью г. Барнаула, Комитет жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Барнаула, администрация Октябрьского района г. Барнаула.
Пунктом 1.7 данного Устава установлено, что предприятие является коммерческой организацией, не наделенной правом собственности на имущество, закрепленное за ним Учредителем на праве хозяйственного ведения. Учредитель осуществляет права собственника имущества предприятия.
Пунктом 1.8 данного Устава установлено, что предприятие является юридическим лицом.
Пунктом 1.12 данного Устава установлено, что предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии с действующим законодательством РФ.
Пунктом 3.2 данного Устава установлено, что Учредители предприятия по согласованию с отраслевым заместителем главы администрации города:
3.2.7 – принимают решение о назначении на должность руководителя предприятия, заключении с ним, изменении и прекращении трудового договора в соответствии с трудовым законодательством и иными, содержащими нормы трудового права, нормативными правовыми актами,
3.3 – Учредитель – комитет по управлению муниципальной собственностью г. барнаула, кроме функций, перечисленных в п. 3.2 настоящего устава:
3.3.3 – осуществляет контроль за сохранностью и использованием по назначению принадлежащего предприятию имущества, предъявляет иски о возмещении убытков, причиненных предприятию, к руководителю предприятия,
3.3.4 – вправе обратиться в суд с иском и признании сделки с имуществом предприятия недействительной, а также с требованиями о применении последствий недействительной ничтожной сделки в случаях, установленных ГК РФ,
3.3.5 – вправе истребовать имущество предприятия из чужого незаконного владения.
Пунктом 3.6 данного Устава установлено, что руководитель предприятия назначается Учредителями по согласованию с отраслевым заместителем главы администрации города, являющимися работодателями руководителя предприятия в соответствии со трудовым законодательством РФ и местными нормативными актами.
Пунктом 3.16 данного Устава установлено, что руководитель предприятия несет в установленном законом порядке ответственность за убытки, причиненные предприятию его виновными действиями (бездействиями), в том числе и в случае утраты имущества предприятия. Правом обращения в суд с требованием о взыскании убытков с руководителя обладают Учредители предприятия.
Совместным решением Комитета жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Барнаула, Комитета по управлению муниципальной собственностью г. Барнаула, администрацией Октябрьского района г. Барнаула от 12.04.2007 года № 14\140\20 К был назначен руководителем МУП с Дата обезличена с одновременным заключением трудового договора.
Дата обезличена между Академией труда и социальных отношений, Ч. и МУП был заключен договор № Номер обезличен о подготовке специалиста с высшим профессиональным образованием.
Пунктом 1.1 данного договора установлено, что Академия труда и социальных отношений обеспечивает на платной основе подготовку специалиста с высшим профессиональным образованием в соответствии с требованиями государственных образовательных стандартов высшего профессионального образования.
Пунктами 4.1 и 4.2 данного договора установлено, что организация может полностью или частично оплачивать обучение студента. В этом случае на нее не распространяется действие п. 5 и 6 настоящего договора. Обязательства третей стороны определяются действующим законодательством РФ и условиями настоящего договора.
Данный договор подписан представителем Академии труда и социальных отношений, Ч., руководителем МУП» К
Данный договор, сторонами, в порядке, установленном действующим федеральным законодательством, иными лицами, оспорен не был.
На момент заключения данного договора Ч являлась штатным работником МУП, по должности начальника планово-экономического отдела, что подтверждается трудовым договором /контрактом/ от Дата обезличена года, заключенным между Ч. и МУП
В данном трудовом договоре /контракте/ условий об обязании работника отработать после обучения не менее установленного договором срока, если обучение проводилось за счет средств работодателя, не предусмотрено.
В судебном заседании установлено, что также дополнительных соглашений, по этим основаниям, между МУП и Ч не заключалось.
Платежными поручениями № Номер обезличен от Дата обезличена и № Номер обезличен от Дата обезличена МУП перечислило Академии труда и социальных отношений денежные суммы в размере по 47 000 рублей 00 копеек за обучение Ч
Совместным решением Комитета жилищно-коммунального хозяйства администрации г. Барнаула, Комитета по управлению муниципальной собственностью г. Барнаула, администрацией Октябрьского района г. Барнаула от Дата обезличена № Номер обезличен К был уволен с должности руководителя МУП в соответствии с п. 3 ст. 77 ТК РФ.
Днем увольнения К считается Дата обезличена.
Приказом и.о. руководителя МУП Ч от Дата обезличена года Номер обезличен начальник планово-экономического отдела Ч была уволена Дата обезличена по п. 3 ст. 77 ТК РФ – по собственному желанию, с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск 39 дней.
При увольнении Ч вопросы в части возмещения расходов предприятия за ее обучение не разрешались.
Актом документальной ревизии от Дата обезличена установлено, что МУП осуществлено неэффективное использование денежных средств в размере 47 000 рублей 00 копеек, оплаченных за обучение работника Ч
Комитетом по финансам, налоговой и кредитной политике администрации г. Барнаула Дата обезличена руководителю МУП» Ч выдано предписание об устранении нарушений, в котором указано о необходимости необоснованно израсходованные средства возместить на расчетный счет предприятия.
Истец МУП обратился в Октябрьский районный суд г. Барнаула с уточненными исковыми требованиями о взыскании с ответчика К в пользу истца незаконно перечисленных на расчетный счет Алтайского института труда и права Филиал Академии труда и социальных отношений для оплаты обучения Ч денежных средства в сумме 47 000 рублей 00 копеек, о взыскании процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 9 379 рублей 79 копеек, расходов по оплате госпошлины в размере 400 рублей 00 копеек.
Суд, исходя из положений ГК РФ о муниципальных унитарных предприятиях, исходя из положений Устава МУП», считает, что МУП не наделен полномочиями и правами на обращение в суд с данными исковыми требованиями, является ненадлежащим истцом, так как таким правом, согласно положений Устава, обладают лишь учредители МУП
МУП не представлено письменных доказательств, надлежаще оформленных доверенностей от учредителей, подтверждающих право обращения в суд в качестве истца по данному гражданскому делу в интересах учредителей.
Поэтому суд считает, что заявленные уточненные исковые требования МУП не подлежат удовлетворении, так как заявлены лицом, не имеющим права на обращение в суд.
Руководствуясь ст.ст. 193-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
В удовлетворении уточненных исковых требований МУП отказать.
Решение может быть обжаловано сторонами в течение 10 дней в судебную коллегию по гражданским делам Алтайского краевого суда, через Октябрьский районный суд г. Барнаула, с даты изготовления мотивированного решения.
Мотивированное решение изготовлено Дата обезличена
Судья В.А. Шевченко.