Дело № 2-2889/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Дата Октябрьский районный суд г. Мурманска

в составе: председательствующего судьи Быриной Д.В.,

при секретаре: Михеевской Н.А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Щербина А.Т. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ Октябрьском округе г. Мурманска о включении периода работы в трудовой стаж, учитываемый при назначении трудовой пенсии по стрости,

УСТАНОВИЛ:

Щербин А.Т. обратился в суд с иском о включении периода работы в трудовой стаж, учитываемый при назначении трудовой пенсии по стрости. В обоснование своих требований указал, что пенсионный орган не включил период его работы с Дата по Дата в ТОО *** в трудовой стаж, учитываемый при назначении пенсии по старости, в связи с тем, что в трудовой книжке исправление даты его увольнения произведено с нарушением Инструкции «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях». Считает данные действия ответчика незаконными. Просит обязать пенсионный фонд зачесть период ее работы с Дата по Дата в ТОО *** в трудовой стаж, учитываемый при назначении пенсии по старости.     

Истец и представитель ответчика просили рассмотреть дело без их участия в судебном заседании.

Суд, исследовав материалы дела, допросив свидетеля, удовлетворяет иск.

В соответствии с подпунктом 6 пункта 1 статьи 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001 года (далее - Федеральный закон) трудовая пенсия по старости назначается ранее установленного законом возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В судебном заседании установлено, что Щербин А.Т. состоит на учете в Управлении как получатель трудовой пенсии по старости, назначенной с Дата в соответствии с подпунктом 6 пункта 1 статьи 28 Федерального закона. Однако при исчислении расчетного размера пенсии из подсчета общего трудового стажа и стажа работы в районах Крайнего Севера Щербину А.Т. был исключен период его работы в ТОО *** с Дата по Дата (записи 29-30 трудовой книжки), так как в записи об увольнении имелись исправления, кроме того, записи о приеме и об увольнении были внесены единовременно.

В соответствии с пунктом 4 статьи 13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» правила подсчета и подтверждения трудового стажа, в том числе на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ № 555 от 24.07.2002 года утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий.

В соответствии с пунктом 6 указанных Правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Документом, подтверждающим работу в районах Крайнего Севера за период после регистрации в качестве застрахованного лица является выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования, которая формируется на основе представленных работодателем сведений.             

Как следует из записи в трудовой книжке заявителя (№ записи 29-30) Дата Щербин А.Т. был принят в ТОО *** .... на должность *****, уволен Дата по соглашению сторон, при этом в записи № ** исправлена дата увольнения истца.

           Поскольку действующее пенсионное законодательство не содержит каких-либо ограничений в способах доказывания периодов работы, подтверждение которых необходимо для целей назначения пенсий на льготных условиях, суд считает возможным принять во внимание показания свидетеля.

Допрошенный в качестве свидетеля А., суду пояснил, что он в период с Дата по Дата работал в ТОО *** в .... в должности генерального директора, в подтверждение чего представил трудовую книжку. Из его пояснений следует, что в указанный период времени вместе с ним в ТОО *** работал Щербин А.Т. в должности *****. Их кабинеты были расположены рядом. Рабочий день был установлен с 9 часов до 17 часов. Кадровая работа велась генеральным директором Б., в его отсутствие - А.

Кроме того, Щербиным А.Т. в ГУ УПФ были представлены уточняющие справки по данному периоду работы из архивного Управления Мурманской области (от Дата № **) и архивного отдела администрации города Мурманска (от Дата № **).

Таким образом, суд считает, что факт трудовой деятельности истца в период с Дата по Дата в районах Крайнего Севера доказан.

На основании изложенного, требование истца о включении периода его работы с Дата по Дата в ТОО *** подлежит удовлетворению.

На основании изложенного, ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 года, Постановления Правительства РФ № 555 от 24.07.2002 года, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Обязать Государственное учреждение -Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском округе г.Мурманска включить в общий трудовой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера Щербина А.Т. период работы с Дата по Дата в ТОО ***.

Решение может быть обжаловано в Мурманский областной суд через Октябрьский районный суд в течение 10 дней с момента изготовления мотивированного текста решения.

            Председательствующий: Д.В. Бырина